仕事内容
【人材紹介ビジネスで、世の中により良い雇用を生み出す！】
◎少数精鋭だからこそ、若手からでも活躍できる環境があります
◎裁量の大きさを楽しみながら成長していきましょう
人材紹介、人事評価システムASPの提案、人事制度コンサルティングなど、人事に関するさまざまなサービスを提供している私たち、あしたのチーム。
豊富なサービスの中で、今回あなたにお任せするのは、当社のメインビジネスである人材紹介事業における“キャリアアドバイザー”。新しい活躍のフィールドを求めている求職者の方と企業をマッチングさせ、新たな雇用を生み出す、社会貢献度の高いお仕事です。
【具体的なお仕事内容】
■スカウトメール送信
当社サービスに登録している求職者に向けて、求人情報を伝えるスカウトメールを送信。
文面はフォーマットがありますので、未経験の方でも安心です。
■求職者対応
スカウトメールに返信がきたら、社内の担当メンバーと面談を設定。
ゆくゆくはあなた自身に面談を行っていただければ、と思っています。
はじめは先輩がきちんとお教えしますし、できるところからスタートしていただきますのでご安心ください。その後、成長に合わせて幅広いお仕事をお任せしていきます。少数体制の組織なので、明確な分業体制はありません。意欲次第で活躍の幅はどこまでも広がっていきます！
仕事の魅力
2008年の設立以来、様々なサービス提供を通じて確実に成長を重ねてきた当社。最近ではオフィスを移転し、近々関西支社を設立！今後はパートナー企業を増やし、人事サービスの総合商社として事業を拡大していきます。
POINT02 手本となる社内環境づくりを目指して人事サービスの提供を通して、社会の人々のやりがいや働きやすさを生み出すサポートをしている私たち。「まずは自分たちが理想の労働環境を体現していこう」という想いを持ち、社内環境の整備に注力しています。
■22時完全消灯制度
深夜残業が発生しないように、22時にはオフィスを完全に消灯＆施錠！近い将来には、現在の22時から21時に変更し、よりON・OFFのメリハリをつけていきたいと計画中です。
■読書奨励
ビジネス書や人事、営業関連書籍など、約100冊の本を会社で購入。自由に読むことができるため、知見が広がります。
■産休育休取得実績あり
ライフイベントに左右されがちの女性でも長く活躍できるように、産休・育休の取得も推進。当社の社員は半数以上が女性なので、すでに取得後の復帰事例もあります。
アピールポイント
当社の社外取締役であり、中小企業大学講師も務める人事政策研究所の望月氏の研修を、定期的に無料受講することが可能。「学術」と「実践」の2軸で構成され、社外では数十万円の費用がかかる貴重な研修のため「非常に身になる」と社員からも好評！他にも著名なコンサルタントや研修会社を招いての勉強会も開催していますので、積極的に参加して自身のスキルアップに役立ててください。
