サービス提供責任者≪1≫ 【契約社員】

介護ヘルパーさんの取りまとめ、指導・教育、シフト作成を中心に、各事業所との連携・調整・連絡業務などをお任せします。現場にも出て、しっかりと教育をお願いしたいと思います。利用者の方との面談や各種書類作成などもお任せします。また、サービスの提供や外部との連携、品質管理もお任せ。やりがいを十分に感じて頂けるはずです！

≪具体的なサービス内容≫
■介護業務
入浴介助、オムツ交換、トイレ介助、歩行介助、食事介助、清拭、足浴など

■生活援助
調理、掃除、買い物など

☆☆★ 先輩からのメッセージ ★☆☆
当社で働く魅力はなんといっても「人」。社長自ら営業所に訪問してくることもあって、しっかりと現場の声を聞いてくれるんです。社長も昔は現場で経験を積んでいましたから、相談すると的確な助言を頂けますね。もちろん現場の上司や同僚もしっかりとお互いにサポートし合っていこうという姿勢の方が多いので、非常に働きやすい環境ですよ。

☆☆★ 充実の研修・バックアップ制度 ★☆☆
◎初任者研修
会社の方針の理解とクレーム対応、マナー、CPR、訪問入浴採用時、訪問介護採用時、施設介護採用時
◎現任者研修
訪問入浴レベルアップ、訪問介護レベルアップ、施設介護レベルアップ、認知症ケア基礎、認知症ケアレベルアップ、医療除外行為研修、居宅支援レベルアップ、訪問看護レベルアップ、福祉住環境レベルアップ、営業所内研修、サービス提供責任者基礎 etc
◎バックアップ講座
訪問介護員2級養成課程

【キャリアチェンジも可能です！】
当社では適材適所で、一人ひとりに仕事を任せています。様々な職種にチャレンジすることができるので、キャリアチェンジを実現することも！もちろん、現場での経験をしっかりと積んで頂いてからになりますが「本部での仕事などにチャレンジしたい！」と希望すれば実現するかもしれません。

契約社員

蒲田営業所
柿の木坂営業所
足立営業所
板橋営業所
杉並営業所

※詳細は以下URLからご確認ください
http://www.saint-care.com/office/tokyo.html

≪第二新卒・主婦の方歓迎≫
■学歴不問
■以下のいずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・ヘルパー1級
・ヘルパー2級で実務経験3年以上

※上記の条件を満たしていない方も
　サービス提供責任者候補として、
　ご活躍いただけますのでご相談ください！

◎正社員登用制度あり

都内各事業所への配属予定
詳細は【勤務地】の項目をご確認ください！

9：00～18：00
休憩時間は1時間、労働時間は8時間（若干残業がある場合もある）
1ヶ月の労働時間は30日の月で171時間、31日の月で177時間。
変形労働時間制によるシフト

・シフト制（※希望日考慮、基本週休2日）
・有給休暇
・介護休暇
・産前産後休暇

※正社員の方には下記の休暇もあります。
・夏期休暇
・慶弔休暇
・特別休暇

・賞与年2回（正社員のみ）
・昇給年1回
・社会保険完備（週20h以上勤務で雇用保険加入、週30h以上勤務で社会保険加入）
・財形貯蓄
・交通費全額支給
・現場移動交通費全額支給
・育児短時間労働制度
・社員持株制度
・資格取得バックアップ制度
・正社員登用制度（パート・契約社員のみ）
・残業代支給

セントケア東京株式会社

◇有料老人ホーム
◇訪問介護
◇訪問入浴介護
◇居宅介護支援
◇訪問看護
◇通所介護
◇福祉用具
◇住宅改修
◇特定施設入居者生活介護
◇グループホーム
◇障がい福祉サービス
◇認知症対応型通所介護

≪サービス提供地域≫
■東京都（一部除く）
■埼玉県（一部除く）

平成18年10月2日

1200人

代表取締役　藤間　和敏

「介護の仕事　女の転職type」の専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】ご応募
　※ご応募者が多数の場合は書類選考を行う場合もあります

▼【STEP2】面接
　※基本的に面接は1回です。希望される方には
　　現場を見学して頂いています
    会社説明のみ・お仕事相談のみも随時受付しています

▼【STEP3】内定
　※面接から3日でご返事致します

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください