スマートフォン版表示に切り替える

掲載終了

株式会社オグラ 【オグラ眼鏡店】<南旺グループ合同募集> フレームアドバイザー◆40代前半の女性が活躍中◆未経験歓迎の転職・求人情報は掲載を終了しています。

掲載当時の転職・求人情報を見る

女の転職typeに来てくださり、ありがとうございます!ご希望の求人が無く申し訳ございません…
掲載中の似ている求人をご紹介します!

総合、流通業界の求人

でも、やっぱり株式会社オグラ 【オグラ眼鏡店】<南旺グループ合同募集>が気になる方は…

ところで女の転職typeとは?

正社員で長く働きたい女性を応援する転職サイトです
100%女性歓迎の求人で安心!

正社員求人が約8割 国認定の優良企業が多数 女性目線のこだわり条件

会員登録(無料)をすると、
企業からのスカウトや求人情報のメルマガなど
女性の転職に役立つ情報が受け取れます!

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社オグラ 【オグラ眼鏡店】<南旺グループ合同募集>

  • フレームアドバイザー◆40代前半の女性が活躍中◆未経験歓迎

    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

お客様の新たな魅力を発見し、コーディネート。
オシャレなアイウェアでライフスタイルを彩るお仕事です。

イタリアの都市アマルフィからインスパイアされた
煌めくフレーム。
スワロフスキーをあしらったエレガントなデザイン…。

多彩なラインナップから、お客様の個性を引き立てる
アイウェアをコーディネート。

素材やデザインにこだわったフレームには、
「こんな素敵なフレームが私に似合うなんて!」と
お客様から嬉しいお声が続々!

コンサルタントへとキャリアアップも可能な
やりがいのあるお仕事です。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★人生折り返し地点からの働く女性のキャリアを応援!
◎選べる勤務時間・曜日
◎キャリアパスあり
当社で新たなキャリアをスタートしませんか!


私たちオグラは生活の質(Q.O.L)を向上させ、
「品質と技術」を提供するメガネ専門店。
首都圏を中心に34店舗を展開、女性誌にも多く取り上げられています。

■□■フレームひとつで気持ちが変わる。生活が彩られる■□■
ゆったりと落ち着いた、リラックスできる空間。
フレームアドバイザーとして、
お客様の眼の健康を第一に考え、ご提案していきます。
そのため眼の構造や光学知識を学ぶ他、
お客様のお好きなファッションやライフスタイルを知ることも大事。
その方自身も気づいていない魅力を引き出して差し上げ、
メガネのプロとしてその方だけのメガネを一緒にお見立てしてください。

「私、こんなイメージのものも似合うのね!」「毎日が楽しくなりそう」
というお客様の声は、仕事をするうえでの大きな喜びとなります。

★フレームアドバイザーからコンサルタントへ★
フレームアドバイザーとして実績を積んだ方は、コンサルタントへの道もご用意しています。
1~2ヵ月に1回、お客様をお招きして開催する『おしゃれ相談会』では、コンサルタントが中心となり、お客様お一人おひとりに付いてじっくりアドバイス。
コンサルタントにキャリアアップすることで、自身のセンスを存分に発揮して活躍できる場が広がります。

仕事の魅力

POINT01 先輩メッセージ/未経験から安心してやりがいを持って働けます

研修では専門知識や調整技術もしっかり学べるので、未経験の方も安心です。
健康・おしゃれ・こだわり・趣味など自分の人生経験が全て、接客に活かせます。
仕事を通じて、外見だけでなく内面も磨かれていくのを実感しながら、
日々イキイキと働けるのが、この仕事の一番の魅力だと思っています。

POINT02 選べる出勤曜日と勤務時間

週4日~・1日6時間~の勤務であれば、
出勤曜日と勤務時間は応相談。
オンとオフを両立させながら、仕事でのやりがいも得ることができます。
人生の折り返し地点から、新しい自分にぜひ、チャレンジしてください。

アピールポイント

教育制度について

最初の3ヵ月は座学などで基礎知識を習得。その後、各店舗に仮配属されてのOJTや本社での定期研修を通し、スキルを身に付けていただきます。プロのフレームアドバイザーとして磨きをかける表現力やセンスアップのための研修、またメガネを快適に使っていただくための技術の一部もしっかり実習します。

募集要項

雇用形態

契約社員

勤務地

■下記のオグラ眼鏡店各店舗

【東京都】
渋谷本店・大丸東京店・松坂屋上野店・市ヶ谷店・八王子店・コビルナ町田店

【神奈川県】
横浜ポルタ店・横浜ジョイナス店・上大岡京急百貨店・新百合ヶ丘エルミロード店・オーパ藤沢店・
アトレ川崎店・相模大野ステーションスクエア店

【静岡県】
静岡伊勢丹店

【詳細・交通】
※勤務地に準じます 

本社:有楽町線「永田町駅」4番出口/半蔵門線「半蔵門駅」1番出口より徒歩4分
【勤務地エリア】
東京都、神奈川県、静岡県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★未経験者歓迎!★
◎4大卒以上

