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株式会社ヨウジヤマモト ショップスタッフ◆未経験歓迎、オープニングスタッフ募集◆の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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でも、やっぱり株式会社ヨウジヤマモトが気になる方は…

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株式会社ヨウジヤマモト

  • ショップスタッフ◆未経験歓迎、オープニングスタッフ募集◆

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

今年11月、阪急うめだ本店に【Y's】がNEW OPEN!
◆正社員、オープニングスタッフ募集◆

国内に留まらず、世界から注目されている【Y's】。

今回は新店舗のオープンに伴い、
ショップスタッフを募集します。

既存の価値観にとらわれず、
店舗を作り上げるやりがいがあるのが
オープニングスタッフの醍醐味。

【Y's】が持つブランドの世界観と
あなたの斬新なアイデアで
新しい店舗により多くのファンを作って下さい。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

あなたにお任せしたいのは、路面店や大手百貨店の店舗にて、
接客販売を通して「Yohji Yamamoto」「Y's」の世界観を伝えること。
それぞれのお客様のライフスタイルとニーズに合った提案をしてください。

+◆ 具体的な仕事内容 ◆+
・接客
・在庫管理
・店頭レイアウト
・ディスプレイ 

+◆ Yohji Yamamotoについて ◆+
北野武監督作品の映画衣装デザインを手掛け、
2011年にはフランス共和国「芸術文化勲章コマンドゥール」を受章するなど
国内にとどまらず、世界中で名を残しているオリジナルブランド「Yohji Yamamoto」「Y's」。
デザイナー山本耀司が生み出す哲学性や反骨精神が表現された服は、
1977年に東京コレクションで発表して以来、パリ、ニューヨークと
世界各地のコレクションで名高い評価を得ています。

仕事の魅力

POINT01 店長や本部スタッフなど、多彩なキャリアパスがある

月1度の接客ロープレや半期に1度のスタッフ会など
接客スキルを伸ばすためのフォロー研修が充実しています。
また、ショップスタッフ・店長を経験した後は、様々なキャリアパスをご用意。
公募制度を利用して本部スタッフとして活躍しているスタッフも多くいます。

【キャリアパス一例】
▼ショップスタッフ
 店頭での販売業務(1年~5年)
▼販売業務と共に店長のアシスタント
 店頭での販売実務及び店舗運営、部下育成(5年以降)
▼店舗責任者として店舗運営、スタッフ教育、展示会でのオーダー業務等

POINT02 ライフスタイルに合わせて働ける環境

・産休育休制度あり
・残業ほぼなし
など、無理なく長く働けるための環境が整っています。
また、結婚を機に転勤をしなければならなくなった際も柔軟に対応しますので、
あなたのライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。

アピールポイント

語学を活かせる

◆店舗には多数外国のお客様がいらっしゃいます
◆一部の店長はパリコレクションの手伝いで出張することもあります

教育制度について

◆入社後研修(1日)
◆フォロー研修
・スタッフ会
 半年に1度、全国のスタッフが集まり、
 作り手とコミュニケーションをとりながら
 シーズンごとのコンセプト、服のこだわりなどを覚えていきます。
・接客ロープレ
 毎月1度、ブランドごとに自主参加で行われます。
 様々な状況設定をしながらのロープレは
 実際の接客現場で引き出せるノウハウを蓄えられる場として
 ほとんどのスタッフが参加をしています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

下記、各勤務地での百貨店店舗での勤務となります。

【関西エリア】
阪急うめだ本店
梅田大丸
京都伊勢丹
神戸大丸
阿倍野近鉄

●急募(12月OPEN!):神戸三田プレミアムアウトレット

●その他エリアも募集中!
東京(青山、渋谷、銀座、新宿、池袋)
横浜
名古屋高島屋
名古屋松坂屋
広島そごう
松山三越
徳島そごう
小倉井筒屋

【勤務地エリア】
東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、徳島県、愛媛県、福岡県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆未経験歓迎
◆短大・専門卒以上
※経験のない方でもしっかりフォローを行います。
 わからないことはすぐに聞ける社風ですので、安心して下さい。

