スマートフォン版表示に切り替える

掲載終了

株式会社アイランド グレースコンチネンタル事業部【東証プライム上場グループ】 販売(総合職)◇未経験OK!◇充実した研修制度◇賞与ありの転職・求人情報は掲載を終了しています。

掲載当時の転職・求人情報を見る

女の転職typeに来てくださり、ありがとうございます!ご希望の求人が無く申し訳ございません…
掲載中の似ている求人をご紹介します!

ファッション、ジュエリー業界の求人

オープンポジション オープンポジション

株式会社ユナイテッドアローズ【ポジションマッチ登録】

クライアントアドバイザー「TIFFANY&Co.」未経験者も活躍中 クライアントアドバイザー「TIFFANY&Co.」未経験者も活躍中

ティファニー・アンド・カンパニー・ジャパン・インク

クライアントアドバイザー(接客/販売)『TIFFANY&Co.』 クライアントアドバイザー(接客/販売)『TIFFANY&Co.』

ティファニー・アンド・カンパニー・ジャパン・インク

でも、やっぱり株式会社アイランド グレースコンチネンタル事業部【東証プライム上場グループ】が気になる方は…

ところで女の転職typeとは?

正社員で長く働きたい女性を応援する転職サイトです
100%女性歓迎の求人で安心!

正社員求人が約8割 国認定の優良企業が多数 女性目線のこだわり条件

会員登録(無料)をすると、
企業からのスカウトや求人情報のメルマガなど
女性の転職に役立つ情報が受け取れます!

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社アイランド グレースコンチネンタル事業部【東証プライム上場グループ】

  • 販売(総合職)◇未経験OK!◇充実した研修制度◇賞与あり

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

働きやすさや待遇も魅力の職場で、お客様に笑顔を届けて下さい!
★充実の研修制度 ★正社員雇用

≪◆こだわりの充実した研修制度!≫
商品が生まれたストーリーから、生地、素材、デザインなどの
ファッションに関する研修や、
OJT、フォローアップ研修、海外研修等、
自分自身を成長させ、磨くことができる職場です!

≪◆お客様に「ありがとう」と言われるお仕事≫
特別な商品を扱っているからこそ、
お客様との信頼関係が深まります。
"また会いにきます”とお客様から言っていただけるのはこの仕事の醍醐味!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

グレースコンチネンタルのファッションアドバイザーとして活躍する
◆プレス、営業など本社スタッフへのキャリアも充実
◆こだわったものづくりで愛されるブランド
◆海外研修制度<実施例:イタリア、メキシコ>


◇グレースコンチネンタル
◇ダイアグラム
◇グレースコンチネンタル・ザ・バンケット

における接客、ディスプレイ、店舗運営などをお任せします。

仕事の魅力

POINT01 ◆* 世界の 「感動」から生まれる揺るぎないオリジナリティー

フランスの最高級レースを全面に使用したドレス、
メキシコの一家族に伝わる伝統技術で作られた手彫りのレザーバッグ、
インドの刺繍や中国のクロシェ編み…

世界各地で得た「感動」を生かして創られた
グレースコンチネンタルのこだわりのあるアイテムたち。
デザイナーが文化に触れ、そこで感じたものをデザインへと変化させる。
世界を通じて創られたアイテムは、
販売スタッフの手によって、お客様のもとへと届くのです。

「創りたいものだけを創る」
そんな芯の通った揺るぎないこだわりは、今もなお多くの女性に支持されています。

POINT02 ◆* スキルアップを実現できる研修制度

≪ 新人研修 ≫
入社後、私たちのこだわりや商品の詳細についてレクチャーします。
商品が生まれたストーリーをはじめ、生地や素材に関する知識、
デザインやテキスタイルなどの商品の裏側を知ることで
よりブランドの魅力を実感し、想いを高めることができるでしょう。

その後、スタイリングやディスプレイの仕方を学び
接客のロールプレイングを行った後に各ショップに配属となります。

≪ OJT・フォローアップ研修 ≫
ショップでのOJT研修をはじめ、本社・ショップに集まってのフォローアップ研修と
配属後にもしっかりと成長をサポートしていきます。

アピールポイント

教育制度について

販売スタッフは勤続7年を越えると「海外研修制度」を利用して
海外視察に行くことができます。

場所やタイミングは本人の自由。

世界各地の文化を肌で感じることは、感性を磨き、見識を深め、
自分を豊かにできる貴重な機会だと当社は考えています。

2011年はイタリア、メキシコにて海外研修を行った事例があります。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

全国の各直営店での勤務となります。
配属先は最大限希望を考慮します。

★ルミネ、パルコ、マルイ、大丸など人気の商業施設や百貨店が中心!
アクセスも良好です。

◆グレースコンチネンタル
代官山/銀座/渋谷/池袋/新宿/横浜/玉川/北千住
大宮/心斎橋/なんば/梅田/あべの/京都/神戸
札幌/仙台/新潟/名古屋/岡山/広島/福岡

