※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
クライアントの経営課題に対し人材採用の側面から課題解決を行うコンサルティング営業
「組織のコア人材とは？」をお客様企業と日々打ち合わせ、迅速且つ効率よく採用活動を進めるためのノウハウを提供。
「採用マーケティングの仕組み」を提案するリクルーティングコンサルタントは、社内のあらゆる部門と提携し、全てのリソースを駆使して最大の効果を追及します。(派遣・アルバイト・アウトソーシング・人事/制度コンサルティングなど人材総合サービスを展開する当社ならではのサービス提供が差別化ポイントです)
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
■クライアントの経営陣又は人事責任者の方からの経営・採用上の課題をヒアリングし、課題解決の為の人的ソリューションを提案。最新の転職市場動向を参考に、企業の採用ニーズにマッチした人材を紹介。採用プロセス管理、中途採用全般に対する総合提案、プロジェクト管理を行います
■業界・業種毎に特化した組織編成を行っています。クライアント特有のビジネスモデル、業界慣習等を深く理解でき、よりクライアント企業に密着したコンサルティング営業を実現します
■クライアントの経営課題・採用課題が困難な場合、多面的なソリューションが必要な場合には、社内の各サービスディビジョンより人材を招集し、チーム体制で問題解決に挑みます
★人材紹介サービスは売上対前年比136％の67億円。全社でも2期連続過去最高の売上、営業利益、経常利益を記録。成長軌道の真っ最中です！
アピールポイント
教育制度について
毎月20回程度のPC研修があります。また、チームで開催している勉強会も盛んで、業界知識や法律・労務に関する知識が身につきます。
女性管理職について
人材紹介サービスディビジョンでは、女性のエグゼクティブマネジャー(統括部長)が活躍しています。
募集要項
勤務地
本社(丸の内)／東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27・28F
関西支社／大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー8・9F
中部支店／愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビル11F
仙台支店／宮城県仙台市青葉区花京院1-1-20 花京院スクエア 15F
広島支店／広島県広島市中区大手町2-8-5 野村不動産大手町ビル 1F
福岡支店／福岡県福岡市中央区天神2-14-8 福岡天神センタービル10Ｆ
- 【詳細・交通】
- 本社／JR「東京駅」より徒歩2分、地下鉄丸ノ内線「東京駅」・地下鉄千代田線「二重橋前駅」より徒歩2分、地下鉄東西線「大手町駅」より徒歩5分
関西支社／各線「大阪駅」・「梅田駅」より徒歩5分
中部支店／JR・私鉄各線「名古屋駅」より徒歩5分
仙台支店／JR「仙台駅」西口より徒歩5分、地下鉄「仙台駅」より徒歩7分
広島支店／広島電鉄「袋町駅」より徒歩1分
福岡支店／「福岡駅」北口より徒歩5分、地下鉄「天神駅」1番出口ビルより直結
- 【勤務地エリア】
- 宮城県、東京都、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
応募資格
大卒以上30歳位迄
■業界未経験者歓迎
異業界で・異業種で活躍されてきた方は歓迎します。当社でその経験と業務知識を発揮してください。
■第2新卒(2001年～2004年大学既卒者)歓迎
経験が浅くても、ポテンシャルと前向きな精神と成長意欲がある方をお待ちしています。
- 【あると望ましい経験・能力】
- ※当社では、選考基準に業界経験を求めていません。中途入社でのハンデもまったくなく、若手が活躍する活気ある組織です。
一戦力として会社作りに参加したいという方も歓迎します！
- 【過去に採用した転職者例】
- メーカ営業→現：リクルーティングコンサルタント（27歳男性）
※本気で企業の経営課題の解決に取り組める面白みに魅力を感じ転職。
ITベンチャー→現：リクルーティングコンサルタント（28歳女性)
※社員のキラキラしている目に魅き込まれ、期待を持って転職。想像以上に主体性のある社員ばかりでした！
配属部署
人材紹介サービスディビジョン
- 【年齢構成】
- チームのマネジャーは20代が多く、中途入社者のハンデは一切なし。このチャンスを是非活かしてください。
- 【男女比】
- 5：5。女性ならではの細やかな視点ももちろん活かせる職種です。
休日休暇
週休2日（土日※年に数回土曜日出社有）、年末年始、夏期休日（土日を含め連続9日間まで取得可能） ※年間休日122日（夏期休日含）、年次有給休暇（初年度10日間）、特別休暇（慶弔、産前・産後、公傷等）
待遇・福利厚生・その他
昇給年2回、賞与年2回、交通費全額支給、社会保険完備、長期障害所得補償保険、ストックオプション制度、財形貯蓄制度、住宅ローン金利優遇制度、社員持株制度、慶弔見舞金、健康診断、各種福利厚生施設制度等
女の転職！取材レポート
移行前データなし
この仕事で磨ける経験・能力
人材ビジネスに関するプロフェッショナルを目指せます。クライアントのニーズを汲み取り、課題解決を模索するための鋭いビジネスセンスを身につけることができます。
会社概要
インテリジェンスはV10（ビジョン：2010）における達成を目指して、共に成長する仲間を求めています！
「はたらくを楽しもう（TM）」をスローガンに掲げ、DODA（人材紹介、求人情報サイト）、事務・エンジニア・製造派遣、シゴト情報「an」の運営など、幅広い事業を展開しているインテリジェンス。学生援護会との合併後、新たなインテリジェンスを創造していく為に社員全員が「成長・前進」し続けている今、ぜひあなたも一緒にはたらくを楽しみませんか。
事業内容
DODA人材紹介・求人情報サービス
エグゼクティブサーチサービス
ファッション業界専門人材紹介サービス
就職支援・採用支援サービス
紹介予定派遣サービス
人材派遣サービス
ITソリューションサービス
製造派遣サービス/製造請負サービス
「an」サービス
「北海道版・中部版・九州版デューダ」サービス
「salida」サービス
組織・人事コンサルティングサービス
従業員数
連結 3363名 単体 3087名 ※2007年2月28日現在
- 【平均年齢】
- 29.5歳
アシスタント/喜怒哀楽も共有する強力なサポート役です！
オフィスには綺麗でリラックスできるスペースもあります！
スタッフマネジャー/営業と共にスタッフの就業環境を整えます。
応募・選考
選考プロセス
◆当社では、より当社の事業や社員・業務内容を理解していただくために、「社長が語る説明会」「DODA（人材紹介、求人情報サイト）事業が分かる説明会兼選考会」「派遣ビジネスが分かる説明会兼選考会」「メディア事業が分かる説明会兼選考会」「アシスタントセミナー」「広告制作が分かる説明会兼選考会」など、各種説明会を開催しています。
エントリーは当社HPにて受け付けておりますので、ぜひ一度ご参加くださいませ。
◆女の転職typeの専用応募フォームからもご応募できます。
※応募の秘密厳守します。
【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】一次面接
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【STEP3】二次面接 ※アシスタント職の選考では二次面接はありません
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【STEP4】最終面接
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内定
