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株式会社プログデンス

  • 掲載終了予定日 21/05/31

  • 募集情報

「トータルソリューションプロバイダー」として私たちが目指すもの。

当社は、ITビジネスシーンにおいてお客様のニーズが多様化する中、社員一人ひとりが常に問題意識、改善意識、提案力を持ってお客様と接するよう努め、柔軟で堅実なサービスを心がけています。ヒューマンスキルとテクニカルスキルを調和させ、真のトータルソリューションプロバイダーとして多様なニーズにお応えできるよう、日々社員のスキルの向上に努めています。

株式会社プログデンス

事業内容

●IT戦略におけるコンサルティングサービス
●ネットワーク/システムに関する設計、構築、運用
●アプリケーションソフトウェアの開発、制作、販売
●セキュリティーソリューション及びコンサルティングサービス
●上記に関わる教育、研修及び資格認定の企画、立案及び実施

【主要取引先】※一部抜粋・敬称略・順不同
NTTコミュニケーションズ、インターネットイニシアティブ、SCSK、ネットワンシステムズ、他

設立

2006年10月20日

資本金

1000万円

売上高

18億3000万円(2020年03月期決算)

従業員数

182名

代表者

代表取締役 山田 大輔

わからないことがあっても先輩がサポートしますのでご安心を☆
わからないことがあっても先輩がサポートしますのでご安心を☆
自然光が心地よいリラクゼーションルーム。左手には“あのツリー”も。
自然光が心地よいリラクゼーションルーム。左手には“あのツリー”も。
社員同士の仲が良く、メリハリをつけて、協力しながら取り組むオフィスです。
社員同士の仲が良く、メリハリをつけて、協力しながら取り組むオフィスです。
viewpoints

女の転職!
取材レポート

御茶ノ水駅近くの同社のオフィスは、通勤にも便利な居心地の良い空間でした。社員のみなさんもリラックスした雰囲気で、取材中の何とも楽しそうなやりとりが印象に残ります。そういう環境の中で、アイデアや意見を遠慮なく発信できるカルチャーも育ち、それぞれ主体的に仕事に取り組んでいるそうです。今回の募集はバックオフィス全般を担うポジション。自身の成長ややりがいをお求めの方にピッタリな環境があると感じました。
  • environments

    データで見る
    働く環境

    2020年12月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 17

    女性役員・管理職の割合

    データの説明
    女性 5

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    8時間

    全国平均
    当社

    有給取得率

    データの説明

    58

    57

    全国平均
    当社

    育休取得率

    データの説明

    84

    100

    全国平均
    当社

    女性社員の平均勤続年数

    データの説明

    10

    6

    全国平均
    当社
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