スマートフォン版表示に切り替える

掲載終了

三井生命保険株式会社 東京ライフコーディネート部 【ライフコーディネーター】人に喜ばれる仕事がしたい方へ!の転職・求人情報は掲載を終了しています。

掲載当時の転職・求人情報を見る

女の転職typeに来てくださり、ありがとうございます!ご希望の求人が無く申し訳ございません…
掲載中の似ている求人をご紹介します!

ルート営業、代理店営業・パートナーセールスの求人

その他営業・企画・マーケティング関連職の求人

金融業界の求人

一般事務*地域限定*未経験歓迎*土日祝休み*積極正社員登用*産休育休あり 一般事務*地域限定*未経験歓迎*土日祝休み*積極正社員登用*産休育休あり

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社【東証一部】MS&ADインシュアランスグループ

エリア総合職*土日祝休み*年間休日120日以上*賞与年2回*転居を伴う転勤なし エリア総合職*土日祝休み*年間休日120日以上*賞与年2回*転居を伴う転勤なし

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社【東証一部】MS&ADインシュアランスグループ

でも、やっぱり三井生命保険株式会社 東京ライフコーディネート部が気になる方は…

ところで女の転職typeとは?

正社員で長く働きたい女性を応援する転職サイトです
100%女性歓迎の求人で安心!

正社員求人が約8割 国認定の優良企業が多数 女性目線のこだわり条件

会員登録(無料)をすると、
企業からのスカウトや求人情報のメルマガなど
女性の転職に役立つ情報が受け取れます!

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

三井生命保険株式会社 東京ライフコーディネート部

  • 【ライフコーディネーター】人に喜ばれる仕事がしたい方へ!

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

■業界未経験からでも安心の3ヶ月研修!
■落ち着いて長く働ける、金融・保険のエキスパートを目指せます

2007年4月、よりお客さまの満足度を高めるために
新事業として立ち上がった東京ライフコーディネート部。

これまでにたくさんの仲間と出会い、
2011年10月入社の新メンバー募集を開始します!

3ヶ月間におよぶ充実の研修、先輩たちによる手厚いサポート、
そして長く働き続けられる、女性に優しい制度も多数ご用意しています。
業界未経験のあなたも大歓迎! まずは続きをご覧下さい。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

三井生命とすでに団体契約のある法人・団体内等での営業活動を中心に、
お客さまの「ライフプラン」に対して生命保険をメインに投資信託などの
幅広い金融商品をご提案をするコンサルティング営業のお仕事です。

この求人をご覧になっている皆さんのうち、
ほとんどの方が保険や金融の知識はお持ちでないと思いますが、ご安心下さい!
未経験からでもしっかりスタートを切れるサポート体制をご紹介しますね。

【その1】★充実×豊富な教育で、資格取得も!★
入社後3ヶ月間に及ぶ生保・損保・投資信託の基礎研修はもちろん、
業界知識、資格取得支援、ビジネスマナーや接客スキル研修など様々な制度が整っています。
実際に現場に出た後も、先輩からのサポートはバッチリです!
また、入社から3年間のうちに生損保の各資格、特別会員証券外務員II種、
AFP等の資格取得を支援する研修カリキュラムも組み込まれていますので、
研修+実務を通じて、確実にスキルアップできます。

【その2】★入社は年2回(4月と10月)・限定10名★
みんな同じラインからのスタートなので、未経験でも安心して学べます。
しかも10名の限定採用。講師の方が一人ひとり本当に丁寧に見てくださるので、
わからないことをそのままにせず、着実に知識を身につけることができるんです。
毎日が本当に充実しています!

