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アスプリ株式会社

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

ライフイベントを越えて、長く続けられるアパレルの働き方。

当社は既製服の企画・製造・販売を手がけ、卸事業で培ったトレンド把握力を強みに、セレクトショップ『Knuffel』を展開しています。素材やシルエットにこだわり、お客様一人ひとりに寄り添った接客を大切にしています。現場スタッフの意見を活かしたお店づくりが特徴で、レイアウトや企画にも関われる環境です。産育休後の復帰実績や時短勤務制度も整っており、ライフステージが変わっても長く働ける体制を整備してます。

アスプリ株式会社

事業内容

既製服の企画・製造・販売

設立

2001年

売上高

48億円(2022年12月期実績)

従業員数

89名(2024年1月現在)

代表者

奥村 浩考

viewpoints

女の転職!
取材レポート

取材して印象的だったのは、「販売職を長く続けられる環境づくり」への本気度。残業を抑える仕組みや、産休・育休からの復帰実績の多さなど、現場で無理なく働ける体制が整っています。実際に時短勤務で活躍する店長もいるといい、ライフステージが変わってもキャリアを諦める必要はないと感じました。また、店舗づくりにスタッフの意見が反映される風土も特徴。接客だけでなく「お店を育てる」やりがいも得られる環境です。
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    働く環境

    2026年05月時点
  • 残業時間(平均)

    データの説明

    13時間

    10時間

    全国平均
    当社
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