仕事内容
【クライアントに代わり、求人広告掲載に関する業務全般を担当】
◆誰もが知っている大手チェーン企業がクライアント。
◆未経験歓迎！OJTでしっかりと育成します！
アルバイト・パートに特化した採用コンサルティングを手がける当社。
飲食業や販売業、サービス業など、全国でチェーン店を展開するクライアントに対し、
効果的な採用活動の支援や人材開発・育成といったサービスを提供しています。
あなたには、クライアントの求人広告掲載における業務全般を担当していただきます。
【具体的には】
新しく人材を採用したいというクライアントから、求人広告掲載の依頼が来ます。
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募集要件や、以前に求人を行った際の応募状況を確認し、最適な求人媒体を選定。
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広告会社と連絡を取り、原稿制作の依頼をします。
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出来上がった原稿のチェック・修正。
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原稿内容に問題がなければ、入稿手続きをします。
取り扱うメディアは、フリーペーパーや折込チラシ、インターネットの求人サイトなど。
全国各地で流通しているメディアを取り扱うため、毎日のように締切がありますが、
チームで助け合いながら仕事を進めていますので、未経験の方もご安心下さい。
★クライアントは、誰もが知っている大手チェーン企業★
人事担当の方と電話やメールでのやり取りもお任せします。
大手企業の採用に携わり、世の中を支えるというやりがいがあなたを待っています！
【主な取引先】
イオンリテール(株)
(株)ダスキン
(株)ダスキンヘルスケア
(株)東急ストア
(株)ナムコ
(株)西松屋チェーン
(株)ベネッセコーポレーション
まいばすけっと(株)
(株)リクルートホールディングス
(株)ロッテリア
他95社（50音順）
仕事の魅力
業務は先輩社員がOJTで教えていきます。マンツーマンでの教育体制なので、不明なことは遠慮せずに質問してくださいね。教育期間は3ヶ月間を想定していますので、自分のペースでしっかりと成長して欲しいと考えています。
また、社員のワークライフバランスに会社として取り組み、当社では22時以降の残業はありません。on/offともに充実させることができますよ！
大手衣料品メーカーが旗艦店をオープンするにあたり、当社がアルバイト・パートの採用を担当。1000名を超える応募者を集め、オープニングスタッフの採用に成功しました。開店した店舗を訪れてみると、活きいきと働くスタッフの方たちの姿が。企業の採用活動を支援すると同時に、雇用を作り出すという大きなやりがいが実感できるお仕事です。
アピールポイント
多くの女性が活躍する当社では、女性の管理職登用も積極的に行っています。あなたが配属となるサポートグループでは、2名の女性がチームリーダーとして活躍中。性別に左右されることのないフラットな風土がありますよ。
