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頑張った自分へのご褒美!賞与ありの仕事!

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  • 東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

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    • 掲載終了予定日 26/09/21

    東証・名証上場企業の安定基盤あり!女性の働きやすさも常に向上しています。

    東証・名証上場企業で、全国に事業展開し、安定した経営を続けています。 厚生労働省愛知労働局より「次世代育成認定マーク(愛称:くるみん)」を取得しており、出産・育児休業後の職場復帰や時短勤務ができるなど、子育て中の方でも安心して働ける環境も整えています。

    東証・名証上場企業の安定基盤あり!女性の働きやすさも常に向上しています。

    事業内容

    \ご応募を迷われている方へ/ お気軽にご応募ください。 面接で話を聞いてみて「これなら自分でもできそう」と思ってから、正式に選考を受けるか決めても大丈夫です。 リモート面接をご希望の方は、ご相談ください。 \東証プライム・名証プレミア上場の安定企業!/ 連結売上高3,666億円。安定と成長を両立する企業です。 【事業概要】 ■土地所有者向け一般リース建築事業(ブリッジシステム) ■土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業(キャッチシステム) ■賃貸マンション/アパート/貸店舗の仲介事業(ホームメイト仲介システム) 【許可・認可】 建設業許可 国土交通大臣 許可(特-28)第8469号 宅建業免許 国土交通大臣(10)第3058号 (許可の有効期間:平成29年6月23日から平成34年6月22日まで) 【優良企業認定マークの取得】 働きやすい職場環境への取り組みが、多くの行政機関から高く評価されました。 ■厚生労働省 くるみん ■厚生労働省 トモニン ■愛知県 あいち女性輝きカンパニー ■埼玉県 多様な働きかた実践企業 ■名古屋市 女性の活躍推進企業 ★2024年4月期 全国個人別報奨金獲得金額TOP1 24,218,000円/社員A ※上記報奨金とは別に「給与」と「賞与」が支給されます

    従業員数

    4,909名(2025/06/01現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 取材担当篠田より
      東証プライム上場の、安定した事業基盤がある同社。といっても堅苦しい上下関係はなく、皆さんのびのびと働いている印象でした!特に素敵なのは、上司の方が社員一人ひとりをしっかりサポートしている点。周りから応援してもらえるから、未経験の方でもどんな世代の方でも安心してチャレンジできそうです。さらに基本給が高水準でインセンティブもあるからしっかり稼げるのもポイント!ぜひチャレンジしてみてはどうでしょうか。

  • 株式会社リクルートスタッフィング キャリアウィンク

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    • 掲載終了予定日 26/10/01

    未経験からの事務職デビューをサポートしています!

    ビジネスマナーやエクセル・ワードなどのパソコンスキル、電話対応など、事務職に必要なことをイチから丁寧に教えている【キャリアウィンク】。「未経験から事務職として活躍したい」そんな方を応援しています。 また有給休暇や産育休、賞与年2回など福利厚生もしっかりあり、長く働きたいという願いも叶えていける環境が整っています。

    未経験からの事務職デビューをサポートしています!

    事業内容

    ≪事業内容≫ ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング事業 ※直接雇用化実績 1641名(2026年4月時点) ★無期雇用派遣とは? リクルートスタッフィングに社員として入社し、当社が厳選した企業で派遣就業する、新しい働き方。派遣契約期間に関係なく、リクルートスタッフィングとの雇用が続きますので安定した雇用と収入のもとで働くことができます。

    従業員数

    1,954名(2026年4月時点) 【平均年齢】39歳(2026年4月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 多くの未経験者が事務職デビューを果たしている同社!取材中は「土日祝日がお休みで残業も少なくなったから、本当に毎日充実してるよね!」とプライベートの話題で盛り上がっており、うらやましくなるほどでした。「プライベートもしっかり楽しみながら働きたい」そんな方にオススメの職場です☆

  • ユースタイルラボラトリー株式会社

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    • 掲載終了予定日 26/10/01

    「だれもが互いの可能性を信じ、 自分らしく生きられる社会。」

    『すべての必要な人に、必要なケアを届ける。』を掲げ、介護・医療の課題に対して、社会性と収益性を両立する、真の「ソーシャルビジネス」での解決を目指しています。主に難病や重い障害のある方がご自宅で尊厳を持って生きるために私たちは多くの方から求められており、今後も困っている方に手を差し伸べていきます。上場に向け現在準備中。世の中の全ての方へサービスを提供していくため、介護業界に貢献し続けていきます。

    「だれもが互いの可能性を信じ、 自分らしく生きられる社会。」

    事業内容

    ◆訪問介護・訪問看護・通所介護・居宅介護支援 ◆共同生活援助、就労移行支援 ◆資格・研修事業 ◆フランチャイズ事業 ◆人材・メディア事業 ◆C×S事業 ◆経営支援ソリューション事業 ◆システム開発事業 ※労働者派遣事業許認可番号/派13-306588 ※有料職業紹介事業許認可番号/13-ユ-307171

    従業員数

    5,677人(2025年12月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 取材担当石山より
      事業所へ伺うと、とても自由で優しい雰囲気を感じました。緑色の髪の毛の方やイケおじ風な方などマネージャー陣も自由な雰囲気。同社は約半数が女性かつ専業主婦から社会復帰した方、元フリーターなど20~60代まで幅広い年代の方が活躍しています。一人ひとり働き方を柔軟に調整したり、本人の適性や頑張りで昇給・昇格を目指せる体制を整えたりと、長く働ける制度が充実!未経験から理想のキャリアを叶えられるのが魅力です♪

  • 第一生命保険株式会社 業務部 採用育成業務課 関西エリア

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    • 掲載終了予定日 26/10/01

    お客さまの“一生涯のパートナー”として寄り添い、挑戦と変革でより良い未来の実現へ。

    この春から、第一生命ホールディングス株式会社は『株式会社第一ライフグループ』へと生まれ変わりました。それに伴い、ブランドロゴを一新。シンボルマークは「Daiichi Life」の「D」をモチーフに、挑戦・変革によって力強く未来や可能性をひらいていく姿勢を象徴したデザインです。人々の多様な“Life”を応援する「旗」をイメージしており、重なり合う色は、多様な個性を掛け合わせ新たな価値を生み出すことを表現しています。

    お客さまの“一生涯のパートナー”として寄り添い、挑戦と変革でより良い未来の実現へ。

    事業内容

    ◆生命保険事業 ◆個人、法人向け保険商品の販売および保全サービス ◆受託保険料の運用業務 ◆有価証券投資等の金融業務 ☆第一生命は、“子育てサポート企業”『プラチナくるみん』の認定を取得しています 【格付】※2026年2月13日時点 格付投資情報センター(R&I)AA ◇日本格付研究所(JCR)AA ◇S&Pグローバル・レーディング(S&P)A+ ◇ムーディーズ・レーディングス(Moody’s)A1 ◇フィッチ・レーディングス(Fitch)AA-

    従業員数

    46,440名(内勤職員9,710名、営業職員36,730名)(2025年9月30日現在)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 出産や育児、介護など、人生のさまざまなステージに応じたサポートを用意し、仕事とプライベートの両立を支えている同社。さらに、経験を重ねた後は、適性や理想の働き方に合わせてキャリアパスを選択できる体制も整っています。ここまで安心して長期的なキャリアを築ける企業は多くありません。身につけた保険や金融の知識は、仕事だけでなく日々の生活にも役立つもの。ぜひ将来を見据え、新たな一歩を踏み出してみてください!

  • 第一生命保険株式会社 中部マーケット統括部 業務部 採用育成業務課

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    • 掲載終了予定日 26/10/01

    お客さまの“一生涯のパートナー”として寄り添い、挑戦と変革でより良い未来の実現へ。

    この春から、第一生命ホールディングス株式会社は『株式会社第一ライフグループ』へと生まれ変わりました。それに伴い、ブランドロゴを一新。シンボルマークは「Daiichi Life」の「D」をモチーフに、挑戦・変革によって力強く未来や可能性をひらいていく姿勢を象徴したデザインです。人々の多様な“Life”を応援する「旗」をイメージしており、重なり合う色は、多様な個性を掛け合わせ新たな価値を生み出すことを表現しています。

