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労働者協同組合労協センター事業団

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

地域の皆さまに笑顔を届けたい。子どもから高齢者まで、地域の困りごとに向き合う労協センター事業団

1973年の発足以来、子育て支援、ひきこもり・生活困窮者支援など、地域に必要な福祉・支援事業を全国で展開してきた当組合。現在は全国約1,400名の組合員が、出資・運営・事業に関わりながら、子どもから高齢者まで幅広い世代を支える現場で活躍しています。社会課題に向き合いながらも、働く一人ひとりの想いやライフスタイルを大切にする風土が根づいており、「自分らしく働きたい」気持ちを長く活かせる職場です。

労働者協同組合労協センター事業団

事業内容

■子育ち支援事業
■障がい者支援事業
■高齢者関連事業
■生活困窮者自立支援事業
■建物総合管理事業
■再生可能エネルギー事業
■食・農・森林関連事業
■若者自立支援事業

設立

1973年2月23日

売上高

45億4,228万円(2024年度)

従業員数

1,447名

代表者

藤田 徹

腰を据えて活躍し続けられる環境です。キャリアアップも目指せます。
腰を据えて活躍し続けられる環境です。キャリアアップも目指せます。
まずはOJTからスタート。自立相談支援が初めての方も着実に成長していくことができます。
まずはOJTからスタート。自立相談支援が初めての方も着実に成長していくことができます。
年間休日は125日。土日祝休みで残業も月5h程度と少なく、働きやすさも魅力です。
年間休日は125日。土日祝休みで残業も月5h程度と少なく、働きやすさも魅力です。
viewpoints

女の転職!
取材レポート

取材を通して印象に残ったのは、将来の可能性が広がっている点でした。本人の希望や適性に応じて、自立相談支援からひきこもり支援(またはその逆)、さらにはひとり親相談支援など、別分野へチャレンジできる環境が用意されています。主任といった役職を目指すことも可能で、キャリアの選択肢は一つに限定されていません。この仕事を続けていく中で、先のキャリアまで見据えながら成長していける環境だと感じました。
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