企業と人をつなぐ人材派遣セールススタッフ

ヤマトグループ及びグループの顧客企業を中心に新規開拓、既存顧客のフォロー、登録スタッフのケアを行います。
◆新規開拓および既存顧客フォロー 
グループ企業と連携した顧客企業への企画提案を行います。 
◆登録スタッフへの電話やメールでのケア 
就業中のスタッフの勤務状態の確認、契約更新を行います。スタッフの要望を聞いた上で就業先企業の状況を確認し、就業環境の改善を提案します。

【未経験でも安心！】
◇まずは2ヶ月間の研修を受けていただき、その後はOJTで先輩に同行しながら、徐々に仕事を覚えていきます。経験豊かな先輩からマンツーマンで指導してもらえるので、人材ビジネス業界の経験のない方も安心してください。
◇自分で解決できない課題は、些細な事でも先輩や上司に相談してください。皆が通って来た道です、様々な角度からアドバイスがもらえるはずです。

日本橋事業所の営業企画課で女性管理職が采配を振るっています。実績を上げることで、男女関係なく管理職に登用していきます。女性の方にも実力を付け、自身のキャリアパスを広げて頂きたいと考えています。

正社員

代々木本社／東京都渋谷区代々木2-27-14
日本橋営業所／東京都中央区日本橋3-8-16

【詳細・交通】

代々木本社／ 
都営大江戸線、JR「代々木駅」北口より徒歩4分
JR「新宿駅」南口より徒歩10分
小田急「南新宿駅」より徒歩2分
日本橋営業所／
東京メトロ各線「日本橋駅」より徒歩3分
JR各線「東京駅」より徒歩5分

高卒以上、20歳～35歳位まで
※未経験者歓迎。当社で一人前の営業に成長してください

【あると望ましい経験・能力】

・基本的PCスキル（Word、Excel)
・何かしらの営業経験
・派遣などの人材ビジネスへの興味・関心

【過去に採用した転職者例】

転職者の前職は多岐に渡ります。異業種での営業、接客、第二新卒等、経験もスキルも全く違う社員達が、当社で営業の基本から身に付け、それぞれ自分らしい仕事方法を確立しています。全員に共通している事は、「人が好き」「人と接する仕事がしたい」との思い。派遣先企業と登録スタッフの橋渡しとして活躍しています。

営業部
営業1課（日本橋）／営業2課（代々木）
★ヤマトグループを網羅する全国的なネットワーク環境が整っていますから、スピーディに仕事ができます。

8：50～17：50（実働8時間）

【残業について】

平均40時間／月
★効率的に業務を行い、残業時間の抑制を推進しています

週休2日制（年間休日118日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

【産休育休活用例】

制度は整っていますが、まだ活用事例はありません。女性の採用を推進していますので、今後活用される方も増えると考えられます。結婚・出産後の活躍も期待しています。

昇給、賞与年2回、各種社会保険完備、資格手当、時間外手当、役職手当、交通費支給（5万円迄／月）、福利厚生施設利用可

ヤマトキャリアサービス株式会社

★ヤマトグループの一員という強みを持ち、グループ企業内外に幅広い人材サービスを提供しています。
★ヤマトグループの顧客の多くは、宅急便や代金回収で当グループに物流業務を委託しているネット通販企業等。そのため、物流業務のわかる事務スタッフやデータ入力スタッフ、テレオペレータ、ITエンジニアへの要望が特に多く寄せられています。

・人材派遣サービス　
・アウトソーシング
・システムサービス

1998年1月16日

45名

代表取締役社長　奥住 智洋

【関連会社】ヤマトホールディングス、ヤマト運輸、ヤマトシステム開発、ヤマトファイナンシャル等

女の転職typeの専用応募フォームよりご応募ください。

［基本フロー］
【STEP1】応募
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【STEP2】1次面接
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【STEP3】2次面接
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【STEP4】採用連絡

※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合せください。
※応募書類は返却致しません。予めご了承ください。
※応募の秘密厳守。
※応募か採用連絡まで、約2週間程度を予定しています。