販売スタッフ（店長候補）◆

ブランドの未来を担う店長候補として、
関東、関西、東海のショーメブティックで
ショーメ製品の接客・販売を担当。

＜具体的には＞
◆ショーメ製品（ジュエリー・時計）の接客・販売業務 
◆商品の検品やディスプレイ 
◆顧客管理、在庫管理などの販売付帯業務 
◆ジュエリー・時計の修理受付業務 
ゆくゆくは、スタッフマネジメント、売上管理などの
店長業務もお任せします。

ハイエンドなジュエリーを求める方々はもちろん、
日常使いができるカジュアルなジュエリーや、
結婚指輪をお探しの若い方など、幅広い年代のお客様がいらっしゃいます。
「ショーメ」では、それぞれのご要望に合わせた多彩な商品ラインナップをご用意しています。
 
上質な宝飾・時計を長くお使いいただくため、
お客様のお好みや、ご要望、ライフスタイルを理解し
最適な商品をご提案してください。
お客様と信頼関係を築くことが最も重要です。

「製品が文化としての価値を備え、人々に憧れと夢を与え続ける」
そんな、LVMHグループのポリシーを、共に体現していきましょう。

◆宝飾、時計についての知識、販売スキルなど、各種研修があります。
・ブランドについての本社研修
・販売について、店舗でのOJTトレーニング
・宝飾、時計についての研修
・コレクションについての定期的な勉強会　ほか 

＜インストアトレーナーについて＞
各店舗には、トレーナーを兼務するスタッフがおり、商品やコレクションについての知識・販売方法を、お店で日常的に学ぶことができます。

グループ全体として、女性の管理職登用を積極的に推進しています。

正社員 契約社員

関東、関西、東海のショーメブティック
◆関東／銀座本店、三越銀座店、三越日本橋本店、高島屋東京店、伊勢丹新宿本店、伊勢丹新宿本店 ブライダルコーナー、西武百貨店池袋本店、伊勢丹浦和店
◆関西／大阪心斎橋店、高島屋大阪店、阪急梅田店、大丸神戸店
◆東海／名古屋ミッドランドスクエア店、名古屋三越栄店

◆学歴不問
◆時計、もしくは宝飾の販売経験のある方
※ラグジュアリーブランドの経験者は優遇します。

店舗により異なります。
シフト制、実働7.5時間（9時間拘束、1.5時間休憩）

＊＊年間休日120日＊＊
シフト制 
有給休暇 
慶弔休暇 ほか、各種休暇制度あり。

【産休育休活用例】

現在も、産育休中のスタッフがいます。店長クラスのスタッフも、制度を活用している実績があります。

◆昇給：年1回 
◆賞与：年2回 （4ヶ月）
交通費全額支給 
社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 
制服貸与 
各種インセンティブ制度 
資格補助制度 
正社員登用制度

ＬＶＭＨウォッチ・ジュエリー ジャパン株式会社

■宝石、貴金属、時計及びその部品の輸出入、販売。および、それに付随する一切の業務
＜取扱ブランド＞タグ・ホイヤー、ゼニス、ショーメ、フレッド、デビアス

2000年10月1日

300名

代表取締役社長　シリル・ヴィニュロン

〒102-0092 東京都千代田区隼町3-16 住友半蔵門ビル

「女の転職type」の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】書類選考
ご応募いただいた方から順次選考を行い、選考結果（選考通過の方には、面接日時等詳細）をご連絡いたします。
※応募情報の秘密は厳守いたします。

▼【STEP2】1次選考（個人面接）

▼【STEP3】2次選考（個人面接）

▼【STEP4】内定

※在職中の方も面接日時・入社日はご相談に応じます。
※6ヶ月以内の再応募はご遠慮ください。
※応募書類は返却いたしません。
※選考ステップにおいてご提出いただく、履歴書・職務経歴書は、コンプライアンス・プログラムを遵守し、正確性・安全性に留意した上で当社責任の上、破棄いたします。