アパレル販売スタッフ★【秋採用】同期を作ろう★第2新卒歓迎

東証一部上場企業のレナウンが展開するブランドショップにて、将来のチーフ（店長候補）として接客・販売や店舗運営を行っていただくメンバーの募集です★

★お仕事の内容★
百貨店やファッションビルにあるレナウンのブランドショップで
コーディネートやトレンドを提案し、素材の取扱い方などもお伝えしながら
レディス&メンズウエアの販売・商品管理をしていただきます。
新商品の入荷時に「いつもあのお客様にこのコーディネートをお勧めしたい！」
というワクワク感など、お客様の笑顔が見られる仕事です。

★お仕事のやりがい★
お客様が再度来店され、「この前はありがとう」と言ってくださったとき。
お客様にコーディネートを提案し、「相談して良かった」と喜んでくださったとき。
そうした日々の積み重ねにより、店内のディスプレイを任せられたり
チーフ(店長)に昇進したり、チーフとして企画に携われたり。
実力が認められると、商品企画や発注に意見ができる機会が増え、
会社との一体感を感じられます。

★レナウンの取り扱う商品について★
レナウンは総合アパレル企業として、メンズ・レディス・ライフスタイルブランド
を展開しており、アイテムはスーツからカジュアルまで広範囲です。
どのブランドの商品も厳しい品質検査をしており、
お客様に信頼いただけるよう衣服を企画・製造・販売しています。
そのため品質について多くのご支持をいただいており、
安心して商品をお勧めしていくことができます。

★レナウンの販売職について★
レナウンの販売職は全て契約社員です。1年毎の契約ですが、長期雇用を前提としています。産休・育休を取得後復帰された方や、20、30、40年とレナウンでご勤務される方も多くいます。定年制はありませんので60歳以降もご勤務可能です。
また、全国にショップがありますので、人生の転機にあわせた勤務地変更や、世代・年代にあわせたブランドの異動など、長く働けるようにフォローいたします。

★ステップアップについて★
今回は将来のチーフ候補として募集いたします。
入社後は、スタッフ→チーフ→エリアチーフまたはストアチーフとして
ステップアップしていただくことを期待しています。
チーフ以上になると、ショップの運営やスタッフの指導も大切な仕事です。
販売職から正社員である総合職(社内、ディストリビューター・営業など)への転換制度もご用意しています。

入社前研修では販売職の基礎からきちんとレクチャーしますので、未経験の方でも安心して取り組んでいただけます。
現場配属後も3ヵ月、6ヵ月、1年ごとに知識や経験に応じた研修を行うなど、人材教育に力を入れています。
もちろん、各店舗には経験豊富な販売のプロたちが。常に実践的な接客スキルを教わることができる環境があります。

チーフ（店長）やエリアチーフ、ストアチーフとして活躍する先輩が多くいます

契約社員

首都圏（都内・都内近郊）・京阪神エリア、中国山陰エリア、九州エリアの百貨店、ファッションビル、直営店
※希望勤務地を考慮の上、決定いたします

【詳細・交通】

★配属先であるブランドについて一部ご紹介★
※配属ブランド・店舗については希望を伺い、適性を考慮の上決定いたします
【アクアスキュータム】
モダン・ブリティッシュブランドとしてエグゼクティブから人気
【シンプルライフ】
飾らないシンプルさをコンセプトにした大人の日常着
【エンスウィート】
さりげなくファッショナブルでありたい女性にコンテンポラリーなカジュアルさを提案
【レステラ】
大人のオンとオフのワードローブをノーブルなスタイリングで
【ダーバン】
シックで趣味のいいクロージングを中心とした、今の時代のトータルライフスタイル提案型ブランド
【インターメッツォ】
イタリアンスタイルをベースとした、都会的で洗練されたトータルスタイルを提案する大人のカジュアルブランド

【未経験、第二新卒大歓迎】
◇高卒以上
◇流行やファッションに興味がある方、接客が好きな方を歓迎しま
す
◇8月に入社前研修を行う予定です

【あると望ましい経験・能力】

◇アパレル接客販売経験
※販売経験のある方は即戦力として期待しております

東日本百貨店営業部、西日本百貨店営業部、リテイル事業部など
※希望勤務地区を考慮の上、決定いたします

10：00～20：00（実働7.5時間、シフト制）
※店舗により異なります

◆週休2日以上(シフト制)
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産休暇
◆子供看護休暇　ほか有
※年間休日103日

【産休育休活用例】

多くのスタッフが活用しています。産後は時短勤務制度あり

◆昇給年1回
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆報賞金制度年2回（店舗の達成率による）
◆産休育休制度
◆ウェルカムバック制度（一度退職した方の再雇用制度）
◆キャリアステップ制度（昇進・昇格）
◆年間表彰制度
◆社員割引制度
◆正社員登用制度　など

株式会社レナウン【東証1部上場】

アパレル製品および雑貨の企画・製造・販売

2004年3月1日（創業1902年4月）

4791名（2016年2月期連結）

代表取締役社長　北畑稔

▼【STEP1】女の転職typeの専用応募フォームから、会社説明会・一次面接のご希望の日時・必要事項を入力の上、送信下さい 

▼【STEP2】会社説明会＆一次面接
東京本社
(1)6/12(火)14:00～　(2)6/12(火)19:00～
(3)6/18(月)14:00～　(4)6/18(月)19:00～
大阪支店
(5)6/21(木)14:00～　(6)6/21(木)18:30～
(7)6/26(火)14:00～　(8)6/26(火)18:30～

(9)その他
尚、(9)その他を選択される際には、ご希望の日時をあわせてお知らせ下さい。追ってこちらよりご連絡いたします。

※なるべく私服でお越しください(スーツ可)

▼【STEP3】2次選考（筆記試験）
※日程は説明会時にご案内します

▼【STEP4】最終面接

▼【STEP5】内定
※7月上旬までに内定。9月から勤務開始となります