富士瓦斯株式会社(人事、労務、採用)の面接対策・選考情報

今回は会社を支える【管理部門（人事・広報）】を募集いたします！

<会社全体に影響を与える仕事>
管理部門って、会社の運営を支える大事なポジションなんです。経営層と近い立場で、会社がどう動くかを考えることができるからやりがいがあります！自分が関わったことで会社が成長するのを感じられるのが魅力です。

<色んな仕事ができる>
財務や人事・総務・ITなど、いろんな分野があるので、ひとつの分野だけでなく、幅広く経験を積むことができます。飽きずに仕事を楽しめるし、色んなスキルも身に付きます！

<頭を使う仕事が多い>
常に「どうすれば会社がうまくいくか？」を考える必要があるので、戦略的に物事を考えたり、問題を解決したりする能力が鍛えられます！

<安定して働ける>
会社の「根幹」を支える役割なので、比較的安定した仕事環境が多いです。どんな会社にも必ず必要な部門だから、安心して長く働けるのが大きなポイント！

<チームでの連携が楽しい>
いろんな部署と協力しながら仕事を進めることが多いので、チームワークやコミュニケーションのスキルが身に付きます。みんなで力を合わせて結果を出すのがやりがいです！

<会社の成長をサポートできる>
人事で社員の成長をサポートしたり、財務で会社の運営を支えたりと、会社の成長に直接関わる仕事なので、自分が頑張った分だけ成果が見えるのが嬉しい！

<キャリアの幅が広がる>
管理部門での経験を積んでいけば、いろんな部門にチャレンジできるチャンスも増えるんです。経理から人事に異動したり、総務から広報に挑戦したり、キャリアの選択肢が広がるのも魅力です！

ぜひ私たちと一緒に働きましょう！ご応募お待ちしております！