人事採用担当◆人気ラグジュアリーブランドを支える◆六本木勤務

1982年にギリシャで誕生し、個性的なデザインと手ごろな価格で
若い女性を中心に支持されている「フォリフォリ」。
あなたにはそんな「フォリフォリ」で働くスタッフの採用・フォローをお任せします。

現在、全国51店舗、約200名のスタッフが活躍。
女性の多い職場特有の結婚や出産などによる休職・退職の情報をいち早く入手し、
店舗のオペレーションに支障がないように、適正かつ最強の人員配置を考え、
必要に応じて採用を行なう、そんなマルチな対応をお願いします。
また、働く中での悩みや困っていることなどを、スタッフから相談されることも。
スタッフが長く幸せに働けるよう、「お母さん」のような存在として活躍してください。

*+◆具体的な仕事内容◆+*

・店舗スタッフ（社員および派遣社員）の採用
・スタッフのフォロー
・派遣スタッフの更新業務

*+◆フォリフォリのワークスタイル◆+*

1.【プライベートと両立できる仕事環境】
基本的に残業はなく、遅くてもみな19時までには帰宅しています。
また、産休育休制度もあるので、女性の出産・結婚などのライフイベントにも安心。
本社オフィスは約8割が女性スタッフなので活用事例もたくさんあり、
ほとんどが復帰をしています。
無理なくワークライフバランスをとることができ、長く働ける環境です。
 
2.【多彩なキャリアパス】
本社オフィスで働く約40名のスタッフのうち、11名が女性管理職として活躍。
人事マネージャーなど、人事のポジションでのキャリアアップが可能です。
あなたの志向と適性に合ったキャリアを目指してください。

語学を活かせる

社長（英国人）とのコミュニケーションや本国（ギリシャ）、香港オフィスとの簡単なメールのやりとりが発生することもありますので、英語力を活かせます。

教育制度について

入社時は、ブランドや商品・素材知識、修理知識、接客の基本について2日間の座学研修を行います。その後、希望があれば実際に店舗での販売研修も可能です。業務はすべてOJTで覚えていただきます。

女性管理職について

現在本社オフィスには40名のスタッフがおりますが、11名の女性が管理職として活躍しています。

契約社員

本社オフィス/東京都港区六本木6-6-9　ピラミデ4F

【詳細・交通】

東京メトロ日比谷線、都営大江戸線「六本木駅」より徒歩5分

【転勤の可能性】

転勤はありません。

◆高卒以上
◆人事・採用担当のご経験をお持ちの方
◆小売業界での勤務経験をお持ちの方

<<以下のような方は歓迎>>
・ファッション・ジュエリー業界で成長したい方
・英語に抵抗のない方（英語力は問いません）
・人を支えることが好きな方
・自ら先を予測し、動ける方

【あると望ましい経験・能力】

◇ラグジュアリー業界での勤務経験
◇接客経験

本社オフィス

10:00～18:00(実働7時間)

【残業について】

ほとんどありません。
プライベートを大事にできる働き方が可能です。

現在、ワーキングママも多数活躍。あなたの希望のワークスタイルをご相談ください。

※年間休日121日
◆完全週休2日制（土、日）
※繁忙期（12月）は土曜、祝日出勤の場合もあります。
◆祝日
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇
◆産前産後休暇

【産休育休活用例】

現在、産休明けのスタッフが1名、これから産休を迎えるスタッフが3名います。女性の多い職場ですので、休暇が取りにくいということはありません。また多くのスタッフが、家庭と仕事を両立し活躍しています。

◆昇給
◆固定賞与年2回
◆交通費支給（当社規定有）
◆社会保険完備
◆社員割引

株式会社フォリフォリジャパン

◆ジュエリー・アクセサリー・ウォッチ・バッグ・服飾雑貨等の輸入販売

1985年4月11日

205名

代表取締役社長　デイヴィッド ・ ダニエルズ

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※すぐにご入社できない方でも、お気軽にご応募ください。
 
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