仕事内容
個別指導教室『城南コベッツ』の教室運営をお任せします！
マネジメント、収支管理など多様なビジネススキルが身につきます☆
＝＝城南コベッツとは＝＝
現在首都圏を中心に約200教室を展開する個別指導教室「城南コベッツ」。
新教室の開校や、フランチャイズ教室の増加を積極的に進めています。
＝＝城南コベッツ独自の指導システム「＋25点成績保証」＝＝
公立中学校生を対象に、一定期間内に該当科目の定期テストの得点を＋25点および80点以上にすることを保証するコースです。他塾と差別化を図り、生徒や保護者の満足度向上につながっています。
あなたには個別指導教室『城南コベッツ』の教室長として、教室の運営業務全般をお任せします。
【仕事内容】
・生徒募集の企画・実行
・生徒に対する学習カウンセリングや進路指導・進路相談
・保護者への学習状況の報告や進路相談
・講師の採用・育成
・カリキュラム作成 など
ひとつの教室あたり、50～100名の生徒、10～30名の講師が所属しています。
きめ細かく目配りをして、フォローやケアを行ってください。
★あなたのアイデア次第で、教室運営は変わる！
様々な人の立場に立ち、自分のアイデアを生かした教室運営ができます。
「生徒がより塾を好きになるには？」「生徒数を増やすには？」
「私にしかできない仕事」まさに、当社の教室長で味わうことができます。
さまざまな課題に対して自分なりのアイデアを実行する姿勢を歓迎します！
仕事の魅力
教室長として経験を積んでいただいた後は、エリアマネージャーやブロックマネージャーといったマネジメントライン、フランチャイズ教室の経営支援をするスーパーバイザーなどのステップアップへの途が広がっています。そのほか、予備校事業、幼児教育事業など他の事業に携わるチャンスなど選択肢が豊富！多岐に事業を展開しているからこそ、キャリアの選択肢は非常に広いといえます。
POINT02 先輩教室長からのサポートがあるので、未経験でも安心！研修や上司からのフォローが手厚いので、教育業界未経験でも安心です♪
◎独自研修に参加！
独自研修で、基本的なノウハウを学ぶことができます。
◎上司からの手厚いフォローで安心！
普段からメールや電話でのやり取りが盛んなので、悩んだ時には気軽に上司に相談できます。
◎教室長同士の交流が活発！
週1回、エリア内の教室長が顔を合わせる会議を行っています。教室長同士でサポートし合ったり、情報交換をしたりしています。
