経験者限定×要件定義・設計のエンジニア求人

※本登録では、公開求人のみならず、 　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。

ポジションマッチ登録対象職種において、何かしらの知識・経験を有する方 【活かせる経験・スキル】 ポジションマッチ登録対象職種に関連する知識・経験 ※該当ポジションが数多く存在する為、様々な経験が活かせる可能性があります。 ※学歴不問

経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※年収例：560万円～ ※試用期間3ヶ月あり（試用期間中の年次有給休暇の取得上限は3日間となります）

東京都、愛知県、大阪府、その他 ※（変更の範囲）当社関連勤務地

顧客の企業価値向上のため、自社製品導入を任せられるエンジニアを募集。プロジェクトリーダー等とコミュニケーションを取り、チーム内の進捗管理や問題解決を行いながらプロジェクトを成功に導いていただきます。

※以下すべてに当てはまる方 ・要件定義〜下流工程まで一貫したプロジェクトへの参画経験 ・ERP製品の導入経験 ・大規模プロジェクトのマネジメント経験

★想定年収 （通勤手当は実費支給） 年収900万円〜1300万円（年俸制） ※当社規定により経験とスキルに応じた処遇を提示させていただきます。 ※入社後3カ月間は試用期間です。 ※年俸制となります。

【本社】 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト10F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

SI事業にて、サーバーまたはネットワークの設計～構築のプロジェクトに携わっていただきます。 官公庁や大手企業のプロジェクトが多く、経験を活かしながらステップアップできる環境です。

■学齢不問 ■サーバー／ネットワークの運用監視1年以上のご経験 【外国籍の方へ】 ※上記に加え、以下3点が必須となります。 ・開発（製造）経験2年以上 ・日本語能力試験（JLPT）N1の取得 ・日本国内の企業でのエンジニア就業経験 【休職歴（既往歴）がある方へ】 ・ご病気等により現職で休職期間がある場合は「すでに復職されていること」を必須条件とさせていただいております。

■想定年収360万円～ 月給24万8,000円～＋賞与(2回) ※試用期間6カ月間中の雇用形態に差異はございません。 ※固定残業代（21時間分/3万4,800円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ー■【多角的な評価制度】■ー 上期下期にリーダーが面談を担当し「自社貢献、顧客貢献、自己研鑽、行動目標」それぞれにおいて自身で目指すことを宣言し、最終的に達成できているかどうかをリーダーが判断。客観評価をするため、顧客先に出向いて直接評価を伺います。また、アサイン社員の増加や、下流から上流への商流アップ等についても伺い、実績として評価いたします。

東京本社・大阪支社、または各プロジェクト先（1都3県、大阪府内）にて勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京勤務 東京本社または東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ┗案件先：東京7割、神奈川2割、千葉0.5割、埼玉0.5割ほどです ■大阪勤務 大阪支社または顧客先（大阪市内）での各プロジェクト先 ┗案件先：大阪8割、兵庫1割、京都1割ほどです (変更の範囲)会社の定める場所

SI事業にて、スマホ／Webアプリ、業務系システムなどの上流～開発までキャリアや希望に合わせてお任せします。

■学齢不問 ■開発プロジェクトでの製造経験1年以上 【外国籍の方へ】 ※上記に加え、以下3点が必須となります。 ・設計2年以上 ・日本語能力試験（JLPT）N1の取得 ・日本国内の企業でのエンジニア就業経験 【休職歴（既往歴）がある方へ】 ・ご病気等により現職で休職期間がある場合は「すでに復職されていること」を必須条件とさせていただいております。

■想定年収400万円～ 月給27万5,000円～＋賞与(2回) ※試用期間6カ月間中の雇用形態に差異はございません。 ※固定残業代（21時間分/3万8,600円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ー■【多角的な評価制度】■ー 上期下期にリーダーが面談を担当し「自社貢献、顧客貢献、自己研鑽、行動目標」それぞれにおいて自身で目指すことを宣言し、最終的に達成できているかどうかをリーダーが判断。客観評価をするため、顧客先に出向いて直接評価を伺います。また、アサイン社員の増加や、下流から上流への商流アップ等についても伺い、実績として評価いたします。

東京本社・大阪支社、または各プロジェクト先（1都3県、大阪府内）にて勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京勤務 東京本社または東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ┗案件先：東京7割、神奈川2割、千葉0.5割、埼玉0.5割ほどです ■大阪勤務 大阪支社または顧客先（大阪市内）での各プロジェクト先 ┗案件先：大阪8割、兵庫1割、京都1割ほどです (変更の範囲)会社の定める場所

医薬品業界の営業・デジタルマーケティング支援領域は拡大傾向が続いています。 自社サービス「DigiPro」の顧客向けシステム構築プロジェクトで 上流工程から参画いただけるプロジェクトリーダーを募集します。

※以下すべてを満たす方 ・システム導入／開発のプロジェクトリーダー以上の実務経験、 もしくはメンバー(数名程度)のタスク管理経験 2年以上 ・WEBシステムアプリケーション開発(設計／実装)の実務経験 3年以上 ・要件定義、概要設計または保守運用フェーズにおける エンドユーザーとのコミュニケーション実務経験

★想定年収 （通勤手当は実費支給） 年収660万円～900万円 ※当社規定により経験とスキルに応じた処遇を提示させていただきます。 ※入社後3カ月間は試用期間です。試用期間中の基礎給は1万円/月減額となります。 ※裁量労働となります。

