仕事内容
*****“かけがいのない空間”をお客様に*****
◇デザイナーズマンションのご案内・ご提案
◇未経験OK・ノルマ一切なしでも高インセンティブ！
『東京レジデンシャル不動産』は
都心エリアを中心に
デザイナーズマンションを分譲する会社です。
特にデザインやアクセス、クオリティにこだわった
自社ブランドのマンション「レジデンシャルシリーズ」が大人気！
4年連続増収増益を続けている絶好調な会社です★
今回は、そんな当社のマンションをお客様にご案内する
新メンバーを募集します。
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◇仕事の流れ◇
▼チームのみんなとポスティング・チラシ配布
▼お客様をモデルルームにご案内
▼お客様のご要望をじっくりとヒアリングし、ご提案
▼ご成約！
☆慣れるまでは契約・ローン手続きを先輩がしっかりフォロー。
実務を通して少しずつ覚えていけば大丈夫。
気がついたらすっかりマンション売買に関する
知識やスキルが身についていますよ！
＜＜“夢”の実現をお手伝い♪＞＞
当社で販売するのは、主に都心エリアに位置し、
比較的コンパクトながらデザイン性の高いマンションです。
誰もが一度は憧れる「都会での洗練されたライフスタイル」をご提案する、
お客様に喜ばれるお仕事です。
＜＜選べるキャリアパス＞＞
早い人は2年ほどでチームリーダーをまかされ、
主任、課長、次長と努力次第でどんどんキャリアアップできます。
また、物件の企画や仕入れ、
コーディネートなどに挑戦したい方も応援します。
仕事の魅力
昨年新卒で入社した社員1名、
今年4月入社の2名、あわせて3名の女性が
当部署で大健闘中！
この業界における女性の大きな可能性に気付いて
「女性だけのチーム」を結成することになりました。
当社では一件成約ごとに最高20万円と
クリアなインセンティブ制度を導入しています。
さらに一件につき5～10万円をチームインセンティブとしてプール。
「成約にはあまり結びつかなかったけどチームに貢献した人」も
ちゃんと評価するシステムになっています。
アピールポイント
入社後3ヵ月間のOJTは、大きく分けて次の4ステップになります。
【STEP1】所属チームの担当する物件の概要を知る
【STEP2】実際に現地を訪れる
【STEP3】物件のスペックを勉強
【STEP4】接客
同じチームの先輩たちが少しずつ無理なく覚えられるよう
指導していきます。
