仕事内容
大手総合建設会社や地域密着型の建設会社などに、当社の技術社員を派遣するお仕事
★未経験大歓迎
☆20代、30代の女性が活躍中
★先輩女性社員がマンツーマンサポート
☆ノルマなし！でも達成報奨金はあり！
当社の施工管理職の技術社員と様々なプロジェクトを繋げる『法人提案営業』です。
お客様は、日本を代表するような大手総合建設会社から地元密着の建設会社まで
大小様々な会社のご担当者様です。
★ 未経験でも大丈夫 ★
入社後、先輩たちも活用してきた「マニュアル」に沿って、約2週間の研修を行います。
業界知識や営業の基礎を身につけてからの配属ですので安心してスタートできます！
☆★ 具体的な仕事内容 ★☆
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◆ 電話でお客様にアプローチ ◆
お客様の「お困りごと」を聞くような気持ちで、
一件一件丁寧にご対応してください。
☆ いわゆる“打電ノルマ”はありません！
『1日に何本電話！』というノルマはありませんので安心してください。
◆ アポイントが取れたら訪問します ◆
当社の事業や技術者のことを詳しくご説明していきます。
☆人材をコーディネート！
最適な技術者をご提案するためには、まずは「聞く」こと。
持ち前のコミュニケーション力を発揮してください。
◆ ご提案 ◆
お客様に対して金額交渉や配属先の確認をします。
もちろん、最初は先輩が同行しますので安心してください！
◆ ご契約 ◆
当社の施工管理が活躍するプロジェクトは『世界的スポーツイベントの施設』や
『商業施設・劇場・大学・病院』の建設、『都心の大型再開発プロジェクト』など
大規模なものも。
仕事の魅力
入社後、あなたをサポートするのは同じ女性社員！
「電話での話し方」や「名刺の渡し方」など基礎からお教えしますので、
未経験の方も安心してください。
また、スキルアップに合わせて営業のロールプレイングや研修会なども行っていますので、
この先ずっと役に立つスキルが身につきますよ♪
産休や育休制度はもちろん、残業を減らす取り組みも効果を上げており、
現在では月平均30時間未満という環境を実現しています。
女性管理職の実績もありますので、結婚や出産などのライフイベントと
お仕事を両立させながら、長く働ける環境を整えています！
この仕事で磨ける経験・能力
◎ビジネスレベルのコミュニケーション力が身につきます
◎人材ビジネスについての知識が身につきます
◎本当の意味での「チームワーク」を感じることができます
◎雑談の絶えない明るいオフィスで前向きにスキルアップを目指せます！
アピールポイント
▼ 未経験スタートでも安心のサポート体制 ▼
★先輩女性社員によるマンツーマン指導
★週一回の「営業会議」では会社の仕組みを含めて何でも質問受付中
★“雑談充実”何でも気軽に話せる環境です！
約3ヶ月の研修期間があるので、少しずつできることを
増やしてください。
また定期的に営業のロールプレイングや研修会なども
行っていますので、独り立ちした後も安心ですよ♪
