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ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション マーケティング・エグゼクティブ★未経験歓迎★『旅行好き』を活かせる!の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション

  • マーケティング・エグゼクティブ★未経験歓迎★『旅行好き』を活かせる!

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

知ればあなたもきっと好きになる!
ラグジュリー・リゾート「タイムシェア」を広めていきませんか?

★「タイムシェア」をご案内
『海外のラグジュリー・コンドミニアムを一週間所有できる』
あまりに魅力的で、ワクワク感でいっぱいになりませんか?
私たちが提案しているのは、そんなサービスです。

★ワークライフバランスを重視する環境
女性管理職が5割という環境が実現できているのも、
オンとオフのメリハリをつけられる制度が整っているから。
スタッフの平均残業時間はなんと月に3時間!

★未経験からのチャレンジも大歓迎!
元アパレル販売や元医療事務、元販売員など、
営業未経験の先輩も多数活躍しています。

このような環境のもとで、
あなたもマーケティング・エグゼクティブとして、
活躍していきませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◆旅行が好き!を活かして活躍
◆しっかり稼げるインセンティブ制度


~ * ~ * ~ * ~ * ~ * ~
ヒルトン・グランド・バケーションズの「タイムシェア」とは、
海外のラグジュリー・コンドミニアムスタイルのお部屋を一週間単位で所有し、
高級ホテルが提供するクオリティの高いサービスを受けながらゆったりとした時間が楽しめる
ワンランク上の新しいバケーションスタイルです。
~ * ~ * ~ * ~ * ~ * ~

お客様の人生が変わる「暮らすように旅をする」をキャッチフレーズに
顧客開拓営業をお任せします。
★専任トレーナーもいるので営業未経験でも安心!
★頑張りはインセンティブや表彰などでしっかり評価!
★大好きな旅行に関わり、オンもオフも充実できる環境!

ヒルトン・ブランドの「タイムシェア」を知っていただく最初のきっかけを作る
広告塔としてとても重要な仕事です。
大切な人と一緒に人生で忘れることがない思い出に溢れる
バケーションを過ごすきっかけを作ることができる。
一期一会の出会い作りに大きなやりがいを感じられます!

《具体的な内容》
ホテルや空港、ショッピングモールなどの特設デスクにて、お客様へ積極的にお声掛けをし
タイムシェア・プログラムのご紹介をします。
興味を持っていただき、販売説明会にご参加いただくようお誘いし、予約を獲得する開拓営業です。
※販売説明会での商談は、販売担当営業(セールス・エグゼクティブ)が担当します。

まだまだ日本では知らない人が多いタイムシェア。
ヒルトン・グランド・バケーションズのお客様は、
ご家族連れやリタイアされたご夫婦など多岐に渡ります。
お客様にバケーションの魅力を存分に伝え、
わくわくした気持ちになっていただくことが成功のカギです。

仕事の魅力

POINT01 頑張りや実績を評価するインセンティブ制度

説明会にご参加いただいたお客様の数は、営業成績としてインセンティブや表彰制度で評価!
2015年度は全世界の成績優秀者がハワイに招待され、表彰イベントに参加しました。
ワールドワイドな規模で表彰される機会があるのもヒルトン・グランド・バケーションズならでは!

POINT02 チームワークを大切にしています。

一人で淡々と仕事をするというよりは、
「チームみんなで目標に向けて頑張る!」という風土です。
みんなが協力し、フォローし合うことが当たり前になっています。

アピールポイント

教育制度について

未経験の方も大歓迎!
入社後は2週間のトレーニング期間を設けています。商品知識やご案内のトークをしっかり指導します。その後は先輩のアドバイスを受けながら仕事を覚えていただきますので、ご安心下さい。
★未経験から入社した先輩もたくさんいます!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

.☆.。.:*・゜下記の希望チームへの配属となります.☆.。.:*・゜
各エリア、時期に応じて商業施設でのイベント勤務があります

■北海道チーム
新千歳空港
ヒルトンニセコビレッジ

■東京チーム
ヒルトン東京
ヒルトン東京お台場
ヒルトン東京ベイ
羽田空港

■神奈川チーム
ヒルトン小田原リゾート&スパ

■千葉チーム
成田国際空港

■静岡チーム
御殿場プレミアム・アウトレット

■愛知チーム
ヒルトン名古屋
中部国際空港
ジャズドリーム長島

■大阪チーム
ヒルトン大阪
関西国際空港
三田プレミアム・アウトレット
伊丹空港

■福岡チーム
ヒルトン福岡シーホーク
福岡空港

■沖縄チーム
ヒルトン沖縄北谷リゾート
那覇空港
Tギャラリア沖縄 by DFS
ダブルツリーbyヒルトン那覇首里城

※上記以外にも各種エリアにてイベント会場での勤務がございます

【勤務地エリア】
北海道、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、福岡県、沖縄県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★営業に興味のある方
★学歴不問

