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株式会社アニュー美研 エステティシャン★未経験から美容のプロへ★研修制度充実の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社アニュー美研

  • エステティシャン★未経験から美容のプロへ★研修制度充実

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

実はみんな、未経験からのスタートです♪

全国24店舗を展開するトータルビューティーサロン・グランモア。
女性の美をお手伝いする当サロンでは
異業界から転身したエステティシャンが活躍しています!

未経験でも安心の導入研修やフォローアップ制度で
働きながらプロのエステティシャンへ成長できる♪

プライベートにも役立つ美容のスキルを手に入れませんか?

★水素トリートメントや皇流フェイシャルなど、
他社に先駆けた最先端技術を取り入れています★

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*** 全国24店舗展開のトータルエステティックサロン ***
◆未経験から一流のエステティシャンを目指せる研修制度!
◆完全週休2日制&年間休日114日(2013年)&連休取得OK
◆チームワークバツグンのサロン♪


全国24店舗展開のエステサロン
【グランモア】
【エッセンスプラスグランモア】
【Beauty Labo HERS】でエステティシャンとしてご活躍ください!

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●*◯ グランモアってどんなサロン? ◯*●
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大手クリニックとコラボした話題の“水素トリートメント”や
韓国有名サロン直伝の“皇流フェイシャル”など、
業界最新の技術・知識をいち早く取り入れ、
お客様にご提供しているエステサロン・グランモア。
お客様1人ひとりのご要望やお悩みに合わせて最適なものを選び、
キレイをお手伝いするトータルエステティックサロンです。

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●*◯ 一日のお仕事の流れ ◯*●
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▼サロン内のチェック
▼ミーティング・朝礼
▼お客様のお出迎え~カウンセリング
▼施術
▼カウンセリング~お見送り

*お客さまへのこまめなカウンセリングを通じて
「どんな風にキレイになりたいのか」を把握し、
1人ひとりに合ったメニューをご案内し、施術します。
エステを通じてお客様をキレイにしていくやりがいを感じてください!

仕事の魅力

POINT01 ★未経験でも安心の研修体制をご紹介★

スタッフ育成に注力する当社では、
入社後1週間の新人研修でエステの技術や専門知識をはじめ、
接客マナーについての指導を行ないます。

STEP1…初級研修
STEP2…中級研修
STEP3…フォローアップ研修
STEP4…上級研修

入社後、まずは脱毛技術を学んでいただきます。
そのほか、レベルに合わせた各種研修を定期的に実施。
充実の研修であなたをバックアップします!

POINT02 ★充実の休日制度で快適に活躍!★

1店舗につき6~8名のスタッフが在籍するグランモア。
ワーキングママも多数活躍しています。
みんなが無理なく快適に働けるよう、
ON・OFFのメリハリをしっかりつけられる制度をご用意しています。
★完全週休2日制
★産休・育休制度
★GW・夏期、冬期連休
など、充実の休日制度を用意。
日曜定休(一部店舗除く)など業界内バツグンの働きやすさです。

アピールポイント

教育制度について

一流のエステティシャンになるには、知識や技術だけではなくお客様とのコミュニケーションスキルが重要。当社では、接客マナーなどの基礎から技術までの指導を担当する教育課を設けています。
さらに、中級研修・上級研修などのフォローアップ研修制度が確立しているため、着実に美容の知識やスキルも磨くことができます!「未経験から一流のエステティシャンを目指したい!」という方にはぴったりの環境です。

女性管理職について

-★各店舗で女性店長・トレーナーが活躍しています★-
全国各地の「グランモア」で女性店長や副店長、トレーナーが活躍中!まずはスタッフとしてご活躍後、定期的に行われる研修の成果により、その後のステップアップをご用意しています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【関東】
*グランモア 千葉店/松戸店/大宮店
*エッセンスプラスグランモア 銀座店

【東海】
*グランモア 静岡店
*エッセンスプラスグランモア 浜松店

【中部】
*グランモア 豊橋店/岐阜店/モレラ岐阜店/鈴鹿店/四日市店/久居店/松阪店
*エッセンスプラスグランモア みよし店/栄店
*Beauty Labo HERS イオンタウン津城山店

