【正社員】クレジットカウンタースタッフ◆未経験歓迎！！

西武百貨店、そごう、高島屋、三井アウトレットパーク、パルコ、西友等の店内セゾンカウンターにて、接客や商品・サービスのご案内をして頂きます。

《具体的には…》
・カードの入会促進・受付・手続き
・カード入会キャンペーンの開催、キャンペーンスタッフの指導
・カードに付随する保険やサービスのご案内、手続き
・諸変更の手続き
・キャンペーンの企画・運営
・アルバイトスタッフの指導・育成

◎提案方法はあなた次第
クレディセゾンの顔として、カード・サービスの提案やよりカードを広めていくことを目的とした店内キャンペーンなど積極的に企画・運営していただけます。

入社時は、ビジネスマナーや商品について学ぶ基礎研修があり、その後は配属店舗でのOJT。フォローアップ研修や、キャリアオン研修（個人のレベルに応じた業務習得研修）があり入社後もしっかりサポートします。

カードに付随する保険も取り扱っているため、入社後には生命保険や損害保険の販売資格を取得して頂きます。これらについてもしっかりと研修をご用意していますので、積極的にチャレンジしてみて下さい。

正社員

東京・埼玉・千葉・徳島にある西武百貨店・そごう・高島屋・三井アウトレットパーク・パルコ・西友等の店内クレジットカウンター

【転勤の可能性】

キャリアアップのため、通勤可能な範囲でローテーションあり
転居を伴う異動はなし

◎高卒以上
◎35歳くらいまで
◎未経験の方、歓迎します

【あると望ましい経験・能力】

◎人と接することが好きで、明るく対応できる方
◎チームワークを大切にしながら、目標達成のため取り組める方
◎好奇心が旺盛で、チャレンジ精神のある方

【過去に採用した転職者例】

アパレルで販売をしていた人、保険業界や不動産業界で営業をしていた人など、様々な業界・職種からの転職者が活躍しています。皆に共通することは、「人と接することが好き」なことと「向上心が強い」ことです。

東京・埼玉・千葉・徳島にあるセゾンカウンターへの配属となります
☆20～35歳位の女性が活躍しています。

【年齢構成】

20代～30代を中心とした笑顔が絶えない活気のある職場です

【男女比】

9割が女性です。女性役職者も多数！

9：30～21：15（変形労働時間制、一日平均実働7.75時間）
※店舗により異なります

年間休日124日
月8～12日（交代制）
年次有給休暇（10日以上）※入社日により異なる
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業
連続休暇　※公休・有給と合わせ長期休暇取得可能
ウェルネス休暇（健康維持のための休日。費用会社負担により人間ドッグを受けられます）

【産休育休活用例】

当社では産休・育休・また時短勤務などの制度をご用意し、女性の活躍を応援しています。現在、育休の取得者は約100名、復帰率は90％と女性が長く働ける環境作りを心掛けています。

昇給年1回
賞与年2回※2009年度実績（年間99万7,600円～）
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
交通費規定支給
時間外手当支給
レジャー　宿泊施設1200ヶ所以上
短時間勤務社員制度

株式会社　クレディセゾン

◎クレジットサービス事業
◎ファイナンス事業
◎不動産関連事業
◎エンタテインメント事業　ほか

クレディセゾンは、SAISONとUCの2つの強力なカードブランドと2,800万人の会員を有するクレジットカード事業を軸としています。

関東財務局長（9）第00085号

1951年5月1日

連結／3,647名、単体／2,234名

代表取締役社長：林野　宏

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。 
ご応募の際、希望勤務地エリア（東京、埼玉、千葉、またはいずれのエリアでも可、徳島）をご記入下さい。

※応募時にご提供いただいた個人情報は、選考の目的のみに利用致します。
この目的の範囲を超えて利用することはございません。
※応募書類は返却致しませんので、予めご了承下さい。
 
【STEP1】web応募書類による書類選考 
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【STEP2】説明会・1次面接・筆記試験
※選考結果につきましては各支店よりご連絡致します。　　
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【STEP3】最終面接
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内定（入社予定日：12月1日、又は12月16日）