【事務・お客様対応】*未経験OK*賞与年2回(4ヶ月)

バックオフィス業務をお任せします
★服装自由の内勤スタイル
★結婚・出産後も活躍できる女性に優しいオフィス環境
★仕事のペース配分は自由だからオフも充実

あなたにお任せするのは、
「業務用エアコンのインターネット通販」のお客様対応。

当社ウェブサイトに来訪されたお客様や、お電話でお問い合わせのあった
全国のお客様に対し、商品のご説明や販売、ご契約のお手続き、メーカーへの発注、
設置工事の手配や導入サポートなどを一貫してご担当頂きます。

未経験でも大丈夫！
現在活躍中のメンバー全員が異業種からの転職組です。
アットホームな職場であなたをしっかりサポートします♪

【具体的な仕事の流れ】
▼当社ウェブサイトに来訪されたお客様への電話でのフォロー
　およびお電話でお問い合わせのあったお客様への対応
▼担当顧客に対する電話でのヒアリング／
　ご希望の商品スペック、設置条件、ご予算などを詳しくリサーチ。
　その後、メールでお見積りを提出
▼設置工事のスケジューリング／協力会社の工事店に手配し、設置工事日時を決定
▼お客様に詳細をご報告し、成約へ！
▼契約書等の書類作成
▼メーカーへの商品発注・コスト管理を含めた設置工事全体の工程管理
▼納品サポート
▼アフターフォロー

***短期間で結果が見える！*** 
受注から納品まで、1案件だいたい1週間～1ヶ月の業務です。

以下では、「この仕事を選んで正解でした♪」と話す先輩社員の声をご紹介します！

≪⇒入社後の流れ≫
▼事業内容や取扱商品のスペックなどの説明
▼提案ロープレ
▼OJT ※未経験者でも、ほぼ1カ月でペースが掴めます。
▼独り立ち：担当したお客様を納品まで一貫フォロー。

★無理のないペースで仕事に取り組めます。
★対応次第でリピーター獲得も可能！
　 自分自身が認められる嬉しさを、日々実感できる仕事です！

東京営業所では社員14名中、11名が女性！ソフトな対応と丁寧で適切なサービスが求められる電話でのお仕事なので、女性の特性を活かし、やりがいを持って活躍できる土壌が当社にはあります。社員の成長が会社の発展へつながります。実力を試し、スキルを磨き成長したいと望む方に、全力でサポートする態勢を整えています。成果はきちんと評価し、実力次第でキャリアアップも可能。働く喜びを感じて頂ける仕事だと思います。

正社員

≪東京営業所≫
〒158-0082 東京都世田谷区等々力5-5-3 第20菊地ビル3F
★☆落ち着いた街です。朝の電車もさほど混んでいません！☆★

【詳細・交通】
東急大井町線「尾山台」駅より徒歩30秒

☆未経験歓迎！
■短大卒以上
■35歳まで【若年層の長期キャリア形成のため】
■社会人経験1年以上ある方（業種・職種不問）
■PC基本操作必須（Word・Excel等の基本でOK）

【あると望ましい経験・能力】

□仕事に充実感を求める方
□仕事が好きでアクティブな方
□営業経験者歓迎！
□事務処理能力の高い方
□人と話すことが好きな方
□感謝される仕事がしたい方

【過去に採用した転職者例】

■26歳女性（元電子メーカーの営業）
『仕事もプライベートも両方充実させたい！
　当社は、そんな私の希望を叶えてくれる会社でした』

■31歳女性（元ハウスメーカーの営業）
『出産後の復職先に当社を選んだのは、無理のないワークスタイルと
　ハイスピードなキャリアパスに魅力を感じたからです！』

東京営業所 第2施設部 営業推進課

【男女比】

男3名：女11名

8:45～18:00（休憩75分あり！）

●週休2日制（土日）※但し、毎月第1土曜日は出勤となります。
●祝日
●ゴールデンウィーク
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇

◎昇給年1回
◎賞与年2回（2012年／平均4ヶ月）
◎社会保険完備
◎交通費支給
◎退職金制度あり
◎資格手当
◎職能手当
※試用期間6ヶ月あり（給与・待遇変動なし）

株式会社ミタデン

□電気設備事業
□冷暖房空調事業
□発電事業
□管設備事業
□防災設備事業

★東京商工リサーチより国内優良企業として認定されました！
優良企業紹介誌「ALEVEL」に3年連続掲載されました！
※東京商工リサーチ(TSR)とは、1892年創業の日本最古の信用調査会社
※「ALEVEL」とは、全国上位8%にランクインする優良企業を掲載し、毎年発刊されている優良企業紹介誌

昭和49年6月12日（創業：昭和42年4月23日）

計73名（2025年2月現在）

【平均年齢】

35.5歳

【中途入社者の割合】

90％以上（※ほとんどが異業種からの転職者！）

代表取締役　廣瀬和泉

https://www.mitax.co.jp/

女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考の上、通過者のみ、後ほどこちらより面接日時をご連絡させて頂きます。

▼【STEP2】1次選考（面接）
※面接時には、履歴書および職務経歴書（写貼）をご持参下さい。
※面接では、より多くの方とお話したいと考えております。お互いをよく知ることができる場にしたいと思っておりますので、緊張せず、ぜひリラックスしてお越し下さい。

▼【STEP3】採用
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※場合により、選考過程で適性検査を実施することがあります。

【採用担当よりメッセージ】
女性スタッフが第一線に立ち、自分の持つ能力をフルに活用して実績を残しています。
実績に対しては年齢・社歴問わず、ありのままの個人成果を評価する制度があり、自分の持つ力を試したい、それに対して評価が欲しいと思う方、そしてまじめに取り組み会社へ貢献したいと思う意欲ある若いパワーを募集しています。

※お客様を一貫して対応する仕事なので、時間のコントロールは自分次第。
ON/OFFを上手に切り替え、家庭と仕事を両立しているスタッフも多数います。