【関西】
*グランモア 梅田店/三宮店/枚方店
*エッセンスプラスグランモア 京都店

【中国】
*グランモア 姫路店/福山店/岡山店
*エッセンスプラスグランモア 徳島店

【詳細・交通】
★各店舗によって異なります。
【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、徳島県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪未経験者大歓迎!≫
≪学歴不問≫

▼こんな人が向いています
◎人をキレイにすることにやりがいを持てる人
◎人と話をすることが好きな人
◎美容やエステについて興味・関心がある人

【過去に採用した転職者例】
★先輩からのメッセージ★
エステティシャンに憧れ、フェイシャル・ボディだけではなく、トータルで美しくなれるコースが揃うグランモアに応募しました。細やかな気配りが必要なこの仕事は、女性だからこそできるもの。グランモアはすべてに対して丁寧なので、お客様と自信を持って接することができます。

配属部署

全国に展開する【グランモア】、【エッセンスプラスグランモア】、【Beauty Labo HERS】のサロンへの配属になります。
1店舗につき6~8名のスタッフで協力しながら楽しく店舗を運営しています。

勤務時間

一部店舗を除き10:30~20:00
【銀座店】9:30~19:00、11:30~21:00
【HERS】9:30~20:00
(※いずれも実働8時間)

休日休暇

◆完全週休2日制(日曜定休、他1日)
(⇒銀座店・イオンタウン津城山店・モレラ岐阜店は月8~9日)
(⇒岐阜店は火曜定休、他1日)
(⇒松阪店・久居店は月曜定休、他1日)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇

【産休育休活用例】
-★結婚後もママになっても働きやすい★-
多くのスタッフが産休・育休を取得後、復帰して活躍しています!
復帰後も家事で忙しいママの為に、時短勤務など働き方に関する相談も受け付けています。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給あり(年1回)
◆賞与あり(年3回)
◆交通費支給(月3万円まで)
◆各種社会保険完備
◆保養施設あり
◆制服貸与
◆慶弔見舞金制度あり
◆サロン商品社員割引
◆社内表彰制度
◆大手レジャー・スポーツ施設割引

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

エステ業界というと、「土日もお仕事」「お休みが少ない」というイメージをお持ちになる方も多いかもしれません。しかし、女性が働きやすい環境づくりに励んでいる同社では114日以上の年間休日、日曜休み、産休・育休、リフレッシュ休暇などの休日制度を充実させ、業界の常識を覆してきたとのこと。
エステ業界での新しい働き方を探している方にぜひおススメしたい企業です。

この仕事で磨ける経験・能力

◎美容に関するトータルな知識が身に付きます
◎接客マナーやコミュニケーションスキルを研修で学べます
◎お客様をキレイにし、笑顔にすることでやりがいを感じられます

会社概要

トータルエステティックサロンとして幅広いエステメニューを展開しています

◆◆ 全国24店舗のエステサロン「グランモア」を展開 ◆◆
話題の水素トリートメント、韓国で大人気の皇流フェイシャル、造顔トリートメント、脱毛など多彩なメニューを揃え女性のキレイをサポートするアニュー美研。お客様1人ひとりを大事にし、その人に最も適したエステをおススメしています。
「人材の教育」に力を入れ、未経験からプロのエステティシャンを育成している当社で、一生役立つ美容スキルを磨きましょう!

トータルエステティックサロンとして幅広いエステメニューを展開しています

会社名

株式会社アニュー美研

事業内容

☆エステティックサロン事業☆
フェイシャル、ボディ、バストケア、ブライダル、脱毛を主とするエステティックサロンの経営(現在全国に24店舗を展開)。

設立

1996年5月24日

資本金

1,000万円

従業員数

200名

代表者

代表取締役 井上 忠一

水素トリートメントをはじめとした多彩なメニューでお客様の美をサポートします。
水素トリートメントをはじめとした多彩なメニューでお客様の美をサポートします。
サロン内は仲良く、活気にあふれています!
サロン内は仲良く、活気にあふれています!
未経験でも安心!インストラクターによる指導でしっかりお仕事を覚えられます。
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応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】エントリー

▼【STEP2】書類選考

▼【STEP3】面接

▼【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却致します