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株式会社ネクシア

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

創業から25年以上。通信インフラの未来を支える安定企業

株式会社ネクシアは、1997年の創業以来、NTTパートナー企業として通信インフラ事業を中心に着実な成長を遂げてきました。情報通信機器事業を主軸に、ウェルネス事業(カーブス運営)、EC事業、オフィスソリューション事業と、多角的な展開で企業基盤を強化。変化の激しい市場環境でも安定した事業運営を実現しています。

株式会社ネクシア
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社員からの評判・
口コミをチェック!

circle社員同士の仲が良く無理なくスキルアップが出来る環境が整っていて女性でも高収入を得る事が出来る。

(女性/ 中途)

事業内容

*年間休日126日
*月平均残業10時間
*有給取得率100%
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【事業内容】
◆情報通信機器事業(NTT西日本商材)
◆ウェルネス事業(カーブス運営)
◆EC事業(楽天モール、Amazonモール、Yahooショッピング)
◆オフィスソリューション事業(ストックビジネス)

【主要取引先】
◆NTT西日本株式会社
◆NTT東日本株式会社
◆株式会社ドコモビジネスソリューションズ
◆NTT西日本ビジネスフロント株式会社
◆NTTファイナンス株式会社
◆オリックス株式会社
◆シャープファイナンス株式会社
◆株式会社クレディセゾン
◆株式会社カーブスジャパン

設立

1997年7月

資本金

2,000万円

売上高

13億5,400万円

従業員数

120名

代表者

河渕 宏史 (カワブチ ヒロシ)

東京支社では社内ジム利用可能など、社員に嬉しい環境を整備しています◎
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年間休日126日、有給取得率100%などワークライフバランスを重視した環境が整っています。
年間休日126日、有給取得率100%などワークライフバランスを重視した環境が整っています。
NTTのビデオ研修やメーカー直接研修など体系的な学びの機会が用意されています。
NTTのビデオ研修やメーカー直接研修など体系的な学びの機会が用意されています。
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女の転職!
取材レポート

取材を通して最も印象に残ったのは「安心して働ける環境づくり」への徹底したこだわりです。上長自らが率先して定時退社し、「終わった順に帰れる」文化が自然と根付いています。未経験者でも一人きりにさせない手厚いサポート体制や、社長との距離の近さがもたらす風通しの良さ。若手が多く活気ある雰囲気の中でも、プライベートを大切にしながら長く働ける仕組みが、95%という驚異的な定着率を支えている理由だと実感しました。
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