【本社】 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト10F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

SI事業にて、クラウド案件の上流～保守までをキャリアや希望に合わせてお任せします。

■学齢不問 ■サーバー／ネットワークの運用監視1年以上のご経験 【外国籍の方へ】 ※上記に加え、以下3点が必須となります。 ・開発（製造）経験2年以上 ・日本語能力試験（JLPT）N1の取得 ・日本国内の企業でのエンジニア就業経験 【休職歴（既往歴）がある方へ】 ・ご病気等により現職で休職期間がある場合は「すでに復職されていること」を必須条件とさせていただいております。

■想定年収360万円～ 月給24万8,000円～＋賞与(2回) ※試用期間6カ月間中の雇用形態に差異はございません。 ※固定残業代（21時間分/3万4,800円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ー■【多角的な評価制度】■ー 上期下期にリーダーが面談を担当し「自社貢献、顧客貢献、自己研鑽、行動目標」それぞれにおいて自身で目指すことを宣言し、最終的に達成できているかどうかをリーダーが判断。客観評価をするため、顧客先に出向いて直接評価を伺います。また、アサイン社員の増加や、下流から上流への商流アップ等についても伺い、実績として評価いたします。

東京本社・大阪支社、または各プロジェクト先（1都3県、大阪府内）にて勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京勤務 東京本社または東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ┗案件先：東京7割、神奈川2割、千葉0.5割、埼玉0.5割ほどです ■大阪勤務 大阪支社または顧客先（大阪市内）での各プロジェクト先 ┗案件先：大阪8割、兵庫1割、京都1割ほどです (変更の範囲)会社の定める場所

SI事業にて、PMまたはPLとしてPJT管理や企画、要件定義といった上流工程および社内マネジメントもお任せします。

■学齢不問 ■システム開発分野におけるPM・PL経験2年以上及び開発実務経験 ※外国籍の方は対象外となります。 【休職歴（既往歴）がある方へ】 ・ご病気等により現職で休職期間がある場合は「すでに復職されていること」を必須条件とさせていただいております。

■想定年収600万円～ 月給41万3,000円～＋賞与(2回) ※試用期間6カ月間中の雇用形態に差異はございません。 ※固定残業代（21時間分/5万8,000円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ー■【多角的な評価制度】■ー 上期下期にリーダーが面談を担当し「自社貢献、顧客貢献、自己研鑽、行動目標」それぞれにおいて自身で目指すことを宣言し、最終的に達成できているかどうかをリーダーが判断。客観評価をするため、顧客先に出向いて直接評価を伺います。また、アサイン社員の増加や、下流から上流への商流アップ等についても伺い、実績として評価いたします。

東京本社・大阪支社、または各プロジェクト先（1都3県、大阪府内）にて勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京勤務 東京本社または東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ┗案件先：東京7割、神奈川2割、千葉0.5割、埼玉0.5割ほどです ■大阪勤務 大阪支社または顧客先（大阪市内）での各プロジェクト先 ┗案件先：大阪8割、兵庫1割、京都1割ほどです (変更の範囲)会社の定める場所

顧客の企業価値向上を実現するため、自社製品「GRANDIT」導入案件のPLを募集。チームリーダーとしてPMや顧客とコミュニケーションを取り、進捗管理や問題解決を行いプロジェクトを成功に導いていただきます。

※以下すべてに当てはまる方 ・要件定義〜下流工程まで一貫したプロジェクトへの参画経験 ・ERP製品の導入経験

★想定年収 （通勤手当は実費支給） 年収660万円〜890万円（月給制） ※当社規定により経験とスキルに応じた処遇を提示させていただきます。 ※入社後3カ月間は試用期間です。 ※試用期間中の基礎給は1万円/月減額となります。 ※裁量労働制となります。

【本社】 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト10F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

SI事業にて、スマホ／Webアプリ、業務系システムなどの上流～開発までキャリアや希望に合わせてお任せします。

■学齢不問 ■開発プロジェクトでの運用保守／テスト1年以上 【外国籍の方へ】 ※上記に加え、以下3点が必須となります。 ・開発（製造）経験2年以上 ・日本語能力試験（JLPT）N1の取得 ・日本国内の企業でのエンジニア就業経験 【休職歴（既往歴）がある方へ】 ・ご病気等により現職で休職期間がある場合は「すでに復職されていること」を必須条件とさせていただいております。

■想定年収360万円～ 月給24万8,000円～＋賞与(2回) ※試用期間6カ月間中の雇用形態に差異はございません。 ※固定残業代（21時間分/3万4,800円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ー■【多角的な評価制度】■ー 上期下期にリーダーが面談を担当し「自社貢献、顧客貢献、自己研鑽、行動目標」それぞれにおいて自身で目指すことを宣言し、最終的に達成できているかどうかをリーダーが判断。客観評価をするため、顧客先に出向いて直接評価を伺います。また、アサイン社員の増加や、下流から上流への商流アップ等についても伺い、実績として評価いたします。

東京本社・大阪支社、または各プロジェクト先（1都3県、大阪府内）にて勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京勤務 東京本社または東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ┗案件先：東京7割、神奈川2割、千葉0.5割、埼玉0.5割ほどです ■大阪勤務 大阪支社または顧客先（大阪市内）での各プロジェクト先 ┗案件先：大阪8割、兵庫1割、京都1割ほどです (変更の範囲)会社の定める場所