    お客さまの“一生涯のパートナー”として寄り添い、挑戦と変革でより良い未来の実現へ。

    事業内容

    ◆生命保険事業 ◆個人、法人向け保険商品の販売および保全サービス ◆受託保険料の運用業務 ◆有価証券投資等の金融業務 ☆第一生命は、“子育てサポート企業”『プラチナくるみん』の認定を取得しています 【格付】※2026年2月13日時点 格付投資情報センター(R&I)AA ◇日本格付研究所(JCR)AA ◇S&Pグローバル・レーディング(S&P)A+ ◇ムーディーズ・レーディングス(Moody’s)A1 ◇フィッチ・レーディングス(Fitch)AA-

    従業員数

    46,440名(内勤職員9,710名、営業職員36,730名)(2025年9月30日現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 出産や育児、介護など、人生のさまざまなステージに応じたサポートを用意し、仕事とプライベートの両立を支えている同社。さらに、経験を重ねた後は、適性や理想の働き方に合わせてキャリアパスを選択できる体制も整っています。ここまで安心して長期的なキャリアを築ける企業は多くありません。身につけた保険や金融の知識は、仕事だけでなく日々の生活にも役立つもの。ぜひ将来を見据え、新たな一歩を踏み出してみてください!

  • 株式会社アルビオン【コーセーグループ】

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    • 掲載終了予定日 26/10/05

    化粧品も人も、徹底的に“本物志向”。安心・安全にこだわった高品質化粧品を提供しています。

    常識にとらわれないアイデアと、それをカタチにする最先端の技術によって、価値のある高品質な化粧品を生み出してきたALBION。自社ブランドの開発に加えて、「Elegance」「PAUL&JOE」「ANNA SUI」など、5種類のコスメブランドを取り扱っております。今回は百貨店でご活躍いただくビューティーアドバイザーの募集です。

    化粧品も人も、徹底的に“本物志向”。安心・安全にこだわった高品質化粧品を提供しています。

    事業内容

    スキンケア・メイクアップ・フレグランス・ヘアケアなど高級化粧品全般の開発・製造、および全国の一流百貨店・有力化粧品専門店を通じての販売 ~取扱ブランド~ アルビオン/エレガンス/イグニス/アナスイ/ポール&ジョーなど ~2026年上半期・ベストコスメ受賞商品~ 〇アルビオン/フレッシュ ルミナス ハーバルオイル 〇フラルネ/モイストリタッチ クリーム ・掲載誌:MORE、VOCE、MAQUIA、GLOW、美的、美人百花 など

    従業員数

    3,235名(2025年3月時点)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 全国の百貨店や専門店で採用を行っているアルビオン。コーセーグループならではの知名度と信頼感のもと、誰もが知る有名ブランドの美容部員として、自信を持ってお客様に提案できるのが魅力です! 【年間休日123日/残業月平均2.1時間/育休復職率95%】と、働きやすさも抜群。実際に勤続年数は8.8年と、女性が長く活躍しています。ゆとりある働き方をしながら、お客様に必要な接客をお届けしたい方にオススメです♪

  • フランス総合医療株式会社

    • 掲載終了予定日 26/09/14

    「寝たきりの人をなくしたい」その想いは、創立当時から変わることはありません。

    お客様の健康を願い、お客様にとって「本当に役立つもの」を扱う当社。オリジナル商品である「フランスベッド スリーミーウェーブ3338」をはじめ、年々商品のファンを増やし、創業から28年間業績を伸ばし続けています。現在、販売所は全国600拠点、62支店に拡大。より多くのお客様に当社の商品をお届けするために今後は全国100支店を目指し拡大中です。

    「寝たきりの人をなくしたい」その想いは、創立当時から変わることはありません。

    事業内容

    ■医療器・健康器・美容器の開発および販売 ■化粧品・健康食品の開発および販売 ★フランス総合医療はベストボディジャパンのオフィシャルパートナー実績があります

    従業員数

    300名

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      女の転職!
      取材レポート

    • 今回お伺いした新橋の支店では、5名の販売員の方々が迎えてくださいました。皆様とても明るく笑顔の優しい方ばかり。座談会形式の取材では「始めは何の経験もない自分ができるか不安だった」「どんどん稼げるようになっていくのでやりがいを感じた」「お客様との会話も楽しいし、本当に今の仕事が好き」などと生のお声を聞くことができました。年齢に関係なくお仕事を楽しみたい方におすすめの会社です。