これから新しい仕事にチャレンジしたい、
自分にしか出来ない仕事を確立していきたい、
そんなあなたに活躍の場を用意しています!
ぜひ当社で長くイキイキとお仕事してください。

▼こんな方も歓迎▼
★メガネが好き
★メガネを使っている、
または日常的に使用する年代に差し掛かってきている

【あると望ましい経験・能力】
◆以下の経験のある方は活かせます
◎営業(業界不問)
◎販売接客
◎サービス

勤務時間

シフト制/1日6時間勤務(月間100時間以上)
ご希望を考慮の上、決定いたします
※週4日~またはフルタイムなど勤務は応相談

休日休暇

◆月8日以上※本人の勤務パターンによる
◆有給休暇

待遇・福利厚生・その他

◆昇給あり
◆社会保険完備※加入条件を満たす方のみ
◆交通費全額支給
◆フジタクラブ保養施設利用
◆健康保険保養所全国多数
◆社内割引

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

南旺グループの特徴は、充実した研修制度で未経験でも専門的知識や技術を身につけることができる点。これによりライフイベントで一時的に職場を離れることになっても、復職後も活躍している社員が多いです。一生モノのスキルを身につけ、長くイキイキと働きたい方にはピッタリの環境では、と感じました!

この仕事で磨ける経験・能力

■メガネに関する商品知識、光学的知識、掛け心地を決定する調整技術
■コミュニケーション力
■ファッションに関する知識

仕事や継続的な研修を通し、「この人のアドバイスならメガネを素敵に身に付けられそう」と
お客様に思っていただけるようなセンスや立ち居振る舞いも磨かれていきます。

会社概要

視機能の分野から人々の生活の質、生き方の質を高める技術・商品・サービスを提供しています。

当グループは4社で構成され、全体で“眼の健康”に関わる総合事業を展開しています。メガネ販売スタッフとして雇用される『株式会社オグラ』では、お客様の“生活の質”を向上させる品質と技術を提供することにこだわり、『オグラ眼鏡店』を始めとした店舗を展開。営業事務のポジションで雇用される『南旺光学株式会社』では眼内レンズ、医療器具の卸、開業支援など、医療に直接貢献する事業をトータルに展開しています。

視機能の分野から人々の生活の質、生き方の質を高める技術・商品・サービスを提供しています。

会社名

株式会社オグラ 【オグラ眼鏡店】<南旺グループ合同募集>

事業内容

南旺グループの一員として、視機能に関する事業を展開しています。
≪株式会社オグラ≫
◆メガネ専門店、子供メガネ専門店の経営
◆メガネフレーム、眼科治療用メガネの開発
◆ロービジョン用具、その他光学品の販売
◆補聴器の販売、関連商品(ケース他)
◆コンタクトレンズの販売
≪南旺光学株式会社≫
◆眼科医療機器、眼内レンズの卸販売
◆眼科開業企画、経営コンサルテーション
◆視機能検査用器具の開発、販売

設立

株式会社オグラ≪1954年7月1日≫ 南旺光学株式会社≪1984年12月≫ 

資本金

1億2,500万円(グループ合計)

売上高

56.6億円(2021年2月期 南旺グループ実績) 株式会社オグラ 38.2億円(2021年2月期)

従業員数

303名 (株式会社オグラ) 9名(南旺光学株式会社)グループ合計381名

代表者

代表取締役社長 小倉 信典

2021年に創業80周年を迎えた私たち。お客様や眼科医師からの信頼は厚く、安定経営を続けていきます。
2021年に創業80周年を迎えた私たち。お客様や眼科医師からの信頼は厚く、安定経営を続けていきます。
『オグラ眼鏡店』『こどもメガネアンファン』を展開。幅広い層のお客様に最適なメガネをお届けしています。
『オグラ眼鏡店』『こどもメガネアンファン』を展開。幅広い層のお客様に最適なメガネをお届けしています。
接客では、お客様とじっくりと話す機会があるので、会話の中から最適な提案を行います。
接客では、お客様とじっくりと話す機会があるので、会話の中から最適な提案を行います。

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密は厳守します。

【STEP1】Web応募書類による書類選考後、『お仕事セミナー』開催
※フレームアドバイザーのお仕事を理解していただくためのセミナーを開催します(開催日程は別途ご案内します)。セミナー終了後、入社を希望される方は【STEP2】へと進んでいただきます。
 ▼
【STEP2】1次選考(適性検査、面接)
※面接時には履歴書・職務経歴書を持参ください
 ▼
【STEP3】2次選考(面接)
 ▼
【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆面接は本社で行います