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株式会社 そごう・西武【セブン&アイグループ】 【販売スタッフ】★未経験OK★研修充実★賞与年2回★100名募集の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社 そごう・西武【セブン&アイグループ】

  • 【販売スタッフ】★未経験OK★研修充実★賞与年2回★100名募集

    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

▼▼▼そごう・西武ではたらく7つのメリットご紹介!▼▼▼

【1】未経験でも安心!
【2】賞与年2回!
【3】正社員登用制度あり!
【4】キャリアUPできる!
【5】専門資格取得者に手当支給!
【6】出産後も長く働ける!
【7】うれしい福利厚生いっぱい!

働きやすい制度・環境が整っているそごう・西武。
今回は、私たちと一緒に活躍していただく
ファッション・雑貨販売スタッフを100名大募集♪

30代、40代を中心に多くの女性が笑顔で働く職場で
あなたも活躍しませんか?

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

≪有名百貨店で長期的に働きませんか?≫
◆そごう・西武オリジナルブランドのスタッフ募集
◆未経験OK!丁寧な研修と資格支援制度でスキルアップ
◆産休・育休あり&残業ほぼなし!働きやすい環境


そごう・西武ではプライベートブランドの
『LIMITED EDITION(リミテッドエディション)』を中心に
自主開発・自主編集売場に力を入れています。

そこで今回新たに募集するのが、販売スタッフ!
あなたの適性や希望を考慮し、下記いずれかのショップへ配属します。

◆「リミテッドエディション」などファッション各ショップ
◆靴、ファッション雑貨、メンズ用品、インテリア雑貨などの「雑貨売り場」
◆リトルシェフ、ボン+ボンヌ アニバーサリーなどの「フード&スイーツ売り場」

新しいショップも続々OPEN予定!
売り場を、そごう・西武を盛り上げてください♪

仕事の魅力

POINT01 ★☆★【充実の待遇で働きやすさ◎】

◎正社員登用制度あり
◎賞与年2回
◎週休2日制(シフト制ですが、お休みの日は固定!)
◎連続休日(年8日間)
◎資格取得支援制度(手当もあり!)
◎産休・育児休暇活用例多数★
◎社員食堂やカフェが完備!
◎いつでも割引価格でお買いもの♪
◎人気テーマパーク・宿泊施設など割引で利用OK

など、社員が無理なく働けるような充実の待遇を提供しています。
プライベートも充実させながら毎日イキイキと働ける環境です♪

POINT02 ★☆★【未経験の方も大歓迎!】

≪6ヶ月の基礎研修≫
入社6ヶ月で、販売の基礎を習得。
コンサルティング販売、フィッティングや
カラーコーディネートなどの専門技術と知識を学びます。
わからないことも丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心下さい!

≪専門資格取得の研修≫
フィッティングアドバイザーやギフトアドバイザーなど、
専門資格取得に向けた研修を受講することができます。
会社指定の専門資格取得者には、月額1000~2000円の手当支給!

アピールポイント

資格取得支援制度について

◆会社指定の専門資格取得者には、月額1000~2000円の手当を支給します。フィッティングなどアパレルに関係する資格だけでなく、外国語資格など仕事に役立つ資格を指定しています。

女性管理職について

チーフや現場リーダーなど、多くの女性が活躍しています。
男女間の評価による偏りはなく、実績と売場内での仕事がしっかりと評価され、
売場をまとめるポジションにステップアップすることも可能です。

募集要項

雇用形態

契約社員

【正社員登用について】
一定年数の経験と実績を重ね、積極的にステップアップする意欲がある方を正社員として登用する試験制度があります。
ゆくゆくは、総合職として様々な分野で活躍することも可能です!

勤務地

◎グランツリー武蔵小杉「西武ショップ」2014年秋オープン予定!
オープニングスタッフも同時募集しているので、お気軽にお問い合わせ下さい
======

☆配属店舗はあなたの希望、現住所を考慮します。
☆全店舗駅から近いので、通勤ラクラク♪

★西武池袋本店…各線「池袋駅」直結!
★西武渋谷店…各線「渋谷駅」ハチ公口より徒歩2分
★そごう横浜店…各線「横浜駅」直結!
★そごう千葉店…各線「千葉駅」より徒歩2分

【転勤の可能性】
ありません。
【勤務地エリア】
千葉県、東京都、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆未経験・第二新卒OK!
◆高卒以上
☆20代~40代の方が中心となって活躍中

≪こんな方は大歓迎!≫
□ファッションが大好き
□新しいブランドを1からつくっていきたい
□安定企業で長期的に活躍したい
□「ありがとう」という言葉で頑張れる

配属部署

◆「リミテッドエディション」などファッション各ショップ
◆靴、ファッション雑貨、メンズ用品、インテリア雑貨など「雑貨売り場」
◆リトルシェフ、ボン+ボンヌ アニバーサリーなど「フード&スイーツ売り場」

勤務時間

★☆★シフト制★☆★
配属先の店舗によって異なります

≪勤務時間について≫
週38.75時間(原則1日7時間45分×5日)

≪シフト例について≫
◆早番9:30~18:15(休憩60分)
◆遅番11:30~20:15(休憩60分)
◆遅番(21時営業店舗のみ)12:30~21:15(休憩60分)
※上記はあくまでシフト例です。
場合によっては上記以外のシフトになることもあります。
※勤務時間、勤務日数は繁閑により変動します

★残業はほとんどありません。

休日休暇

◆週休2日制(シフト制)
※シフト制ですが、お休みの日は固定。なので、予定が立てやすいのが嬉しい!
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育児休暇
■連続休日(年8日)

☆週2日の休みを連続休日などと合わせ、旅行に出かけたりする社員も多くいます。

【産休育休活用例】
主婦、ワーキングママなど、多くの女性が活躍するそごう・西武。
育休産休活用例も多く、その後復帰する女性もたくさん!
女性として長期的に活躍したい方には最適の環境です。

待遇・福利厚生・その他

■交通費全額支給
■社会保険完備
■制服貸与
■賞与年2回
■買物優待制度有
■定期健康診断(年1回)
■資格取得支援制度有
■トラベル・レジャー施設利用割引有の共済会
■社員食堂・喫茶利用可(自慢のキレイな食堂です)
■1年毎の契約更新時の評価により昇給有
■福利厚生(保養所、遊園地等優待利用可)
■正社員登用制度有

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

ターミナル駅で商業施設の中でも存在感のあるそごう・西武さん。
今回、取材班がお邪魔したのは西武池袋本店。賑わいのある食料品売り場に、
高級ファッションブランドを取り扱う落ち着いた雰囲気のフロア。
百貨店ならではの高品質な接客スキルを身に付けられるため、
過去の販売経験や知識を活かしながら働く、
20代~30代のスタッフが多く活躍中!
これから先も長く活躍したいと思う方には最適な環境です♪

この仕事で磨ける経験・能力

★未経験からファッションの専門知識を学べます

★充実の研修でスキルアップすることができます

★働きやすい環境が整っているので、充実した毎日が過ごせます

会社概要

他にはない、百貨店づくりへの挑戦

「モノ」中心のカテゴライズを打ち破り、「コト」を通じてお客様のニーズに近づく、「キレイステーション」や「カラダステーション」などの売場づくり、セブン&アイHLDGS.のグループ力を存分に活かした、「ナナコカード」の導入や「e.デパート」などの利便性が高い販売システム。日々変化する「お客様が求めるライフスタイル」を把握し、ニーズに応える商品やサービスを提供できる「新しい百貨店」づくりを進めています。

他にはない、百貨店づくりへの挑戦

会社名

株式会社 そごう・西武【セブン&アイグループ】

事業内容

◇百貨店業
◇法人外商
◇専門店ビジネス など

設立

天保元年(1830年)

資本金

100億円

売上高

789,203百万円(2014年2月期)

代表者

代表取締役社長 松本 隆

備考

店舗数/24店(2014年3月1日現在)

最新トレンドから手頃なものまで幅広いジャンルのアイテムを取り扱っています。
最新トレンドから手頃なものまで幅広いジャンルのアイテムを取り扱っています。
スタッフ同士のチームワークも良く、社員食堂やカフェなど厚生施設も完備。居心地のいい職場です。
スタッフ同士のチームワークも良く、社員食堂やカフェなど厚生施設も完備。居心地のいい職場です。
幅広い層のお客様に上質な接客サービスを提供しています。
幅広い層のお客様に上質な接客サービスを提供しています。

応募・選考

選考プロセス

★採用担当より
ここまでお読みいただきましてありがとうございます。
仕事に対する意欲やポテンシャルを一番に評価する人物重視の採用を行いますので、
皆様とお会いして、ざっくばらんにお話しできればと思っています。

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】合同説明会
※説明会詳細については、こちらからお知らせいたします。

▼【STEP3】面接

▼【STEP4】内定!

▼【STEP5】入社日 8/18もしくは9/1
※その他の入社日もご相談に応じます

◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください