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株式会社ディ・アイ・システム 研修アシスタント《急募》未経験歓迎★残業少なめ/土日祝休みの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ディ・アイ・システム

  • 研修アシスタント《急募》未経験歓迎★残業少なめ/土日祝休み

    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

★憧れのIT業界に未経験から飛び込むチャンス★
研修アシスタントから、多彩な可能性を広げませんか?

■IT業界に興味がある
■人と接するのが好き
■色々なことに挑戦したい

そんなあなたにピッタリなお仕事が
IT業界未経験でもOKの研修アシスタント。

お任せするのは、企業研修の運営業務全般。
受講者や講師の対応から会場、テキストなどの手配、
スケジュール管理まで幅広く、クライアントへの提案も可能。

あなた次第でエンジニアや講師へのキャリアパスも描ける
魅力と刺激がいっぱいのお仕事です。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

様々なIT企業が主催する研修に携わりながら、
自分自身も成長でき、多彩な可能性が広がるお仕事です♪
★残業少なめ
★土日祝休み
★4人のメンバーと一緒に活動


様々な企業に、幅広いITビジネスソリューションサービスを提供している私たち、ディ・アイ・システム。
当社の教育サービス事業部では、大手企業の社内研修等のお手伝いもしています。

あなたには、お台場海浜公園駅または東京テレポート駅の最寄りにある研修フロアにて開催される
クライアント企業の研修における、下記のような業務をお任せします。

入社後は4名のチーム体制で現場に入り、リーダーの指導のもと
少しずつ業務を覚えていただくので、未経験の方も安心してスタートできます。

具体的な仕事内容
*。.゜.。+゜*。.゜.。+゜*。.゜.。+゜

◎クライアントとの打ち合わせ
◎講師との連絡
◎受講者のメールや電話による1次対応
◎会場の準備
◎テキスト等の手配・確認
◎スケジュール管理 など

仕事の魅力

POINT01 1★多くの人や様々な研修と接し、提案できることがやりがいに♪

当社に研修運営を依頼するお客様は、中規模から大手企業まで幅広く、
研修内容もIT技術からヒューマンスキルを学ぶものまで実に様々。
講師陣もバラエティに富みます。
こうした企業の教育担当者や講師の方と接する機会が多く、
普段接する機会のない方々とお話をすることが、
メンバーたちにとっては大きな刺激となっています。
また、アイデアや業務改善策を提案することも可能で、
それがお客様に喜ばれることも、みんなのやりがいに繋がっています。

POINT02 2★あなた次第で多彩なキャリアパスを描けます♪

一人ひとりの「やりたいこと」を受け入れる自由な企業風土のある当社では、
研修教育業務に携わることで、あなた自身も刺激を受け、成長してほしいと考えています。
ですから、あなた次第で「講師」や「エンジニア」へのキャリアパスを描くことも可能。
実際、このポジションを経て、ネットワークエンジニアになったり、
講師にキャリアチェンジした女性メンバーもいます。

アピールポイント

資格取得支援制度について

正社員として登用後に1年以上勤務すると、当社の資格支援制度の対象者となり、資格試験に合格した際は、受験費用を全額支給します。
また、正社員登用後1年未満でも、資格を取得した場合は、資格に応じて手当が月3万円まで、3年間、給与に加算されます。最大で年36万円も収入アップが可能です!
ぜひ、当社で資格取得にもチャレンジしてください!

≪資格手当例≫
CCNA/1万円、CCNP/2万円、MCSE/1.5万円など

募集要項

雇用形態

契約社員

【正社員登用について】
原則として正社員への登用は「入社1年以上」という条件がありますが、最短では半年で正社員へ登用された実績もあります。

勤務地

「お台場海浜公園駅」または「東京テレポート駅」の最寄りにある研修フロアに常駐する形になります。
月1回は、本社にて開催される部会に参加して情報共有を行います。
※場所の詳細は面接時にお話します。

【詳細・交通】
◆東京本社/東京都港区東新橋2‐8‐1 パラッツォアステック3F
都営大江戸線「汐留駅」7番出口より徒歩5分
ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩5分
各線「新橋駅」より徒歩7分
【転勤の可能性】
地方への転勤はありません。
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

☆未経験・第二新卒はもちろん、異業種からのチャレンジも歓迎!☆
◆学歴不問
◆Word、Excel等の基本操作ができる方
◆メール対応・問い合わせ対応等のビジネスマナーを備えた方