【その3】★同期と一緒に励まし合って、支え合って成長できる★
中途入社なのに同期ができるって、とっても心強いですよね!
研修後の実践でも、個人だけでなくチームで目標を共有するので、
刺激し合える良き仲間として共に成長できる環境です。

【その4】★現場に出た後もしっかりフォロー★
先輩たちとチームで動くので分らないことはすぐに聞ける環境です。
チームミーティングと課長との面談は毎日欠かさず行っていて、お互いの情報をはじめ、
資料の作り方やお客さまへの対応の仕方まで、不安や悩みは何でも相談できます。
いつのまにか、自信をもってお客さまに接することができますよ!

★ !会社の魅力をすべてお伝えする説明会、随時開催中! ★
会社や事業部の説明、仕事内容、研修制度…
そんな当社の特徴を先輩社員たちが語る「会社説明会」を開催しています!
週2回のペースで実施しておりますので、ご興味がある方はお気軽にご参加下さい。

アピールポイント

教育制度について

まず3ヶ月かけて生命保険・損害保険・投資信託の基礎知識、応接スキル、商品知識、ロールプレイング等の講習を受けます。その後も資格取得支援やスキル別応用研修をご用意。優秀なスタッフや上司、外部講師が丁寧に指導します。

◎資格取得支援でAFP資格取得も奨めています。高度なトータルリスク&マネーコンサルティング等スキルアップも目指せます。

資格取得支援制度について

入社後3年間をキャリア形成期間と考えています。3年間のうちに生損保の各資格、特別会員証券外務員II種、AFP等の資格取得を応援する研修カリキュラムが組み込まれています!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京都千代田区神田駿河台2-3-11 三井生命御茶ノ水ビル

【詳細・交通】
■各線「御茶ノ水駅」より徒歩約5分
■各線「水道橋駅」より徒歩約7分
【転勤の可能性】
ありません。
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■業界未経験の方、大歓迎!
■短大卒または同程度の能力がある方

…以下のような方からのご応募もお待ちしています…
□しっかりとした研修を受けた上で、仕事に臨みたい方
□同期メンバーと一緒に刺激しあって成長したい方
□腰を落ち着けて長く働きたい方

【あると望ましい経験・能力】
★接客、販売、サービス業経験者
★金融業界経験者(生保営業除く)
★AFP、CFPなどを保有される方
※入社後、証券外務員II種(1年目)、AFP(2年目)の資格を取得して頂きます
【過去に採用した転職者例】
飲食店のスタッフやアパレル業界出身者など、営業未経験者や金業界のバックグラウンドがない方も多数、入社されています。共通しているのは、「人に喜ばれる仕事がしたい」「キャリアアップがしたい」「長く働きたい」という意欲の高さがあります。

配属部署

2007年4月に立ち上がった東京ライフコーディネート部。先輩社員と、今回募集するあなたの同期と共に、この新しい部を成長させていきましょう。

【年齢構成】
20代~30代を中心に、明るく元気なメンバーが集まっています。
【男女比】
ライフコーディネーターは、全て女性社員です。

勤務時間

9:30~18:00(休憩1時間)
★ダイバーシティ推進活動、進行中!
★育児フレックス関係諸制度導入(入社1年後から適用可)

女性のさらなる活躍推進のため、「だれもが活躍できる魅力ある会社へ」をテーマにダイバーシティ・フォーラムを開催したり、働くお母さんを応援する座談会を開いたりと積極的に活動しています。

育児と両立OK

多くの女性社員が小さなお子さんを育てながら、活躍しています。「きちんと仕事がしたい」という意思がある方を全面的にバックアップしていきたい私たちは、育児フレックス等の制度も用意(入社1年後から適用)。柔軟な勤務時間が可能となる制度を活用している社員もいます。

休日休暇

◇完全週休2日(土・日)
◇祝日
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇特別休暇
◇産前産後休暇
◇結婚休暇
◇リフレッシュ休暇
◇記念日休暇

待遇・福利厚生・その他

◇給与査定年1回
◇賞与年2回
◇各種社会保険完備
◇交通費全額支給
◇試用期間6ヶ月あり(待遇面での差異はありません)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

『人の三井』

リーダーの方から入社間もない方まで、色んな方からお話を聞く中で、何度も耳にしたこの言葉。
その言葉通りに、お会いする方々皆さんが紳士的で、非常に好感が持てました!

