女性にうれしい！積極採用中の人気求人

取材で最も印象的だったのは、メンバーの「熱量の高さ」と「成長を喜び合う文化」でした。「爆速キャッチアップ会」をはじめとする自発的な勉強会が活発で、ギスギスした競争ではなく、お互いの成長を心から喜び合える雰囲気。年平均成長率230%という数字の裏には、成長し続ける仲間たちの、刺激的で充実した日々がありました。成長環境と切磋琢磨できる仲間を求める方には、最高の職場なのではないでしょうか。

研修制度を整えているので、“育成前提”の未経験者採用を行っています。入社後の基礎研修では業務に必要な知識をイチからを学べて、働き始めた後も資格取得支援やeラーニングなど、様々な成長支援でスキルアップをサポートしています。 また、充実の就業環境も魅力で、年休120～130日、完全週休2日、残業少なめなどプライベートの時間も大切にできます。「安心して働きたい」という方に最良の環境がここにあります。

今回取材したのは、大正6年創業のきもの専門店「やまと」。店舗で接客にあたる「きもの販売スタッフ」のポイントをお聞きしました！きものは年齢や時代に関わらず着られる一生モノのアイテムだからこそ、お客様との信頼関係が大切だそうです。お客様から直接ご指名をいただいたり、数十年来の“ファン”の方もいるのだそうです。魅力ある「きもの」を通じて、たくさんのお客様と交流をする。とてもステキなお仕事だと思いました！

お客様とスタッフとの心の距離がとても近いフィットネスジムです。20代から80代まで幅広い年齢のお客様が、世代の垣根を超えてガールズトークで盛り上がる姿がとても印象的でした。また、スタッフが全員女性だからこそ、店長やエリアマネジャーといった管理職も当然女性。これほど女性の活躍が際立つ職場はなかなかないのではないでしょうか。キャリアアップをめざす女性にとっても魅力的な職場だと感じました。

取材を通じて強く感じたのは、働く環境・待遇・制度すべてにおいて“自分らしく輝ける”工夫がされていることです。美容や運動、栄養の知識を働きながら学べるうえ、エステマシンやトレーニング機器も使い放題。実際に自分で体験することで、その魅力をお客様にも自信を持って伝えられるのがポイントです。働き方・収入・キャリア・やりがい、すべてを大切にしたい方にぴったりの一社です。

取材担当長内より
今回撮影をさせていただく中で、とにかく社員さん同士の仲の良さが印象的でした！撮影中もお互いに笑わせながら、時には冗談を言ったり、役員の方と社員の方の距離の近さが垣間見えました。そのため、仕事で悩んだときや困ったときは寄り添って相談に乗ってくれるそう。だからこそ、若手からスタートした人も安心して働けているみたいですよ！イチからスキルを身につけたい方におススメです♪

サポート体制・仕事のやりがい・将来性・働きやすさ…システナには、プライム市場上場企業ならではの長く働ける理由がたくさん！例えば、産休中の社員とのコミュニケーションを大切にするため交流会イベントを設けているとのことです。「社内の雰囲気や最近の状況が分かるので安心して復職できる」と嬉しい声が寄せられているそう！身につけた知識やスキルを長く活かしたいという方にピッタリです♪

業界トップクラスの地位を築いている同社。今回は代表と経理として活躍している女性の方にお話を伺いました！取材を通して感じたのは、何よりも人柄の良さ。明るく気さくな方々で終始笑いの絶えない取材となりました。代表自らが社員の皆さまとの面談を年3回行い、業務の悩みや働き方改善などに努めており、安心して働ける環境が整っていると感じました！「同じ会社で長く働きたい」という方にぜひご応募いただきたい会社です◎

2021年3月に第1店舗目をオープンして以来、新店ラッシュが続く『URBAN CLASSIC PILATES』。本年度中に14店、来年度中には34店舗に拡大予定と、文字通り急成長中なのです。 その成長を支えるのは、20代を中心とした若手スタッフだそう！記事でも紹介したように一人ひとりの個性を大切にするカルチャーがあり、皆さん前向きにのびのびと働けるからこそ、会社がどんどん伸びているのだと感じました！

"「健全な幸せ」を世の中に増やしていく" その想いを医療・福祉、療育・教育、イノベーション事業など多角的なビジネスを通して実現している同社。 それらビジネスを支える同社社員の方々がまず体現者となれるような、福利厚生の整備／ライフステージを守る様々な制度／キャリアを伸長する仕組みに、会社自体の温かくまっすぐな人柄を感じたと共に、数字にもしっかりと証明されていることで確かな信頼を持てました！

現在活躍中の社員の皆さまからお話を伺いました。「やってみたい」想いを後押ししてくれる会社らしく、どのポジションでも声をあげた方にチャレンジができる場を設けてくれるのだとか。エンジニアにおいては約3割が女性で、さらに全社員の3割以上が子育て世帯にもかかわらず、全社員の95％以上がエンジニア市場における技術価値の向上、働きやすさを実感しているのだそうです。腰を据えて長く活躍したい方にオススメな会社です！

取材で訪れたのは高級なアクセサリー・服飾・雑貨等の販売を手がけるオープニング店舗。働きやすさもバッチリで、残業はほぼなく、完全週休2日制なのでプライベートも充実。育休・産休や時短勤務の相談もできるのでライフスタイルに合わせて長く働けそうです。取材を通して感じたのは単に「販売する場所」ではなくスタッフ一人ひとりの成長や挑戦を応援する社風が根付いていること。安心してキャリアを積める職場だと感じました。

【定時退勤可能】【産育休の取得・復帰実績あり】【寮・社宅あり】など、ワークライフバランスを大切にしながら活躍し続けられる体制が整う当社。取材で印象的だったのは、社員一人ひとりの裁量の大きさと、「営業として高収入を手にしたい！」「事務として専門スキルを身につけたい」といった成長意欲の高さ！その意欲に応える社風の同社なら、安心して長く力を発揮できると感じました♪

同社は2012年以降、連続で増収増益を達成していて、ますます事業を拡大させています。スタッフの皆さんは協力して働いているそうで、職場の雰囲気はとても良好とのこと。雑談も常にたえず、笑い声が溢れる環境は非常に魅力的です。社内イベントや他店舗スタッフとの交流の機会も豊富なので、仕事の悩みなどはいつでも相談可◎大手グループという安定性もあるので、興味を持たれた方はぜひこの機会を活かしてください！

今回の取材で印象的だったのは、未経験からでも安心して成長できる環境が整っていることです。実際に入社された方の約9割が未経験スタートで、ほとんどの方がFP資格を取得されているそうです。定着率も98％と高く、働きやすさが数字にも表れていました。産休・育休の取得率と復職率100％と高く、ライフステージの変化関係なく働き続けることができるため、ずっと働き続けたい女性に知ってほしい企業です。

取材担当柳沼より
同社への取材で最も強く印象に残ったのは、社員の方々のお人柄の良さ。丁寧に対応していただき、取材担当者も思わず「これは入社したい」と感じてしまうほど。取材では同社ならではの接客の醍醐味や制度面の豊富さなど、沢山のお話をお伺いできました。取材後も「会社のこと褒めすぎてしまいました（笑）でも本当に良い環境なんです」という社員さんのお言葉が聞けるほど、みなさんが生き生きと働いていることがよく分かりました。

取材担当田上より
大手クライアントからの信頼を集め、急成長を遂げている株式会社TheNewGate。 昨対比売上は300％を超え、近年ニーズが増加するEコマース分野でのARやAIなど、先端技術にも果敢にチャレンジするベンチャー企業。 『デザイナーになるだけではなく、先進的な部分に飛び込んで欲しい』という代表の言葉通り、スキルUPのサポートが充実している。基礎が身につく約10ヶ月のカリキュラム、その後のキャリアUPで学べることは段違いだ。