仕事内容
未経験から専門知識を養って長期的に活躍するチャンス！
★☆女性の働きやすい環境づくりに注力中！
★☆直行直帰OK・年間休日126日など、営業としての働きやすさは抜群！
「土地の権利はあっても上手く活用できない」
「相続後の土地の活用方法がわからない」
などの悩みを抱えたオーナー様に土地の有効活用をご提案します。
「興味はあるけど、難しそう…」という心配は御無用！
一番大切なのは「人と向き合い、話を聞く」こと。
先輩や専門家と仕事を進めていくので、
業界経験のない方でも安心してスタートできます！
◆◇◆仕事の流れ◆◇◆
オーナー様からのご要望を元に会社が開発エリアを精査し
企画開発室に引き継ぎます。
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オーナー様を訪問し、じっくりとご要望を伺います。
※チームで仕事を進めるため、2人で組んで訪問
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アイデアと自社が持つ設計技術などを駆使して
土地有効活用の事業計画書を作成し、ご提案。
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プロジェクトの規模によっては周辺物件の調査を行い、
土地の取りまとめ等を行います。
※法律や税務などに関しては、弁護士や税理士などの専門家にお任せしますのでご安心下さい
◎プロジェクト例◎
「税金対策と老後の保証」でお悩みのオーナー様のご依頼でマンションを建設。オーナー様にはマンションの1室に住んで頂き、家賃収入も得られるようになったため、「老後の心配がなくなった」と喜んで頂けました！
★年配のオーナー様が多いため、最初のアプローチでは
きめ細やかな応対ができる女性の方が安心して接して頂くことができます！
◆◇◆仕事のやりがい◆◇◆
◎自由な環境の中で自分のアイデア・提案をカタチにできる
◎不動産関係の知識を得ることができる
◎マンション建築など大規模事業に関わることにより街づくりに貢献できる
仕事の魅力
当社に20年勤務し企画開発室長を務めていた女性の賞与は200万円（半期）でした。彼女はとてもおっとりした性格で年配のオーナー様に気に入って頂き、数々のプロジェクトで成功し、独立しました！
POINT02 もっと女性が働きやすい環境、整備中！現在、当社では女性の取締役も活躍しています。そのため「もっと女性が長期的に働ける環境であるべき！」という考えから、環境整備にも注力しています。例えば、出産や育児などのライフイベントに左右されやすい女性のキャリア形成をサポートすべく、産休・育休の取得を推奨。過去には、育児をしながら時間を短縮したり休暇を取得しながら働くママも活躍していました。あなたのライフスタイルに合った働き方が実現できるよう、しっかり向き合っていきます。
アピールポイント
入社してしばらくは先輩社員に付いて仕事に慣れて頂きます。不動産業界未経験の方でも少しずつ知識を得ながらスキルアップできますのでご安心下さい！
資格取得支援制度について資格手当を支給することにより、社員のスキルアップをサポートしています。
宅地建物取引主任者＝5000円
二級建築士＝5000円
一級建築士＝1万円
各資格の取得状況に応じて基本給に上記の手当をプラスします。
女性の取締役がいますし、企画開発室長も女性が努めていました。彼女は独立して起業しましたが、当社には「頑張る女性を応援する」という風土があります！
