仕事内容
インターネット広告代理店での、リスティング広告運用業務です
★半年以内の正社員登用前提・登用後年収400万円前後
★毎月ミニボーナスのチャンス!
リスティング広告の運用をお任せします。
【具体的には】
・Overture、Adwordsを使用しての入力
・掲載後のクリック数、PV数の効果集計、分析
・レポート作成
・コンサルタントとのキーワード選定
・コンサルタント同行でのお客様への改善提案など
※ご要望によっては、コンサルタントへの移行も可能です
株式会社キャリアデザインITパートナーズ 「typeのIT派遣」 【派遣登録】リスティング広告運用<正社員登用後年収400万円>の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下
株式会社キャリアデザインITパートナーズ 「typeのIT派遣」
掲載終了日 12/11/12
※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
はじめまして! 【typeのIT派遣】です。
リスティング広告の運用経験をお持ちの方に、
ぜひご紹介したいお仕事があります。
【仕事内容】
インターネット広告代理店でのリスティング広告運用
【給与】
想定月収40万500円
(時給1750円、8H×22日+残業40H+フル出勤ボーナス)
まずはお気軽にご登録ください。
一番身近なパートナーとして、全力でお手伝いします。
アピールポイント
インターネット広告代理店での、リスティング広告運用業務です
★半年以内の正社員登用前提・登用後年収400万円前後
★毎月ミニボーナスのチャンス!
リスティング広告の運用をお任せします。
【具体的には】
・Overture、Adwordsを使用しての入力
・掲載後のクリック数、PV数の効果集計、分析
・レポート作成
・コンサルタントとのキーワード選定
・コンサルタント同行でのお客様への改善提案など
※ご要望によっては、コンサルタントへの移行も可能です
紹介予定派遣・派遣
幡ヶ谷駅より徒歩2分、初台駅より徒歩8分、笹塚駅より徒歩12分
勤務地エリアをすべて見る
◆Overture、Adwords両方を使用したリスティング広告運用経験
◆Excel:VLOOK、ピボットテーブル
◆PowerPoint:資料作成
派遣先によって異なります。
9:30~18:30(実働8時間)
土曜日、日曜日、祝日
※派遣先により異なります
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■定期健康診断
■有給休暇制度
■サンクスワーキング制度
(1ヶ月フル出勤すると5000円のミニボーナス支給!)
~正社員登用後の待遇~
■雇用形態:正社員
■社会保険完備、交通費支給(月3万円迄)
働く環境の特徴
この仕事の特徴
派遣という働き方には、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができるというメリットがあります。また同社には、不安解消のサポートをしながら就職や就業後のフォローを担当するコーディネーターがいるそう。派遣先には言いにくいような要望から、ほんの小さな不安までしっかりと聞いてくれるスタッフがいると、安心しますよね♪
面談やお仕事の紹介の際に、詳しくお話いたします。
さまざまな業界で働くみなさん、一人ひとりをサポートします。
「女の転職type」を運営しているキャリアデザインセンターが分社化し、誕生した当社。
幅広い業界で働くみなさんのキャリアアップを、一人ひとりに合ったカタチでサポートしてきた当社が積み重ねてきた経験やノウハウと、様々な企業とネットワークを持つコーディネーター、そして業界に詳しいスタッフ。当社が持つバリューを最大限に活かして、皆さんのキャリアをサポートしていきます。
株式会社キャリアデザインITパートナーズ 「typeのIT派遣」
■労働者派遣事業(厚生労働大臣許可 般13-305447)
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-306317)
平成25年10月2日
4,000万円
280名(派遣社員含む) ※平成26年1月現在
代表取締役社長 川上 智彦
「typeのIT派遣」のHPからご登録下さい。
こちらから折り返しご連絡致します。
※登録の秘密厳守します
【登録から就業までの流れ】
(1)仮登録
まずは応募フォームに登録頂き、仮登録をお願いします
Webエントリー後、お電話又はメールにてご連絡を差し上げます
▼
(2)本登録
当社にご来社頂き、本登録をして頂きます
登録ガイダンスの後、担当コーディネーターによるカウンセリングで
希望条件や今後のキャリアプランなどをお伺いします
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(3)職場見学・意思確認
就業予定企業の職場を見学後、双方の意思確認を行います
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(4)就業条件の設定・派遣契約の取り交わし
条件などを再度確認の上、契約書を取り交わします
給与の手続きや、場合により社会保険の手続きなども行います
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(5)就業スタート
契約書に記された日時より
就業先企業でのお仕事がスタートします
【ご注意点】
誠に恐れ入りますが当社基準に満たない場合
残念ながらご登録頂けないことがございます。予めご了承下さい