編集部が選んだ“とっておき”求人

関西エリアに24店舗展開する、地域密着型の保険代理店である同社。お客さまにとって本当に必要な保険をご案内する寄り添い型のスタイルが特徴です。お客さまだけでなく社員の人生にも向き合い、働きやすさを整えているとのこと。実際に家庭と仕事を両立する女性が多く活躍しているのも頷ける環境です♪将来を見据えて、長期的にキャリアを築いていきたい方にピッタリだと感じました！

東証プライム上場の安定性はもちろん、【産育休取得率100%や雇用形態の変更可】など…女性の働きやすさも抜群の同社。さらに【最大12連休可＆残業月16.5h】と無理なく働き続けられる環境が魅力です。キャリア選択肢の柔軟性も魅力の1つで、今回取材を引き受けてくださった方は店舗から人事へキャリアステップしており、現場経験を経て多彩な道が描ける実績があります。ライフステージが変わってもずっと輝ける環境だと思いました！

元々医療分野でのIT事業からスタートしている同社。ノウハウや技術力の高さは十分に整っているなかで、設立30年目を前にした今、改めて会社の強固な軸としていくため注力しているとのことです◎“医療×IT”という領域は今後さらに伸びていきますが、同社であれば、会社の成長と事業の拡大も共に感じられるはず。「仕事のやりがいを感じたい」「スキルアップしたい」そんな想いのある方は、ぜひ挑戦してみてください！

取材担当今野より
「プライベートも充実させたい」「ママとして家庭も仕事もがんばりたい」そんな社員が多数活躍しており、働きやすい環境に魅力を感じているスタッフがたくさんいました。また、高齢者が気持ちよく生活できるよう、サポートをする仕事なので、お客様から直接感謝される喜びも感じることができるのだそう。プライベートの時間も大切にでき、さらにやりがいも感じられる同社でなら、充実した働き方が実現できると思いました！

歳を重ねるにつれて、転職時の選択肢が狭まるのを実感している方も多いはず。そんななか同社は、年齢も一つの武器になることが特長です。社員の皆様の明るいお人柄が非常に印象的で、同社であれば、どんな方でも人生経験や性格を活かしてのびのびと働けると感じました。『新しいことに挑戦するのに、年齢は関係ない』これを体現している同社で、1からリスタートしてみてはいかがでしょうか。

【ライフイベントに合わせて雇用形態の変更OK】【残業月平均5時間以内】【長期休暇も取得OK】など、家庭がある方でもお仕事を続けやすい同社♪そんな同社は、全世代の方に「教育で生きるチカラ」を提供することをモットーに、パソコン教室やプログラミング教室を運営しています。業務を通してITスキルが身につくため、手に職をつけたい方には最適のお仕事です！

【残業少なめ・実働7h・長期連休あり】など働きやすい環境作りに力を入れている同社。社員の方々はほとんどが女性で、職場は和気あいあいとした雰囲気。温かみある風土が根付いているからこそ、イキイキと働けるのだと感じました♪安心の環境が整っている同社で、ぜひ新しいキャリアをスタートしてみてはいかがでしょうか？

取材を通して感じた同社の魅力は、「長く働き続けられる安心感」です。手厚い研修とチーム制のフォロー体制があり、ブランクなどがあっても無理なくスタートできます。部署ごとに十分な人員が配置されているため休みも取りやすく、家庭やプライベートとの両立がしやすい点も印象的でした。働きやすさを大切にしながら、安定した環境でキャリアを築ける企業です。

【駅チカ勤務】【ノー残業デー週2回】など、魅力たっぷりの同社。長い間築いてきた信頼・実績が身を結び、多くのお客様からご依頼やご紹介をいただくなど、安定した経営を続けています。長く働ける環境だから、女性も多く活躍中！子育てと両立して働く社員も在籍中です。また、新宿までは電車で10分程度で行ける都心へのアクセスの良さも魅力的。交通機関が充実しており、お仕事の後に都内に出かける時も便利ですね♪

取材担当有森より
取材で感じたのは、時間の流れが穏やかなこと。「知識はここまでに覚えなきゃダメ」「新人を教育する」といった負担がなく、ベテラン社員に囲まれて自分の業務にだけ集中できます。 創業40年の安定基盤があり、残業も少なめ。服装やネイルも自由です。「キラキラした職場より、静かで落ち着いた環境がいい」という方には、まさに理想的な職場だと感じました！