【社長秘書】未経験OK/新規プロジェクトのサポート業務

あなたにお任せしたいのは、
メソッド本社の事務業務から、メソッドが手掛けている
以下2つの事業に関わる事務業務全般となります。

・超高層ビルの建設プロジェクト（33階建て／総工費300億円）
・飲食ビジネス（都内3箇所に店舗があります）

社長とプロジェクト責任者との間に立ち、
そのプロジェクトやビジネスがスムーズに進行するように
各種資料作成やファイリングなど事務要素の高い業務を
幅広く行なって頂きます。
※社長とダイレクトにお仕事をすることができます。

【具体的には】
◆議事録作成
◆書類や資料の手配
◆書類作成、ファイリング
◆スケジュール管理
◆来客応対、電話対応
◆マーケティングや情報収集　など

≫≫≫【この仕事のポイント】≪≪≪

◆『未経験でも大丈夫』
すでに社長秘書として働いている先輩社員を
サポートするところからスタート！
不動産業界の知識や経験はなくても構いません。
業界の専門知識やノウハウは
一緒に仕事をする先輩や代表の星指(ホシサシ)がお教えします。

◆『大切なのは臨機応変に業務を進めていく力』
代表はもちろん、時には大手法人・ビル管理会社、デベロッパー、
金融機関、税理士、弁護士など様々な関係者と
仕事を進めることもあります。
女性らしいきめ細かく柔軟な対応力を発揮して頂きたい
と思います。

◆『身につくのは、“総合力”』
アセットマネジメント、プロパティマネジメント、
財務、法律、工事などの知識はもちろん、
段取り力や折衝力が磨ける仕事です。

分からないことがあるのは当然です！チャレンジ精神のある方には社長や先輩社員が親身になってお教えしますので、積極的に聞き、あなたの知識をどんどん増やしていって下さい。

*** メソッドでは女性の可能性に期待しています ***
未経験で入社しましたが、だんだんと仕事をこなしていくうちに業務主任を任され、6年目にはなんと営業所の責任者に抜擢！現在10年目を迎え、住居系プロパティマネージャーを任されるまでになりました！

正社員

◆本社(下高井戸)
※新宿まで電車で約15分圏内！
※近くにグループ会社の飲食店があるので、仕事帰りに皆で一杯！なんていうことも。

【詳細・交通】

◆京王線「下高井戸」駅　徒歩7分
◆世田谷線「松原」駅　徒歩3分

【転勤の可能性】

転勤はありません。

≪営業、事務、不動産関連職の未経験者や第2新卒も歓迎≫
◆専門卒以上
◆35歳位まで
◆基本的なPC(Word、Excel)スキル

【あると望ましい経験・能力】

Illustrator、PowerPointが使える
(資料作成などで使う機会があるため)

【過去に採用した転職者例】

元キャビンアテンダント、ホテルのフロントスタッフなど、「未経験でメソッドに入社した方が多く活躍しています。業界知識や経験に関しては、共にお仕事をして頂く代表が精通しているので安心です。あなたにはぜひ高い意欲を持ってきてほしいと思います！

2012年完成予定の超高層ビルの総合プロデュース事業をはじめ、メソッドが展開している飲食ビジネス、不動産管理ビジネスなどのサポート業務をお任せします。

9：30～18：00

◆週休2日制(第1、第3土曜日は出勤。それ以外の土日祝は休日です)
◆GW休暇
◆夏期休暇
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇

【産休育休活用例】

*** 永く勤めて欲しいからこそ… ***
女性が働く上で出産・育児は当然のこと。話し合いによってスタッフの仕事面、育児面をフォローする環境があります。

◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給

≪ちょっと嬉しいメソッドご紹介≫
☆誕生日はみんなでお祝い
グループ会社の飲食店でパーティー！この前はスタッフの息子さんの誕生祝いをしました。
☆ゴルフ部結成
福利厚生の一環で2ヶ月に1度、お取引のあるお客様を招き社内コンペを開催！

メソッド株式会社

～不動産の総合プロデュース企業～
■不動産の売買・仲介・賃貸及び管理
■賃貸ビル・賃貸マンション・賃貸住宅等のテナント管理
■不動産経営コンサルティング、リフォーム・インテリアコーディネイト
■土地の有効利用企画、相続等の長期運用計画などの立案
■飲食店の経営
■店舗の設計・企画に関するコンサルティング

◎宅地建物取引業
東京都知事（10）第48327号

昭和61年7月1日

【中途入社者の割合】

100%

代表取締役／星指 和幸

https://method-tlp.com/

女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類の返却は致しません。

【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】履歴書による書類選考
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【STEP3】面接
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内定

★「書類」より「ヒューマンスキル」を重視しますので、一人でも多くの方との面接を考えております。
★「個人」を大切に考えているため、面接はじっくり行います。
★「あなた」を教えて下さい。