  • 株式会社アイザワビルサービス

    • 掲載終了予定日 26/10/01

    ホテルのような高級マンションでのお仕事・*+ビルサービスで30年のノウハウを持つ安定企業

    住友不動産専属特約店として都心のオフィスビルや高級マンションなど幅広い管理業務を担っているアイザワビルサービス。新規物件の受託が増加していることを背景に、今回の増員募集をスタートしました。安定基盤のもと、経験や年齢に左右されず無理なく働き続けられる環境もご用意しているので少しでも興味があればぜひお気軽にご応募ください◎

    ホテルのような高級マンションでのお仕事・*+ビルサービスで30年のノウハウを持つ安定企業

    事業内容

    \40代・50代活躍中!ブランクがある方も大歓迎です♪/ *高級マンションやオフィスビルなどの内勤業務 *未経験OK&セカンドキャリア希望の方も大歓迎! *入社祝い金10万円 *住友不動産専属特約店の安定基盤 ------- ■総合ビルメンテナンス ◇施設管理部 ⇒各設備の監視/運転/日常点検及びビルの安全かつ快適な運営を実施 ◇警備指導部 ⇒常駐警備業を通じて事業者/テナントの資産/情報の防犯防災管理 ◇クリーン事業部 ⇒ビル/賃貸マンションの共用部/専用部の日常清掃および定期清掃

    従業員数

    1,860名(2025年1月期) 【平均年齢】42.5歳(本社社員)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 住友不動産の高級賃貸マンションの管理等を手掛ける同社では、20代~50代の幅広い年齢層の方が活躍しているそう!志望動機は「誰かの役に立ちたい」「オンオフのメリハリをつけて働ける環境に転職したい」「安心できる会社で長く働きたい」など様々。安定企業ならではの退職金制度や勤続表彰手当など、安心して働き続けたい方にぜひおすすめしたい企業です♪

  • キャリアリンク株式会社【東証プライム上場】

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    • 掲載終了予定日 26/09/24

    「すべての人に働くよろこびを」日本一親身な人材サービスカンパニーを目指します。

    私たちは、BPOを中心とした事務系人材サービスと製造系人材サービスを展開し、年商438億円の安定基盤を確立しています。最大の強みは「不況に強い事業構造」。景気悪化時にBPO需要が増え、業務効率化の豊富なノウハウで多くのクライアントから支持されています。おかげさまで、毎年売上高を更新中。「すべての人に働くよろこびを」をスローガンに、さらなる事業拡大を目指して精進してまいります。

    「すべての人に働くよろこびを」日本一親身な人材サービスカンパニーを目指します。

    事業内容

    *未経験から月給30万円も可 *年間休日125日 *リフレッシュ休暇やレディース休暇(生理休暇)あり *賞与年2回あり *産育休の取得率100%!復帰後は時短勤務可能◎ *服装やネイルは華美でなければOK ■事務系人材サービス事業 ・BPO関連事業部門 ・CRM関連事業部門 ・一般事務事業部門 ■製造系人材サービス事業 ■営業系人材サービス事業 ※厚生労働大臣許可番号 ・一般労働者派遣事業:派13-080220 ・有料職業紹介事業:13-ユ-040616 ※東京証券取引所プライム市場(証券コード6070) 【グループ会社】 ■キャリアリンクファクトリー株式会社 ■株式会社ジャパン・ビジネス・サービス

    従業員数

    連結:906名/単体:700名 (2024年12月31日時点) 【中途採用の割合】8割

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      女の転職!
      取材レポート

    • 【産育休取得率100%】【年間休日125日】【長期休暇あり】など働きやすい環境を整えている同社。中途入社8割&未経験入社8割を占め、「キャリアアップしたい」「スキルを手に入れたい」「人と関わる仕事がしたい」といった方が入社しているようです♪キャリアステップに応じた研修が充実しており、未経験から成長できる環境に魅力を感じました。長期的なキャリア形成を望む方にとって、理想的な環境なのではないでしょうか♪

  • いずみライフデザイナーズ株式会社【住友生命保険相互会社100%出資】

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    • 掲載終了予定日 26/09/14

    “保険”をもっと身近にわかりやすく。これが私たちの保険との向き合い方です。

    多種多様な各保険会社の商品から、お客さまのニーズに合ったプランを提案する当社。住友生命保険相互会社100%出資のもと、立地にこだわった店舗『ほけん百花』の運営や各種イベント、セミナー実施などのサービスをご提供しています。保険そのもののわかりやすさを追求するべく「ほけん百花」とひらがなで柔らかい印象を与え、どなたにもわかりやすく、一人ひとりに合った商品に出会えるようお客さまと向き合っています。