**こんな人に向いています**
◆毎日いろんな人と出会い、話すことが好きな方
◆旅行好きで、旅行のすばらしさを広めたい
◆オンとオフのメリハリをつけられる環境で働きたい
◆しっかり稼ぎたい理由がある

【過去に採用した転職者例】
営業、携帯電話販売、アパレル販売、また事務など様々な職種経験を持つ先輩が活躍しています!

勤務時間

8:00~20:00※シフト制/実働8時間(左記は標準勤務労働時間です)
※羽田空港は22:00まで勤務あり
※残業ほぼナシ
※勤務地やイベントにより多少異なります(早番・遅番等)

休日休暇

☆年間休日124日☆
■週休2日制(シフト交替、祝日分の振替もあり)
■有給休暇
■育児・介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇(年間5日※会社規定による)

待遇・福利厚生・その他

■通勤交通費支給
■各種社会保険完備
■東京不動産業健康保険組合
■国内外ヒルトングループ(ホテル・レストラン)社員割引
■提携宿泊施設割引
■社内公募制度
■資格取得支援制度
■確定拠出年金(401K)
■定年制度(満65歳)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

誰もが一度は聞いたことのあるヒルトンブランドだけあって、収入面、制度面ともに好待遇。特に、バケーションカンパニーを自認する会社ということもあり、社員の皆さんも独自の休暇制度を活用してバケーションを楽しんでいるそうです。「当社では『暮らしがあっての仕事』と考えているので、『ワーク・ライフ・バランス』ではなく『ライフ・ワーク・バランス』という言葉を使っています」という担当者のお話も印象的でした。

この仕事で磨ける経験・能力

老若男女、幅広い年齢層のお客様に、毎日出会えるお仕事。ただし各お客様とお話する時間は5~10分程。その短い時間にお客様を惹きつける会話力や営業力が身につきます。お客様が足を止め、興味を示すブース作りなどプロモーション力を磨く機会も豊富です。

会社概要

710,000組を超えるクラブメンバーの皆さまに、高品質なプログラムとサービスを提供しています。

当社は、ヒルトングランドバケーションズが企画・開発を行うタイムシェア・リゾートを販売する専門企業です。Hilton Grand Vacations Inc.は、世界をリードする一流のホスピタリティ企業として知られています。フロリダ州オーランドを本拠とし、第一級の行楽地におけるタイムシェア・リゾートの企画・開発・販売・運営を行うとともに、ヒルトングランドバケーションズクラブ(R)およびヒルトンクラブ(R)を運営しています。

710,000組を超えるクラブメンバーの皆さまに、高品質なプログラムとサービスを提供しています。

会社名

ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション

事業内容

■米国を中心に所在するヒルトングランドバケーションズクラブ(R)およびヒルトンクラブ(R)の  高級リゾートコンドミニアムの所有権を週単位で販売
■現地物件視察プラン手配
■顧客サポート(オーナーサービス)

設立

2003年6月24日(東京支店設立)

従業員数

約570名(2021年8月時点)

代表者

日本における代表者/ジェフリー・バーニアー

残業ほぼなしで、しっかりお休みも取得できます。プライベートも充実させたい方にもピッタリです。
残業ほぼなしで、しっかりお休みも取得できます。プライベートも充実させたい方にもピッタリです。
管理職も約半数が女性の当社。年齢や性別に関係なく活躍できる会社です。
管理職も約半数が女性の当社。年齢や性別に関係なく活躍できる会社です。
国内外のヒルトングループのリゾートを社員割引で利用できる点も魅力です。
国内外のヒルトングループのリゾートを社員割引で利用できる点も魅力です。

応募・選考

選考プロセス

★最短2週間内定★
「女の転職type」の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
全員の書類にしっかり目を通しますので、あなたの意気込みをぜひお教えください。

▼【STEP2】面接、筆記試験
希望勤務地の担当者による面接を行います。

▼【STEP3】適性検査(インターネットより30分程度)

▼【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※電話インタビュー(電話面接、所要時間15分)を追加で実施する場合もございます

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    働く環境

    2022年04月現在
  • 有給取得率

    データの説明

    58

    88

    全国平均
    当社

    ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション

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