【過去に採用した転職者例】
現在活躍中のメンバーの前職は、写真屋さん、ガス会社の事務員、新聞屋さんなどバラバラ。
でも、全員に共通しているのは「IT業界」への強い興味。
「とにかくIT企業で働きたい」「きめ細かな作業や対応が得意」という方は、ぜひご応募ください。
事務職よりも、いろいろな人と接する機会が多く、やりがいがありますよ♪

配属部署

技術本部 ビジネスソリューション部

【年齢構成】
20~30代がメインの部署です。
【男女比】
男性1:女性3

勤務時間

9:00~18::00(実働8時間)

【残業について】
研修フロアの鍵を開けるため、ローテーションで早めに行く日がある程度で、基本的に残業はありません。

育児と両立OK

フルタイム勤務ができる方なら、ワーキングママも歓迎です♪

休日休暇

☆年間休日120日!☆
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇 ※有給消化率は88%です♪
◆年末年始
◆産前産後・育児休暇

【産休育休活用例】
1回産休を利用して職場に復帰した後、最近2人目の子どもができて2回目の産休を取っているメンバーや、初の産休中の女性社員もいます。
このような産休育休活用例があるほか、ハネムーン休暇もあるので、結婚しても、出産しても、当社なら長く働けます♪

待遇・福利厚生・その他

◇交通費支給(月上限3万円まで)
◇社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◇フィットネスジム割引利用可
◇保養所割引利用可
◇旅行優待あり
◇産業医契約あり
◇従業員共済あり

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

積極的に女性を採用し、女性が長く働ける環境を整えている同社。取材に応じてくださった中途採用担当の女性は入社10年目。前職は販売職で、サポート事務として入社後、専門知識を身に付け研修講師へ。その後、産育休を経て職場復帰し、現在に至るそうです。正に同社が女性にとって働きやすい環境である証拠ですね。

この仕事で磨ける経験・能力

◆多くの人と接することで、コミュニケーション能力が磨かれます。
◆IT企業の様々な研修に関わることで、あなた自身も感化され、成長意欲が湧いてきます。
◆努力次第で、エンジニアや講師へのキャリアチェンジも可能です。

会社概要

課長も部長もみんな「さん」付け。アットホームで風通しのよい社風です

設立18年、従業員数400名を超え、企業としての成長を続ける当社。事務職に限らず、技術職でも『人物重視』の採用を続けてきました。その結果として現在の成長があると考えています。上司も役職名では呼ばずにみんな「さん」付けです。女性も男性も、役職も年齢も関係なく、自分の意見を気兼ねなく発信できるフランクな風土がある当社。それぞれのペースに合わせて、のびのびと成長を続けることができます。

課長も部長もみんな「さん」付け。アットホームで風通しのよい社風です

会社名

株式会社ディ・アイ・システム

事業内容

◆システム開発 ◆情報セキュリティ ◆ネットワーク設計・構築・運用
◆仮想基盤技術 ◆IT教育・資格取得 ◆営業・業務アウトソーシング

◇主要取引先
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、NTTコミュニケーションズ株式会社、NTTコムエンジニアリング株式会社、NTTコムソリューションズ株式会社、株式会社NTTPCコミュニケーションズ、KDDI株式会社、ソフトバンク株式会社、日本ヒューレット・パッカード株式会社など

設立

1997年11月15日

資本金

8,235万円

売上高

20億9,200万円(2015年9月期実績)

従業員数

420名(2016年4月現在)

【平均年齢】
30.7歳
【中途入社者の割合】
60%

代表者

代表取締役 長田 光博

個人のレベルに合った研修や先輩のサポートがあるので、未経験の方や経験が浅い方でも安心です!
個人のレベルに合った研修や先輩のサポートがあるので、未経験の方や経験が浅い方でも安心です!
オフィス内には、広々としたカフェスタイルのフリースペースも♪休憩時間も快適です。
オフィス内には、広々としたカフェスタイルのフリースペースも♪休憩時間も快適です。
女性の先輩が多数活躍中!何でも相談できます。
女性の先輩が多数活躍中!何でも相談できます。

応募・選考

選考プロセス

─☆★採用担当者より★☆─

春は新入社員研修の頻度が多くなるため、
3月初旬までに入社できる方なら、大歓迎です♪
特に経験は問わないので、ぜひ気軽にご応募ください!

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

【STEP1】Web応募書類による書類選考
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
 ▼
【STEP2】1次選考(面接・適正テスト)
※部門長、人事担当による1次面接
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【STEP3】2次選考(面接)
 ▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2週間以内を予定しております
◆面接はご希望の勤務地にて行います
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆結果について合否に関わらずご連絡いたします