    “保険”をもっと身近にわかりやすく。これが私たちの保険との向き合い方です。

    事業内容

    ★全国で10名以上の積極採用! 景気に関係なく必要になる保険を扱うことや、 住友生命保険相互会社100%出資などが関係して、 安定して事業展開を続けることができています。 地域のお客さまに保険商品をご案内する 来店型保険ショップ『ほけん百花』を運営。 34社、約200商品の保険を取り扱っています。 ■生命保険の募集に関する業務 ■損害保険代理業務

    従業員数

    390名(2025年1月現在) 【平均年齢】42歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 【個人ノルマなし】【座り仕事メインで体力的な負担なし】【40代や50代が未経験から活躍】【残業ほぼなし】などたくさんの魅力がある同社。今回、取材班が訪れたのは都内にある「ほけん百花」のお店。実際にお話を伺って、お客さまに保険を提案する仕事のイメージが180度変わりました。メンバー同士でサポートし合う、安心して働ける雰囲気を感じました。未経験でこれから始めようと考えている方にはぴったりな会社だと思います!

  • HACCI’s JAPAN LLC.

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    • 掲載終了予定日 26/09/28

    100年先へと続く、こだわりの物づくり

    100年以上の歴史を持つ「水谷養蜂園」から生まれた『HACCI』は、良質なはちみつと美容成分を配合し、またたくまに女性たちの心をつかみました。納得いくものができるまで商品化はしない。頑なまでの姿勢は「100年後も愛される、本当にいいものだけを世に送り出したい」という思いがあるからこそ。判断の基準は、いつも、“何が売れるか”ではなく“その時代にあった100%ではなく、120%以上のものを作ること”です。

    100年先へと続く、こだわりの物づくり

    事業内容

    はちみつを使用した化粧品、ローヤルゼリー、プロポリス、花粉等の販売、 百貨店、インターネットによる通信販売 ≪独占ブランド商品:HACCI≫ ~HACCIのこだわり:世界中の女性たちの幸せをつなぐ~ はちみつがもたらしてくれる幸せな気持ちを、世界中の女性たちと分かち合うために。HACCIの商品は、まず水谷仁美自身が心から楽しいと感じられること、幸せだと思えることをひとつひとつ大切に時間をかけて開発しています。ひとりの女性としての“喜び”や“遊び心”から生まれ、発信されるHACCIは今を生きる多くの女性たちの共感を得ています。

    従業員数

    90名程度 【平均年齢】40歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 大正元年設立の「水谷養蜂園」と深い関わりのある『HACCI』は、“老舗ならではの安定感”と“現代女性の心を捉えるトレンド感”が交わる人気ブランド。「HACCIが好き」「美容が好き」という方がやりがいを持って活躍されている様子が印象的でした。ギフトやブライダルドリンクとしても親しまれている同社の商品。胸が躍る「特別」な商品で、多くの女性のキレイを支えませんか?

  • 株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント【東証プライム市場上場企業】

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    • 掲載終了予定日 26/09/24

    人と企業と経済と社会をつなぎ、 その成長に貢献し続けています。

    ミドル~ハイクラス転職支援において、多くの方から支持をいただいている当社。外資系企業、大手グローバル企業、ベンチャー企業など様々なクライアント企業からコンサルティング依頼を受けており、今後もそのニーズに応えていくために今後に向けた組織強化が急務となっております。

    人と企業と経済と社会をつなぎ、 その成長に貢献し続けています。

    事業内容

    ■人材紹介事業 厚生労働大臣許可番号 (人材紹介事業) 13-ユ-010227 当社はミドル~ハイクラスのポジション・転職希望者を対象としたコンサルティング型の人材紹介サービス(採用&転職支援サービス)で質の高いサービスを提供しています。 ●「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に認定

    従業員数

    JAC Recruitment単体:2,002名、グループ連結:2,398名 【平均年齢】35.5歳(2026年3月時点) 【中途採用の割合】90%(中途入社者の異業界出身比率:約90%)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 募集するのは、クライアント企業と求職者双方の課題や希望に向き合い、提案を行うポジション。同社では「営業=個人プレー」というイメージを覆すチーム文化が根付いており、困ったときは自然に声をかけ合い、協力しながら企業と候補者の未来を創っていく雰囲気がありました。充実した研修制度に加え、女性が長く活躍できる環境も整備。業界未経験の方も歓迎しているため、ぜひチャレンジしてみてください!

