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株式会社アットキャド 人材事業部(キャリアカウンセラー、人材コーディネーター)の面接対策・選考情報

株式会社アットキャド 人材事業部「人材コーディネーター*年休120日以上*平均27歳*綺麗なオフィス*未経験歓迎」の面接対策や選考情報が調べられ、企業研究になるページです。中途採用の流れや面接時に質問されやすい項目などを事前に確認することで面接内容について対策が出来ます。

応募職種概要

会社名

株式会社アットキャド 人材事業部

募集職種名

人材コーディネーター*年休120日以上*平均27歳*綺麗なオフィス*未経験歓迎

書類選考

書類選考あり

合否に関わらず、3営業以内にご連絡致します

適性検査の有無

適性検査なし

適性検査はありません。お人柄や意欲重視の採用となります!

面接の選考情報

1次面接や役員面接、最終面接など、株式会社アットキャド 人材事業部の中途採用面接について紹介します。

株式会社アットキャド 人材事業部の面接対策ポイント

コミュニケーション能力、仕事への意欲など、株式会社アットキャド 人材事業部が面接時に重要視しているポイントが分かります。

過去の中途面接について

株式会社アットキャド 人材事業部の採用面接の過去の質問例などを紹介します。

株式会社アットキャド 人材事業部からのメッセージ

アットキャドの社風、雰囲気に共感、いいな♪と思って下さる方々、ぜひお待ちしております!
面談のような雰囲気感で、お互いの認識合わせの場としてお話出来ればと思っているのでリラックスしてお越しくださいね✨
みなさんとお会い出来ること、楽しみにしております!

会社概要

会社名

株式会社アットキャド 人材事業部

この面接対策・選考情報ページは掲載スタート時の情報となります。
掲載企業の選考状況などにより、内容が変更となる場合もありますので、ご了承くださいませ。