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未経験からでも大丈夫！手に職をつけるなら、付加価値の高いOracle DBエンジニアを目指しませんか！？
Oracle DBとは世界で最もメジャーなデータベース(DB)。当社でならそのエンジニアのスキルを未経験から習得できます。
「難しそう」とお思いのあなたを安心させるのは、充実したサポート体制とメンバーの人柄。入社前に説明会や選考を通じて直接メンバーとお話しいただける機会があるので実際に確かめてください。付加価値の高いエンジニアとして活躍する数年後の自分の姿がはっきりとイメージできると思いますよ。(入社2年目/森)
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
■入社後、約1ヶ月間はDBに関する基礎知識をじっくり習得。インストールやバックアップの方法など、実際にOracle製品を使いながらのトレーニングに取り組みます。分からないことは教育担当、先輩社員がしっかりフォローします。
■配属はOracle製品のサポート業務からスタート。内容は、Oracle製品を使用した開発者や、DB管理を担うSEへの技術支援。DB構築からバックアップ、リカバリー、チューニングに関することなど、様々な問い合わせに対応します。当面はOJTで先輩社員が一人前のDBエンジニアになれるよう指導します。
■経験を積んだ後は、DBAとしてDBの運用管理（バックアップや障害時のリカバリー等）やDBの設計・構築、更には最近ニーズの高まっているクラスタ・システム（RAC：Real Application Clusters）やWebアプリケーション・サーバの構築等、段階を踏んでスキルアップできる仕事をお任せします。
アピールポイント
教育制度について
実機（Oracle、UNIX）を使用した実践的な教育カリキュラムを用意。配属後も経験豊富なコーソルのリーダーが、OJTを通じてサポートを行います。「社内セミナー」で最新の情報を共有することも可能です。
資格取得支援制度について
仕事に必要な資格取得のための教材費、研修受講料、受験費用などは会社がバックアップ！資格取得後は、月々の給与に手当がプラスされます。
女性管理職について
実業団のバスケットボール選手からエンジニアに転身し、日本オラクル社でのインストラクターやコンサルタント経験もある、パワフルな女性リーダーも活躍しています。
募集要項
勤務地
本社（千代田区麹町）および東京都内各所 ※配属先プロジェクトによって異なります。
- 【詳細・交通】
- 本社／
東京メトロ有楽町線「麹町駅」2番出口より徒歩2分
東京メトロ半蔵門、南北線「永田町駅」7番出口より徒歩7分
東京メトロ銀座線、丸の内線「赤坂見附駅」より徒歩8分
JR中央・総武線・東京メトロ丸の内線「四ツ谷駅」より徒歩10分
応募資格
■学歴不問28歳位まで
■Oracleを軸に確固としたスキル・知識を身につけ、経験を積んでいきたい方、“手に職”を身に付けたい方に最適です！
- 【あると望ましい経験・能力】
- ■テクニカルサポートの経験
■システムの開発や運用管理の経験（年数、分野不問）
■クライアントのニーズを汲み取れるコミュニケーション能力
※ORACLE MASTER取得者歓迎
- 【過去に採用した転職者例】
- ■不動産営業→製品検証【⇒Oracle製品サポート】
未経験から始め資格取得後、06年4月に入社。日々の問い合わせ対応の中で自分の成長を実感している
■汎用系PG【⇒Oracle製品サポート ⇒リーダー】
未経験からのスタート。Oracle製品のサポート業務を通じ、幅広い知識や経験を得て、現在リーダーとして後輩育成を担う
配属部署
ご経歴とご希望をもとに、最も能力を活かせるチームへ配属させて頂きます。
※あくまでご相談の上で決定いたします。
勤務時間
9:00～18:00 ※配属先プロジェクトによって異なります。
休日休暇
週休2日制（月8日以上◎基本は土日祝祭日休み※プロジェクトにより交替制も有）
有給休暇
夏季休暇
慶弔休暇
その他特別休暇
待遇・福利厚生・その他
資格取得支援制度（※指定ベンダー資格の受験料、テキスト代、研修受講料）他
資格手当（例：ORACLE MASTER取得後は、Silver5000円/月、Gold10000円/月、Platinum25000円/月など手当を支給）
通勤交通費
各種社会保険完備（※関東ITソフトウェア健康保険組合）
契約保養所
正社員登用制度
女の転職！取材レポート
明るい緑色が爽やかな空間を演出しているコーソルのオフィス。そこにズラリと飾られた資格認定証が印象的でした。その認定証は資格取得に合格した社員の栄光の証。資格取得に熱心な社員が多く、会社としてもサポートしているのだとか。勉強熱心な仲間がいる環境で成長したい方なら絶好の環境でしょう。これからエンジニアとして手に職を付けたい方や、さらに技術を磨きたい方におススメです！
この仕事で磨ける経験・能力
■DBスペシャリストを目指す過程で、DB技術を軸にした周辺の様々な知識(OS、N/W、H/Wなど)を身に付け、システム全体を広く見渡せるようになります。
■“連携”が必要な仕事のため、コミュニケーション能力が高まり、“人間力”を磨けます。スキルだけでなくキャリアパスの選択肢も広がります。
会社概要
「手に職」×「働きやすさ」。どちらのこだわりも実現します
企業方針に「心あるサービス」を掲げ、「データベース技術」×「サービス」を軸に事業展開しているプロフェッショナル集団。国内トップレベルのデータベース技術を誇り、ORACLE MASTER Platinum取得者数国内No.1。5年連続で「Oracle Certification Award」を受賞しています。社員の3割が女性で、厚生労働省認定「くるみんマーク」も取得。女性が長く働ける環境です。
事業内容
■DBの設計・構築・導入、運用管理、保守、サポート、コンサルティング等幅広いソリューションサービスを提供しています。
売上高
10億1,780万円（2015年12月期実績） 9億4,247万円（2014年12月期実績） 8億821万円（2013年12月期実績）
従業員数
131名 ※2016年10月現在
- 【平均年齢】
- 33.2歳
- 【中途入社者の割合】
- 7：3
社内は清潔感のある洗練された空間です。
社内技術セミナーも頻繁に開催しています。あなたにも情報発信するチャンスがあります
明るい光が差し込む回廊スペース。コーポレートカラーの緑を基調とした働きやすいオフィスです
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeよりご応募ください。
★5/10(土）開催『女性のためのtype適職フェア』（http://woman.type.jp/s/fair/index.html）に出展します。「選考前に話を聞きたい」と言う方も大歓迎です。ぜひ足をお運びください。
【転職者・古賀より皆さんへ】
『当社の選考では、社長・現場リーダーがあなたのやりたいことを聞いた上で、コーソルでできることを提示。迷っている方は是非お話だけでも聞いてみることをオススメします。』
【STEP1】書類選考
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【STEP2】面接（2～3回を予定）
1次面接
・・・採用担当／ご経験や今後のご希望をお聞かせください。質問もお気軽に。
2～3次面接
・・・各リーダー／仕事の詳細説明と雰囲気をご理解ください。
・・・代表／最終的な意思確認。
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【STEP3】内定
※応募の秘密は厳守します。
※就業中の方でも無理のない日程で面接を行いますのでご相談ください。
※選考はできるだけスピーディーに行います。
※応募書類は返却致しませんので、あらかじめご了承ください。