  • FJUTプラス株式会社

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    • 掲載終了予定日 26/09/17

    ☆*. 富士通×UTグループの安定企業!長く働ける会社で活躍しませんか? .*☆

    人材派遣大手のUTグループとIT大手の富士通がタッグを組んで誕生した当社。両社の長年のノウハウを強みに、お客様の事業を支える多様なサービスを展開。大手企業との長期取引を実現し、安定した経営基盤を築いています。「はたらく力で、イキイキをつくる。」というMISSIONを掲げ、一人ひとりの成長と可能性を大切にしています。イキイキと働ける職場づくりを進めており、あなたらしく輝ける場所がきっと見つかります♪

    ☆*. 富士通×UTグループの安定企業!長く働ける会社で活躍しませんか? .*☆

    事業内容

    事務・製造・ITエンジニア・コンタクト等の労働者派遣事業、富士通サーバー・プリンタ等の製造請負事業、ヘルプデスク・サーバネットワーク等のIT運用請負事業

    従業員数

    1839名(2025年10月末時点)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 今回お伺いしたのは、富士通とUTグループを母体とするFJUTプラス株式会社。盤石な経営基盤が整っているのはもちろん、働きやすい環境・制度や教育制度も充実しているので、「未経験からチャレンジしたい」「正社員として長く活躍したい」という方にピッタリ♪ 事業拡大にあわせて積極的な採用活動を行っている今がチャンスです!ぜひこの機会にご応募してみてはいかがでしょうか?

  • 株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部

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    • 掲載終了予定日 26/09/10

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    東証プライム上場企業グループの一員として、人材派遣を中心とした総合人材サービスを提供している当社。様々な人材ニーズに応え、多くの大手企業から信頼を得てきました。どこでも好きな時間に学べる無料アプリ「ぽけっと」や「ミラエール」という制度など独自の取り組みを行っており、今後も教育・研修体制の充実を図り、さらなる事業拡大を目指しています。

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    事業内容

    =★定時帰り&土日祝休み&年休125日以上 =★賞与あり =★産休・育休・時短制度ありで長く働ける =★基礎から学べる研修制度あり =★面接はWebで1回!  ☆東証プライム上場企業グループの人材サービス会社 ☆1万人以上に選ばれたミラエール制度!20代を中心に就業中(2026年4月時点) <事業概要> ◆人材派遣 ◆紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他 ※2018年度「優良派遣事業者」に認定されました

    従業員数

    5,784名(2026年4月1日時点) ※グループ全体

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      女の転職!
      取材レポート

    • 取材担当篠田より
      働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか?ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい!入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました!

  • 株式会社グローアップ

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    • 掲載終了予定日 26/09/24

    「Your Growth, Our Growth」――社員の7割が女性。互いのキャリアを支え合う、温かみある社風です!

    システムやデータを活用し、求職者の理想のキャリア実現を支援する当社。顧客の声に耳を傾け、相手のニーズに応えるという「Your Growth, Our Growth」をビジョンに掲げています。このビジョンは従業員への向き合い方にも表れており、女性のライフイベントへの理解が深く、社員の7割&管理職の半数が女性。一人ひとりに寄り添う温かい社風です。スキルより"素直さ"や"粘り強さ"を重視しているので、まずはお気軽にご応募ください!

    「Your Growth, Our Growth」――社員の7割が女性。互いのキャリアを支え合う、温かみある社風です!

    事業内容

    ★月給28万円~ ★残業ほぼナシ ★産育休復帰率100% ★賞与年2回 ★女性社員が6~7割 ★未経験歓迎/人柄重視採用 ★約1ヶ月の入社後研修あり 【事業内容】 3人に1人が利用する新卒採用向けスカウト型サービス『キミスカ』を運営しています。2022年10月より、タレントマネジメント市場最大手『タレントパレット』を展開する株式会社プラスアルファ・コンサルティングのグループに参画しました。現在は、従来の採用支援にとどまらず、入社後の活躍までを見据えた「一気通貫したHRソリューション」を展開。今後は『タレントパレット』との連携による大規模リリースも予定しています。

    従業員数

    50名 【平均年齢】29歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 今回の取材では、新宿にあるオフィスを訪ね、代表の加藤さんにお話を伺ってきました。一番印象的だったのは、「人」を大切にする温かみある社風です。実際に【未経験でも月給28万円】【3週間の研修】【週数回の1on1】など…安心して働ける環境づくりに注力しています! 今のスキルは関係ナシ!「ITの仕事に興味がある」「誰かの役に立ちたい」という素直な想いを持っている方は、ぜひチャレンジしてみてはいかがでしょうか♪

  • パーソルテンプスタッフ株式会社 funtable推進部 funtable採用室

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    • 掲載終了予定日 26/09/21

    「あたらしい可能性」を創り出し、「あたらしい自分」に向かって進むあなたを応援します!

    「雇用の創造・人々の成長・社会貢献」という理念は大切に守りながら、 新しいサービスを創出するなどチャレンジをすることでより大きく成長し、 あなたの仕事と可能性をより大きな力で応援していきます。

    「あたらしい可能性」を創り出し、「あたらしい自分」に向かって進むあなたを応援します!

    事業内容

    《会社の魅力》 ★残業少なめ ★土日祝休み ★産育休完備 ★大手・優良企業のバックオフィス 《事業内容》 ~「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を理念に掲げる業界トップクラスの総合人材サービス企業~ ◇労働者派遣事業/派13-010026 ◇有料職業紹介事業/13-ユ-010486

    従業員数

    81,959名(2026年3月31日時点)連結

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      女の転職!
      取材レポート

    • 「土日祝日がお休みになり、残業もほとんどないため、友達と遊んだり、自分の時間を満喫できる生活ができて、毎日がすごく楽しいです!」と、元販売スタッフの方が笑顔で話されているのが印象的な取材でした!働きやすい環境が整っているほか、事務の基礎から学べる研修が整っている同社には、未経験から入社した方がたくさんいるのだとか。事務職に少しでも興味があるなら同社に「とりあえず応募」してみるのもアリだと思います★

  • 株式会社リクルートスタッフィング ビジネスソリューション営業統括部 BPOデザイン部

      • インタビュー
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    • 掲載終了予定日 26/09/10

    『就業機会の創出によって、社会に貢献する』を理念とし、未来に向けた働きやすい社会づくりを担う。

    人材サービスを担うリクルートグループの一社として、人材派遣事業を中心に「人」に関する課題解決を行っている当社。今後当社で注力していくのが、人口減少による社会課題への取り組みです。そのためには価値観や固定観念に縛られず『自分らしい働き方』ができる社会にしていくことが不可欠。その実現に向かって、ぜひ当社で一緒に成長していきましょう。

    『就業機会の創出によって、社会に貢献する』を理念とし、未来に向けた働きやすい社会づくりを担う。

    事業内容

    ◇年間休日125日以上※完全週休2日制(土日祝休) ◇年収452万円以上可+賞与年2回 ◇産休育実績あり ◇産育休後もプロジェクトマネジャーへ昇格の実績あり ◇30代~40代も多く活躍 ◇スマートワーク推奨 ◇東証プライム上場のリクルートグループ --- ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング事業 <登録スタッフ数> ■約104万人(2021年現在)

    従業員数

    2,206人(2020年4月現在) 【平均年齢】38歳(2021年現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 「事務からのキャリアアップ」は、聞きなれない言葉かも知れません。ですが同社なら、これまでの経験を活かしつつ、新たなキャリアを築けます!実際に社員の皆さんが「自分のキャリアアップを叶えたい」という想いでご入社されているそうです。リクルートグループという安定・成長企業の一員として、ご自身のキャリアアップも叶えられるめったにないチャンスを、ぜひ逃さないでくださいね。

  • 三井不動産レジデンシャルウェルネス株式会社[東証プライム上場 三井不動産グループ]

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    • 掲載終了予定日 26/09/14

    お一人おひとりの、自由で豊かな暮らしを支える。シニアのためのサービスレジデンスを運営する会社です。

    高齢化社会が進む中で、お元気なシニアの方々に向けた新しいサービスを提供したい。当社はそんな想いでスタートしました。分譲マンションやホテル事業といった三井不動産グループのノウハウを活かして、ご入居者様へ自由で豊かな暮らしを提供しています。現在6物件を運営し、今後も新物件を開業予定。グループの安定基盤のもと、着実に事業拡大を続けています。