◆ダイアグラム
新宿/恵比寿/池袋/有楽町/柏
名古屋/梅田/広島/仙台/三宮/なんば

◆グレースコンチネンタル・ザ・バンケット
新宿/東京/横浜/京都 /梅田/博多 /渋谷 /名古屋

今秋9月、新宿マルイ・東京大丸に「バンケット」、柏には「ダイアグラム」がNEW OPEN!
関西でも10/25に阪急うめだ店が大幅にリニューアルオープン。

■くわしくは、当社ホームページのSHOP LISTをご覧下さい■
http://www.grace-net.co.jp/shoplist/

【勤務地エリア】
北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、福岡県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆ファッション業界で販売の経験がある方
◆学歴不問

※未経験の方も歓迎しています

★販売からプレス、マネージャー、営業などへのキャリアステップが広がっている会社です。
ファッション業界で長く活躍したい方を歓迎します!
未経験の方もしっかりフォローするので安心してくださいね。

【あると望ましい経験・能力】
<下記のような方を歓迎します>
◇ファッションが好きな方
◇「グレースコンチネンタルが好き」という方
◇「ありがとう」と笑顔で喜ばれる感動を味わいたい方
【過去に採用した転職者例】
販売経験者はもちろん、飲食業出身者や事務、銀行員やテレビ局のADなど様々な経歴を持つ未経験転職者が活躍しています。
「好きなものに携わりたい」そんな気持ちでスタートする人がたくさんいます。

勤務時間

店舗による(実働8時間:交替制)

休日休暇

◆月7日/交替制
◆夏季/5日 
◆冬季/8日 
◆慶弔 
◆有給 
◆育児 
◆産前・産後

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(3月) 
◆賞与年2回(8月・12月) 
◆予算達成手当【月額最高支給額合計5万円】 
◆社会保険完備 
◆社員割引制度 
◆交通費規定支給(月5万円) 
◆超過勤務手当 
◆家族手当 
◆役職手当 
◆退職金制度 
◆定期健康診断 
◆海外研修制度(2011年はイタリアとメキシコへ)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

20代~40代と幅広い年齢層が活躍している株式会社アイランド。産育休を毎年複数名が取得。これまでに産育休を2~3回取得し、時短勤務制度を利用して復帰後に活躍している方も在籍するなど家庭と両立して長く続けられる環境が印象的でした。店長、エリアマネージャーだけではなくVMDやプレス、営業職、生産管理職など本部へのキャリアが豊富なため、「アパレル業界でキャリアを築きたい」という方にぴったりだと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

◇未経験から、ハイレベルの接客・おもてなし・ファッション知識を学べます。

◇スキルを磨き、将来的には店長、プレス、本社スタッフなど様々なポジションでの経験を積めます。

会社概要

世界各地の素材・技術・文化にインスピレーションを受け、つくり出されるオリジナルの商品たち…

マーケティングや外注に頼らず、「作りたいものを作る」という妥協ないものづくりから生まれるオリジナルのアイテムは、スタイリストやモデルなどのファッショニスタから絶大な支持を獲得しています。
ターゲットを絞らない商品づくりに注力しており、年齢を重ねても、好みの系統が変わっても似合う服が見つかります。これからもお客様・スタッフ双方にとって魅力的なブランドでいられるように、成長を続けます。

世界各地の素材・技術・文化にインスピレーションを受け、つくり出されるオリジナルの商品たち…

会社名

株式会社アイランド グレースコンチネンタル事業部【東証プライム上場グループ】

事業内容

┃アパレル企画、製造、卸売、小売業

〈ショップ展開〉※全国に40店舗を展開
◆GRACE CONTINENTAL(グレースコンチネンタル)
◆GRACE CONTINENTAL The Banquet(グレースコンチネンタル ザ バンケット)
◆DIAGRAM(ダイアグラム)
◆ORIGINATED IN GRACE CONTINENTAL(オリジネイティッド イン グレースコンチネンタル)
◆Carving Tribes(カービングトライブス)

設立

1986年12月

資本金

1,000万円

従業員数

243名

代表者

代表取締役社長 谷澤 俊輔

20~30代の女性が多く活躍している店舗では、お互い協力しながら仕事を進めています。
20~30代の女性が多く活躍している店舗では、お互い協力しながら仕事を進めています。
業務中も休憩中も、コミュニケーションをとりあい、チームワークを大切にした接客を行っています。
業務中も休憩中も、コミュニケーションをとりあい、チームワークを大切にした接客を行っています。
アイテムをはじめ、ショップの内装やヴィジュアルにまで一貫したこだわりを持っています。
アイテムをはじめ、ショップの内装やヴィジュアルにまで一貫したこだわりを持っています。

応募・選考

選考プロセス

★Message★
ここまで読んでいただいてありがとうございました。

当社の採用は「人物重視」。だからこそこれまでも未経験の方がたくさん入社し、活躍しています。

選考でもあなたのこと、当社のこと、たくさんお話したいと考えていますので、
少しでも興味をもたれた方はぜひご応募ください。

<選考フロー>
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面談
面接予定日につきましては下記ページ内にて
ご確認いただけます。
http://www.grace-net.co.jp/information/recruit/shopstaff/

▼【STEP3】内定

◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください