※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
基本的に社長に同行。議事録や資料作成、日時管理など社長のプロジェクトに関する様々なサポート業務です!
■「広告」を活用し、顧客のあらゆるニーズに的確に応えていく、そんな企業の基幹業務を舞台にした当社のソリューションですので、非常に幅広いノウハウの習得が可能です。
社長の話し方を直に聞くことが出来たり、他社の社長や重役の方と会う機会も多くあるなど、社長に一番近い存在として得られるものがたくさんあるはず。
今までに培ったノウハウに加えて、新たな経験や知識が身に付くお仕事です!
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
■弊社社長直轄として、依頼に応じて一緒にクライアント先に出向き、各種案件に対してのヒアリングから議事録作成、社長指示の元での企画書作成や各プロジェクトメンバーへの作成の指示などトータルで管理・進行していただきます。
【主なプロジェクト】
・ホームページの再構築(コンテンツ企画・リニューアル案)提案
・セールスプロモーション関連企画・提案
・セミナーやイベント企画・提案
・弊社パートナー企業とのリレーション管理やプロジェクト全体の進捗管理
・クライントの顧客管理システムにおける運用管理 など
募集要項
勤務地
本社/品川区東五反田
- 【詳細・交通】
- JR「五反田駅」より徒歩2分
都営浅草線「五反田駅」A6出口より徒歩1分
東急池上線「五反田駅」より徒歩3分
応募資格
■大卒以上 25~35歳位迄
◎PC操作スキル(Word、Excel、PowerPoint)の基本的な操作が可能な方
※資料や企画書作成のため必要
◎秘書業務経験または 営業または企画業務必須
- 【あると望ましい経験・能力】
- ●秘書または営業アシスタントとして実務経験 ※業界不問
●営業や企画などの職種の実務経験 ※業界不問
●コミュニケーション能力に自身がある方
~こんな方、お待ちしています~
◆将来のために幅広い人脈をつくりたい方
◆常に前向きで向上心がある方
◆物事をポジティブに捉えることができる方
休日休暇
◎完全週休2日制(土・日)
◎祝日
◎夏季
◎年末年始
◎有給休暇
◎慶弔休暇
待遇・福利厚生・その他
各種社会保険完備
通勤交通費(1ヶ月:1万5000円まで)支給
営業交通費支給
女の転職!取材レポート
「人材募集」「販促」「Web」だけでなく、NHKコンテンツを活用した教育事業など、広告代理店という業態の中でも規格外のビジネスソリューションを備えている同社。それらが上手く連携した展開を図れることも同社の最大の強みであり、クライアントからのニーズを実現し続けている。
若手スタッフからベテランスタッフまで様々な世代のスタッフが第一線で活躍している同社。社員全員がなくてはならない戦力だと感じた。
この仕事で磨ける経験・能力
■社長をサポートしていただく社長営業アシスタントは、完全内勤ではないだけに、「スケジュール管理のみ」と考えるのではなく、多くの案件や企業の方に接することで、ノウハウや経験を積んでください。
あなたの頑張り次第で社長の作業効率がアップし、あなたの応対次第で顧客との関係も良好になります!
会社概要
少数ながら確かなクオリティとスピード感で顧客からの信頼を勝ち得てきています
総合広告代理店として、採用コンサルティング事業、セールスプロモーション、Webサイト制作、事業コンサルティングと幅広い意味での企業成長に関するプランニング・コンサルティングを行っている当社。採用コンサルティング事業における顧客には事業開始当時からの顧客も少なくない。この景況感においても新たなお声掛けを多く頂き、順調に成長中です。
事業内容
◆SP広告[TV・ラジオ・映像制作等(企業VP、街頭ビジョンetc.)]
◆人材広告・採用コンサルティング(各種求人媒体(Web,イベント,紙媒体)
◆インターネットコンテンツ企画・制作
◆ホームページ企画・構築・制作・デザイン
◆販促ツール企画・制作
◆各種ライセンス販売
◆自社開発商品「pururi.net」の運営
若手社員の発案から始まった外部同業他社向けの営業スキルアップセミナーも開催中です。
独自の提案はしっかりとした企業ニーズのヒアリングから創られます。
社員の意見をとても大切にしており、風通しの良さは抜群です!
応募・選考
選考プロセス
【STEP1】応募
エントリーフォームにてご応募ください。書類選考の上、通過者の方のみこちらから電話またはメールにて追ってご連絡いたします。電話での応募や問い合わせも受付致します。
【STEP2】書類選考
応募シートによる書類選考(応募者数により日時指定はできませんが基本的に1週間以内に1次選考通過者の方のみ、面接等の詳細をご連絡致します)。書類選考通過者の方のみ、ご連絡をさせて頂きます。
【STEP3】面接(採用責任者)
※面接後、場合によっては即時採用のケースもありますが、基本的には1週間以内程度で合否のご回答を致します。