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セントケア千葉株式会社 【一般事務】未経験歓迎!難しいスキルは求めません。の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

セントケア千葉株式会社

  • 【一般事務】未経験歓迎!難しいスキルは求めません。

    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

未経験歓迎、繁忙期以外残業ほとんどなし、車通勤OK。
上場企業のグループ会社で、事務をはじめませんか?

せっかく働くのだから長期的に働きたい。
自分の時間を作りたいから、残業はあまりない方がいい。
パソコンは使うけど、スキルが心配。など

当社ではそんな不安を抱えている方でも本社スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心ください。
既婚者のスタッフも多く活躍しています。

仕事もプライベートも充実できる環境で、働きませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

簡単なパソコン操作。スキルよりも正確な仕事が求められます。


あなたには介護保険関連の事務作業をお任せします。
松戸市内の営業所を巡回して頂き、事務を行っていただきます。
自社請求システムによるパソコン操作、データ入力、データが間違っていないかの確認をしていきます。

【具体的には】
・自社請求システムのパソコン操作
・データ入力・確認業務
・電話対応(主に電話の取次です)
・書類整理

※エクセルなど難しい業務はございません。データの整合性をチェックし、進めていきますので、スピード感と正確性を求めております。

仕事の魅力

POINT01 しっかりとサポートします。

事務といってもエクセルやパワーポイントを使用する難しい事は求めていません。
データの漏れやミスがないようにチェックをするのがあなたにお任せする仕事です。
わからない事があれば各営業所の所長がフォローしますので、安心してくださいね。

アピールポイント

教育制度について

入社時研修を行います。(マナーや方針理解など)基本的には実務を通して、仕事に慣れていって頂きます。ベテランスタッフが多いので、わからない事があればすぐに聞ける環境です。
ゆくゆくは、誰がどのような役割を担っているのかを理解し、効率よく仕事ができるよう率先して提案してくださいね。

募集要項

雇用形態

契約社員

【正社員登用について】
正社員登用制度ございます。

勤務地

<セントケア松戸を中心に松戸市内の営業所を巡回して頂きます>
※車通勤OKです。

・セントケア松戸
千葉県松戸市西馬橋蔵元町183 シティプラザⅡ101号室

・セントケア新松戸
千葉県松戸市新松戸4-219-1 メルサ第2ビル2F

・セントケア松戸五香
千葉県松戸市金ヶ作408-143

・セントケア松戸馬橋
千葉県松戸市栄町8-612-2

・セントケア矢切
千葉県松戸市下矢切99-11

※勤務場所は月ごとに決定いたします。

【詳細・交通】
・セントケア松戸
※JR常磐線「馬橋駅」西口徒歩約3分

・セントケア新松戸
※JR常磐線「新松戸駅」徒歩約10分
※流鉄流山線「幸谷駅」徒歩約10分

・セントケア松戸五香
※新京成線「五番駅」東口徒歩約1分

・セントケア松戸馬橋
※JR常磐線「松戸駅」1番バス乗り場
日大歯科病院行き「日大歯科病院」下車徒歩10分
※JR常磐線「馬橋駅」西口徒歩約20分

・セントケア矢切
※北総鉄道北総線「矢切駅」徒歩約5分
【転勤の可能性】
転勤はございません。
【勤務地エリア】
千葉県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪未経験・学歴不問・ブランクがある方、歓迎≫
※家事との両立を考えている方、結婚などで仕事を離れていた方の職場復帰も歓迎!

【あると望ましい経験・能力】
・コミュニケーション力
・電話応対
・簡単なパソコンスキル

配属部署

松戸市内の各営業所を巡回して頂きます。わからない事があれば各営業所長、本社の先輩スタッフに聞いてくださいね。

【年齢構成】
30代活躍中!

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

【残業について】
残業は月20時間程度です。(残業は主に月末月初です)

育児と両立しやすい

繁忙期以外残業もほとんどないのでワーキングママも歓迎です。わからない事や不安点は先輩スタッフに相談をしてくださいね!

休日休暇

週休2日制(土日)
※月1~2回土曜出社がございます。その際は平日に代休取得が可能です。
※有給

待遇・福利厚生・その他

昇給年1回(4月)  
持株会※
残業代別途 
交通費全額支給(車通勤OK)
社保完備  
財形貯蓄※
長期保証所得制度※
※は社内規定によります。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同社の母体であるセントケア・ホールディング株式会社様は東京、千葉、神奈川、北海道、東北、中部、四国、⻄日本、九州など全国に拠点を展開。それぞれを分社化し、きめ細かい介護サービスを提供しています。平均寿命が上がり、ますます介護業界が注目される中、抜群の規模と充実のサービス内容を誇る同社は、業界を牽引する存在。栄養士の重要度もますます高まっていきます。安心して転職できる会社だと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

仕事を通して、パソコン操作などの事務スキルと電話対応などの接客スキルを磨く事ができます。接客・対応などスキルアップをすることができるでしょう。

会社概要

1985年設立の歴史ある企業。今後も成長していきます。

東証一部上場のセントケア・ホールディング株式会社のグループ会社である、セントケア千葉株式会社。当社では、地域に根ざしたシルバーサービスを提供しています。

お客様に支えられ、現在千葉県全体で42拠点を展開しておりますが、超高齢化社会に向け、今後ますます成長していきます。そして、より地域密着型サービスを実現できるよう、組織強化を行なっていきます。

1985年設立の歴史ある企業。今後も成長していきます。

会社名

セントケア千葉株式会社

事業内容

訪問介護、訪問入浴介護、居宅介護支援、訪問看護、福祉用具・販売・住宅改修、 通所介護、ショートステイ、グループホーム、認知症対応型通所介護、特定施設入居者生活介護、小規模多機能型居宅介護、障害福祉サービス、看護小規模多機能型居宅介護

設立

平成18年

資本金

5000万円

売上高

61億9100万円(2017)、58億4100万円(2016)、56億1500万円(2015年実績)

従業員数

1550名

代表者

成田 正幸

備考

〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12階 他、千葉県内に営業所42拠点

施設の巡回だけでなく、お客様が食事の時間を楽しんでくれている姿を見ることができるのがやりがいです。
施設の巡回だけでなく、お客様が食事の時間を楽しんでくれている姿を見ることができるのがやりがいです。
千葉本社。駅から徒歩約5分という好立地にあります。
千葉本社。駅から徒歩約5分という好立地にあります。
美味しく安全に食べていただけるように、献立にも改善の余地があれば、提案してください。
美味しく安全に食べていただけるように、献立にも改善の余地があれば、提案してください。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考(面接)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
(※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください)
※入社日は9月1日になります。