※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
～働く女性を応援する新FC事業「家事代行サービス」～
加盟店オーナー様（女性中心）をサポートするSV
掃除、洗濯、整理整頓…
共働き世帯の増加や高齢化など社会環境の変化を背景に
家事代行サービスの需要が急拡大しています。
そこで当社ではTVCMでお馴染みのハウスクリーニング事業
「おそうじ本舗」（全国1200店舗）のノウハウを活かし
今年の4月より新規事業である家事代行サービス事業「マイ暮らす」の
FC展開を開始しました。
働く女性オーナー様を支える。
FC本部のスーパーバイザーとして活躍してみませんか？
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
【家事代行サービス事業「マイ暮らす」のスーパーバイザー】
★オフィスは池袋サンシャイン60！
★貴方も家事のプロに！専門分野に特化した知識とスキルを積める
★未経験～経験者の方まで誰もがレベルアップ！
≪配属先部署について≫
■家事代行サービス「マイ暮らす」事業部
今年4月、新規事業として全国展開を開始する家事代行サービスFC事業「マイ暮らす」において、加盟店オーナー様を総合的にサポートするスーパーバイザーとしてご活躍頂きます。
営業面での支援や技術面での指導を行い、本部と加盟店をつなぐパイプ役として、担当する加盟店オーナー様の事業経営が上手くいくようサポートをお願いします。加盟店オーナー様と信頼関係を築きながら、二人三脚で売上・利益を高めていく、やりがいの大きな仕事です。
≪家事代行サービスとは？≫
普段のご家庭でのお掃除や洗濯等の家事お手伝いサービスです。仕事が忙しい方、妊娠中で家事の出来ない方、高齢者の方、時間を有意義に活用したい方等のお宅にご訪問し、キッチンや玄関のお掃除、衣類の洗濯、部屋の清掃、洗い物、布団干し、お買い物、フローリングの水拭き等のサービスを提供します。
≪仕事内容≫
・加盟店オーナー様の開業前・開業後研修
・開業後の技術支援及びサポート
・オーナー様の経営指導及びコンサルティング
・その他、加盟店オーナー様のサポート業務全般
≪具体的には？≫
■加盟店オーナー様の技術指導
掃除、洗濯、収納、普段の生活で誰もが携わる普段の家事を、加盟店オーナー様が「プロレベルの家事サービス」としてお客様に提供出来るようになるまで、技術面及び知識面での研修・指導を行って頂きます。
■加盟店の売上支援（営業支援）
加盟店の売上を確保する為の営業活動におけるサポート業務をお願いします。お客様のニーズを的確に捉え「マイ暮らす」サービスの魅力をお客様に十分伝えて頂けるような営業が出来るよう加盟店オーナー様を指導して下さい。
■経営面でのサポート業務
「確定申告はどうすればよいの?」「お客様のリピート率が良くなくて」加盟店オーナー様は様々な不安や経営課題を抱えています。そんな加盟店オーナー様の良きパートナーとなり、専門的なアドバイス等を通じて強い信頼関係を作って下さい。
～入社後のイメージ～
まずは現場の業務にあたって頂き、「家事代行サービスのプロ」としてご活躍頂きます。事業の根幹となるサービスの中身をご理解頂くのと同時に、マイ暮らすビジネスの仕組みを学んで頂きたいと思います。もちろん、スーパーバイザーとして一人立ち出来るまで充実したOJTを実施します。
募集要項
勤務地
【池袋サンシャイン本社】
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 54階
≪アクセスの詳細≫
【池袋サンシャイン本社】
●JR各線「池袋」駅より徒歩7分
●東京メトロ有楽町線「東池袋」駅より徒歩3分
応募資格
学歴不問/年齢不問
・営業経験や接客経験（業種、商品問わず）がある方は即戦力としてご活躍頂けます。
勤務時間
8：50～18：00（所定労働時間 8時間、休憩 70分）
休日休暇
■完全週休2日制
■夏季、年末年始、GW、有給（入社半年後に10日間支給）
待遇・福利厚生・その他
■昇給年2回（4月・10月）
■賞与年2回（7月・12月）
■交通費支給（月3万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社宅制度
■役職手当
■職能手当
■各種保養所（北海道・軽井沢・横浜）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■従業員持株会制度
■コナミスポーツ法人割引制度（1回1000円で利用/入会金無料）
■リゾートトラスト福利厚生施設利用
■リクルートラーニングクラブ研修
女の転職！取材レポート
若手にチャンスを与えるカルチャーが根付く長谷川興産。新卒・中途入社、経験・未経験の区別はなく、若い方でもやる気次第で大きな仕事を任せられるのが大きな特徴です。実際に未経験から始めた先輩が今では大活躍！というケースが多数あるよう。スキルやキャリアに自信がない方も、安心して始められる環境です。新たなステージ・新たな仕事でステップアップしたという方にはおすすめの求人です。
この仕事で磨ける経験・能力
★コミュニケーション能力
業務を行う上で各部署のメンバーとの連携は欠かせません。常にコミュニケーションをとる事が貴方自身の成長にもつながります。
★実行力・行動力
社内にはアイデアを形にする風土があり、仕事の効率化、お客様にとって価値のあるサービスはどんどん実行していく事ができます。
会社概要
幅広い事業領域をサポートし、安定的に成長
1997年、ハウスクリーニングサービス『おそうじ本舗』のスタートから様々な事業に参画。革製品のリペア事業、家事代行事業、保育事業、介護事業など、ビジネスの拡大を続けてきました。中核事業となる「おそうじ本舗」は、47都道府県1100店舗以上を網羅しており、今後の需要も拡大する見込みです。今後も、高い品質ときめ細かいサービスでシェアを拡大し、リーディングカンパニーとして走り続けます。
会社名
長谷川興産株式会社（長谷川ホールディングスグループ）
事業内容
■ハウスクリーニング事業/おそうじ本舗
■フロアコーティング事業/マイスターコーティング
■家事代行事業/メイドサービス
■革製品のトータルリペア事業/靴専科
■引越しのトータルサポート事業/トータルライフサポート
■保育事業/認証許可保育園太陽の子
■洋服のお直し＆リフォーム事業/お直し職人
■介護サービス事業/有料老人ホームイリーゼ
■医療・介護・福祉に特化した人材派遣紹介事業/キャリアサポート
売上高
グループ全体 ●売上高 102億5023万円（2012年9月） ●経常利益 4億4042万円（2012年9月）
一線で活躍する社員の多くが20～30代の中途入社。中途のハンデはありません。
全国のお客様および加盟店オーナー様を本部スタッフとしてサポートします。
「マイ暮らす」は、当社が今後もっとも力を入れていくサービスの一つ。
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】1次面接(人事担当者)
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【STEP3】2次面接(役員)
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【STEP4】最終面接（代表取締役）
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内定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