お互いに刺激し合える仲間がいるからこそ、未経験からスタートした方たちがしっかり育っていける。
そんな環境だと実感した取材になりました。

この仕事で磨ける経験・能力

◎生保・損保を中心に投資信託まで、お客さまに合った幅広い金融商品が提案できます。お客さまの人生設計をサポートするお仕事なので長いお付合いが大切。あなた自身も定年まで働いていただけます!
◎多くの人に会い、刺激ある毎日を通して人間的にも大きく成長できるはず!あなた自身の魅力アップにつながります。

会社概要

『ライフコーディネーター』を、ずっと続けたいと思える仕事にしてほしいから---

1927年より保険商品をお客様にお届けしてきた当社。そして2007年4月、これまでの枠に捉われない新たな生命保険のカタチ、『東京ライフコーディネート部』を立ち上げました。

女性社員の働きやすさにこだわった環境、数年にわたる充実した研修制度…。社員が満足できる環境があるからこそ、お客さまと本気で向き合える質の高い金融サービスが提供できる。そんな事業部のメンバーとして活躍してみませんか?

『ライフコーディネーター』を、ずっと続けたいと思える仕事にしてほしいから---

会社名

三井生命保険株式会社 東京ライフコーディネート部

事業内容

【個人および企業向け各種保険商品の販売と保全サービス、受託資産の運用】

『こつこつ、きちんと』が私たちの合言葉。
様々なニーズを抱えるお客さまの満足度を高めるため、新事業として立ち上がった東京ライフコーディネート部。新たな組織体制・評価・待遇でスタートいたしました。

お客さまおひとりお一人の人生設計をお手伝いするお仕事。
新しい事業部であなたも活躍してみませんか?

設立

1927年3月

資本金

1672億円

売上高

総資産 7兆2234億円(2011年3月末) / 保険料等収入 6572億円(2011年3月期)

従業員数

12593名(2011年3月末) ※関連会社への出向者は除く

代表者

代表取締役社長 山本 幸央

備考

支社:東京、大阪、札幌、福岡、仙台など76ヵ所 
営業拠点:全国566ヵ所   
研修センター:千葉

先輩・後輩関係なく、フラットな職場は本当に和やか♪なんでも相談できる雰囲気も魅力の1つ。
先輩・後輩関係なく、フラットな職場は本当に和やか♪なんでも相談できる雰囲気も魅力の1つ。
入社後、3ヶ月の研修で、金融知識も人間力もアップ。
入社後、3ヶ月の研修で、金融知識も人間力もアップ。
2011年4月に入社したばかりの社員たち(左:高橋/右:谷口)。どちらも営業未経験からスタートしました!
2011年4月に入社したばかりの社員たち(左:高橋/右:谷口)。どちらも営業未経験からスタートしました!

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
その際、ご希望の会社説明会の日程もお知らせ下さい。
(どうしてもスケジュールが合わない場合はご相談下さい) 
ご応募いただいた方には、書類選考の上、会社説明会へご案内いたします。

※入社日は、2011年10月1日となります。
※応募の秘密厳守します。
  
【1】8月9日(火) 19:00~20:00(18:45受付開始)
【2】8月20日(土)10:00~11:00(9:45受付開始)
※参加希望の説明会の前日15:00までにご応募下さい。
※8月20日が最終回となります。

【STEP1】会社説明会・一次面接(写真つきの履歴書・職務経歴書をお持ち下さい。) 
 ▼ 
【STEP2】適性検査
 ▼ 
【STEP3】最終面接
 ▼ 
内 定

※8/11(木)~16(火)まで夏季休暇となりますので、
その間のご応募へのご対応は17(水)以降に致します。ご了承くださいませ。