    お一人おひとりの、自由で豊かな暮らしを支える。シニアのためのサービスレジデンスを運営する会社です。

    事業内容

    *賞与支給実績は平均で4ヶ月分 *実働7.5時間×残業少なめで無理なく働ける *未経験から始めたスタッフがほとんど! *接客業では珍しい年間休日120日 シニアサービスレジデンス「パークウェルステイト」の営業・運営

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      女の転職!
      取材レポート

    • 実際に先輩社員にインタビューしました!印象的だったのは、同僚への想いやりに溢れる社内の雰囲気の良さ。30~40代が中心で結婚や育児といったライフイベントを経験されてきた方が多く、理解があるため、スタッフ同士で協力し合いながら、お互いサポートし合っているそうです。そんな環境だからこそ、安心して働くことができる。三井不動産グループとしての安定性もさることながら、そんな温かい社風にも大きな魅力を感じました。

  • 株式会社さくらインベスト

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    • 掲載終了予定日 26/09/10

    2010年の設立以来、黒字経営を続けている安定性と将来性を兼ね備えています。

    NISA(少額投資非課税制度)の普及などにより、資産運用への関心が高まり、投資ブーム真っ只中にある日本。資産運用に興味を持つ方が年々増加しています。そんな中、当社は金や原油などを扱う金融サービスを通じて、お客様の資産づくりをサポート。金融業界のことが分からなくても問題ありません。実際に、未経験からスタートしている社員が多く、安心して挑戦できる環境です。安定した環境のもと、会社と共に成長していきませんか?

    2010年の設立以来、黒字経営を続けている安定性と将来性を兼ね備えています。

    事業内容

    ◆商品先物取引業者 ◆店頭商品デリバティブ取引の取扱業務 ◆国内商品市場取引の取次業務 <加入協会> ・日本商品先物取引協会 ・日本商品委託者保護基金

    従業員数

    54名(2026年4月時点) 【平均年齢】32歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 社員の約8割が未経験スタートという同社。⼊社後は充実した研修制度が整っており⾯談を通して丁寧にフォローしてもらえる⼿厚い体制が印象的でした。さらに、⼥性代表の想いから⽣まれたお弁当⽀給や、残業を無理に求めない働きやすい制度に加え、有給も取得しやすく、プライベートを⼤切にしながら働ける環境も魅⼒的。温かな社⾵の中で、安⼼して新しいキャリアに挑戦できる会社だと感じました♪

  • いずみライフデザイナーズ株式会社 大阪支店【住友生命保険相互会社100%出資】

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    • 掲載終了予定日 26/09/14

    “保険”をもっと身近にわかりやすく。これが私たちの保険との向き合い方です。

    多種多様な各保険会社の商品から、お客さまのニーズに合ったプランを提案する当社。住友生命保険相互会社100%出資のもと、立地にこだわった店舗『ほけん百花』の運営や各種イベント、セミナー実施などのサービスをご提供しています。保険そのもののわかりやすさを追求するべく「ほけん百花」とひらがなで柔らかい印象を与え、どなたにもわかりやすく、一人ひとりに合った商品に出会えるようお客さまと向き合っています。

    “保険”をもっと身近にわかりやすく。これが私たちの保険との向き合い方です。

    事業内容

    ★全国で10名以上の積極採用! 景気に関係なく必要になる保険を扱うことや、 住友生命保険相互会社100%出資などが関係して、 安定して事業展開を続けることができています。 地域のお客さまに保険商品をご案内する 来店型保険ショップ『ほけん百花』を運営。 34社、約200商品の保険を取り扱っています。

    従業員数

    390名(2025年1月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 『ほけん百花』店舗を訪問し、保険コンサルティングの現場を体験取材してきました。40代・50代の方々が未経験からスタートして活躍している姿に驚きです。窓口業務や事務を通じてお客様をサポートする働き方は、想像していた保険の仕事とは全く異なるものでした。柔軟なシフト勤務と、チーム全体で支え合う文化が根付いており、初めてこの業界に挑戦する方も安心してスタートできる環境が整っていると感じました!

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