=== 以下の方は歓迎します ===
◇ヨウジヤマモトの世界観に興味がある方
◇ファッションに興味がある方、接客が好きな方を歓迎します
◇世界で活躍するデザイナーのもとで働きたい方

【あると望ましい経験・能力】
◆販売経験をお持ちの方

勤務時間

9:30~18:30/11:15~20:15
※シフト制(実働7.5時間/休憩1.5時間)
※店舗・時期により多少異なります

【残業について】
残業はほとんどありません。
繁忙期で多少残業があったとしても、
直近の勤務時間を短くするなど調整ができます。

休日休暇

■平均月8日程度(シフト制)
※土日休み要相談
※夏季・冬季休暇等 連続休暇も希望を考慮します。
※産休、育休、育児時短勤務あり
■有給休暇
■慶弔休暇

【産休育休活用例】
現在3名のスタッフが産休育休制度を活用中。
過去に活用したスタッフも、ほとんどが復帰をしています。

待遇・福利厚生・その他

■給与改訂 年1回(評価制度有)
■決算賞与(業績により)
■報奨金制度
■各種社会保険完備
■交通費支給(1ヵ月定期代限度額50,000円)
■車通勤可(居住地により要相談)
■社内公募制度
■社員割引制度
■制服貸与制度
 →シーズンの商品の中よりトータルコーディネートで2体
 年間4体を貸与します

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「残業月平均10時間」「転勤なしの全国募集」「賞与年2回」と長く販売の仕事を続けていける環境が同社で働く魅力。産休育休の取得事例が多く復帰率も高く、ライフイベントを迎えてもご活躍いただけます。このような働きやすさはもちろん、海外研修やパリコレなどにもスタッフとして参加できる。感性を磨き続けるためのサポート体制があることも、同社で働く魅力だと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

◆世界に誇るデザイナーの服を扱うので、ひとつ上の接客スキルを身につけることができます
◆グローバル展開をしているので、常に最新のファッションに詳しくなれます

会社概要

多くのファンを魅了し続けている、日本が誇る世界的ブランド

1972年から山本耀司が手掛ける最初のブランドであり、男性の服を女性が着るというコンセプトのもと働く女性に向けた服作りを行う「Y's(ワイズ)」。山本里美(Limi Yamamoto)が手掛けるモノトーンを基調とした、シンプルで洗練されたデザインが特徴の「LIMI feu」。そして、デザイナー山本耀司の世界観を表現する「Yohji Yamamoto」。創業から40年以上経つ現在も、作り手の想いを具現化した服とその想いを伝え続けています。

多くのファンを魅了し続けている、日本が誇る世界的ブランド

会社名

株式会社ヨウジヤマモト

事業内容

服飾・雑貨 企画・卸(小売)業
└日本国内、ヨーロッパ、アジアに実店舗を展開。

◆取り扱いブランド◆
Yohji Yamamoto
Yohji Yamamoto POUR HOMME
Y’s
LIMI feu
Y's for men
Ground Y
discord Yohji Yamamoto
S'YTE

設立

2014年5月1日(創業1972年4月3日)

資本金

9300万円

従業員数

572名(2023年8月時点)

代表者

代表取締役社長 大橋 一友

備考

<<海外主要現地法人>>
Y's France Sarlフランス
Y's GB Ltdイギリス
Y's Asia Limited香港

ブランドの世界観を伝えるためのディスプレイなど、店舗作りは各店舗に任されています。
ブランドの世界観を伝えるためのディスプレイなど、店舗作りは各店舗に任されています。
スタッフ全員でおもてなしする「チーム接客」を心掛けています。
スタッフ全員でおもてなしする「チーム接客」を心掛けています。
作り手の想いがこもったアイテムを、世の中に発信していく喜びがあります。
作り手の想いがこもったアイテムを、世の中に発信していく喜びがあります。

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】履歴書による書類選考

▼【STEP3】面接

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください