仕事内容
≪自社求人サイトを育てていくお仕事≫
★未経験OK！お仕事は一から丁寧に教えていきます
★年間休日120日以上！メリハリをつけて働ける
★産休・育休などうれしい制度あり
～*☆ 具体的な仕事内容 ☆*～
◆◆ 具体的な仕事内容 ◆◆
まず自社求人の運営や企画をお任せします。
・コンテンツの企画、立案
・データ集計、資料作成
・求人原稿の作成
・お客様との原稿のやり取り
・予算管理 等
また、ゆくゆくは自社サイトだけではなく、
他社媒体の原稿作成や媒体各社とのやり取りなど、
「お客様の採用の成功を支援する」
当社だからこそできる幅広い業務をお任せします。。
仕事の魅力
POINT01
経験とスキルが活きる！やりがいあるポジションです
サイト運営チームのマネージャーの産休に伴い、不在中を支えてくれる仲間を募集！
サイト運営の知識や企画のノウハウなど、これまでの経験を活かして活躍してください。
業務は多岐にわたるため、覚えることはたくさんありますが、
積極的に取り組める方ならばきっと活躍することができますので
一緒にサイトを育てていきましょう！
当社の社長 中野は、社員のライフステージ、
状況に合わせた柔軟な制度作りをしています。
例えば…
★子供ができたマネージャーのために産休・育休制度を用意
★子供のいる社員のために、時差出勤も可能に！
これからもどんどん制度を増やしていく予定です。
なんでも相談できる環境で、長期的に働くことができます。
