人と企業をより良く結ぶ【アカウントプランナー】※未経験者OK

■当社ビジネスの最前線で活躍するアカウントプランナーとして、求人広告を媒体とした人材採用に関するコンサルティング営業を行って下さい。まずは根気強くヒアリングを重ね、企業が抱える課題抽出から始めましょう！

・自社求人サイト「ネオナビ」ほか各社求人媒体を介した、採用プランの提案
・人材の採用計画の立案
・必要なポジションと人数の設定などの人員計画

★入社後の2週間は、先輩に同行するOJTによる実地研修を行います。その後も先輩社員が、積極的に実務的なサポートを行いますのでご安心下さい。
★業務はチーム制をとっており、業績（数字）についてもチーム内でフォローし合っていく気風があります。
★クライアントはIT関連をはじめとするベンチャー企業が多いので、自分の企画や提案によって、会社を育てていくという醍醐味が味わえます！

正社員

東京：東京都港区赤坂3-11-3　赤坂中川ビル5階
大阪：大阪市中央区南船場1-8-5　南船場エスケイビル8階

【詳細・交通】

東京：東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」、東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」徒歩7分、東京メトロ千代田線「赤坂駅」徒歩5分
大阪：市営地下鉄堺筋線・長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」徒歩3分または「心斎橋駅」徒歩10分

【転勤の可能性】

原則として、転勤はありません。

大卒以上30歳位まで
※未経験者および、第二新卒者の方も歓迎いたします。

【あると望ましい経験・能力】

●ベンチャーマインドが高く、コミュニケーション力のある人
●困難にくじけることなく、将来のビジョンに向かって、確実に成長していこうとする姿勢
●自ら目標設定をして、その目標に向かって挑戦する気概

【過去に採用した転職者例】

事務スタッフ、販売員、美容師など、多種多様な職種から採用しています。業界未経験ながら、新たなキャリアへチャレンジを試みた先輩プランナーが、多く活躍しています。

中途採用コンサルティング事業部ほか　※クライアントの人材採用を成功させることが私たちの使命です。

【年齢構成】

総勢19名の平均年齢は24歳です。各チームに分かれて、切磋琢磨しながら業務に当たっています。

【男女比】

6：4

9：00～18：00（所定労働時間8時間、休憩60分）

週休2日制（土・日）※年に数回、当番制で土曜出社の可能性あり。その場合は代休。
祝日、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、会社が定める休日ほか

【産休育休活用例】

現在2名のスタッフが、2007年秋の職場復帰を目標に産休を取っています。有能な女性社員にしっかり働いてほしいから、産休や子育て休暇について、今後さらに制度を整えていく予定です。

年俸査定年2回※昇格に伴なう昇給は随時
交通費全額支給、家族手当、役職手当、一部住宅手当あり、社会保険完備、社員旅行（年1回)、社員持株会
「3駅ルール」あり※会社の最寄駅から3駅以内に住む場合、3万円を支給。

株式会社ネオキャリア

採用・就労支援事業、各種業務支援事業、施設運営事業、他

【許可番号】
一般労働者派遣許可　許可番号 派13-070366
有料職業紹介事業許可　許可番号 13-ユ-070309
プライバシーマーク認定10860758（10）

2000年11月15日

3,486名 ※2025年2月28日時点

【平均年齢】

31歳

【中途入社者の割合】

65.96％

代表取締役　西澤 亮一

https://www.neo-career.co.jp/recruit/

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