≪事務スタッフ≫新宿勤務★三井不動産グループ★正社員登用あり

「三井の賃貸」の居住者専用コールセンターを運営している部署を支える事務のお仕事です。

～主なお仕事内容～
★請求書、発注書などの処理や管理
★手配した工事の完了確認
★請求書内容の入力業務（専用システムやexcel）
★来客対応、電話対応、備品の発注管理など

コールセンターでは居住者からのお部屋の不具合や修理などの依頼に対応し
工事の手配や修理修繕の手配をしています。
あなたには、手配した工事関連の請求書処理等をお任せします。

請求書の処理は、お金に関わる大事な業務ですので、決められた手順をしっかり守り
漏れがないようにチェックすることが大切です。

入社後の研修制度も充実しており、実務に合わせた部門ごとの社内研修や、受講したい研修プランを選択できる外部研修もおこなっています。現在の自分の能力に合わせた研修を受けることができるので、一歩ずつしっかりとステップアップすることができます。

女性管理職が複数おり、女性にとって働きやすい会社づくりに率先して取り組んでいます。女性が活躍しやすい環境が整っている会社です。

契約社員

【正社員登用について】

2009年度より登用制度をスタート。3年間で約60名の登用実績があります。

新宿（新宿三井ビル）

【詳細・交通】

□各線「新宿駅」西口より徒歩7分
□都営大江戸線「都庁駅前」より徒歩4分
□東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分

【転勤の可能性】

転勤はありません。

★学歴不問
★PC基本操作ができる方（ブラインドタッチレベル）

～こんな方をお待ちしています～
☆テキパキと自発的に業務を進められる方
☆サポートが好きで臨機応変に対応できる方
☆明るくチームワークを大切にできる方
☆4月中旬もしくは5月1日にご入社できる方

【あると望ましい経験・能力】

入力業務が多いため、ブラインドタッチが可能な方歓迎！

【過去に採用した転職者例】

中途入社100％の当社。「キャビンアテンダント」「ホテルのフロント」「アパレルの販売」「ブライダルプランナー」などさまざまな接客業の経験を持っている方が集まっています。

コンタクトセンター事業部

9:30～18:00（実働7時間30分）休憩60分

■土日祝日（完全週休二日制）
■有給休暇
■リフレッシュ休暇（3日間）
■特別休暇（慶弔・産休・育休等）
※年間休日121日（2012年度実績）

【産休育休活用例】

会社設立から7年目に入り、実際に産休を活用する社員も出てきました。今後も女性が働きやすい環境を整え、産休・育休を積極的に使えるようにしていきたいと考えています。

■社会保険完備
■交通費全額支給（法定範囲内）
■会員制福利厚生サービス（ライフサポート倶楽部）
■宿泊補助金、スポーツクラブ補助金制度
■正社員登用制度

株式会社アコモデーションファースト　【三井不動産グループ】

■富裕層向け高級レジデンス（マンション）のフロント運営・管理全般
■グループ会社が管理する賃貸住宅の入居者様向けコールセンターの運営
■退居管理、住戸設備修繕等メンテナンス業務全般

≪三井不動産レジデンシャルリース株式会社100％出資≫

2006年6月

310名

代表取締役社長　猿丸 安幸

https://www.mitsui-accommo.co.jp/index.php

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 
※お預かりした個人情報は採用業務の範囲内で取り扱わせていただきます

【STEP1】書類選考
web応募レジュメをもとに選考しますので、しっかりとご記入ください。 
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【STEP2】一次選考（面接1回目）※本社にて行います
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【STEP3】二次選考（面接2回目）※本社にて行います
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【STEP4】最終選考（適性検査）
※外部のテストセンターにて適性検査を受検していただきます
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内　定

※応募から内定まで3～4週間を予定しております
※4月中旬もしくは5月1日入社を希望しています。