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株式会社スパサンフジ 【船橋温泉 湯楽の里】 【スパスタッフ】☆未経験者歓迎☆残業ナシ☆30代~40代活躍中!の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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でも、やっぱり株式会社スパサンフジ 【船橋温泉 湯楽の里】が気になる方は…

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社スパサンフジ 【船橋温泉 湯楽の里】

  • 【スパスタッフ】☆未経験者歓迎☆残業ナシ☆30代~40代活躍中!

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

シフトの調整OK!転勤ナシの正社員!
地元・船橋であなたらしく働こう

「地元で仕事もプライベートも両立させたい」
そんな方にぜひオススメしたいのが、
【船橋温泉 湯楽の里】でのお仕事。

残業もなく、お休みはしっかり月9日。
シフトは希望を考慮するので、子育て中の方も安心!
実際に、当店の店長は子供の参観日や体育祭など
学校行事にもフル参加しています。

ブランクOK、未経験OK、ママもOKの
3拍子揃った働きやすさ抜群の当店で、
正社員として新しいスタートを切りませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

「船橋温泉 湯楽の里」で未経験から活躍!
■前職は様々、未経験者からでも働ける環境■
■残業ナシ・有給取得率100%・連休可・シフト希望考慮■
■社割・保養施設あり!充実した福利厚生■


あなたには「船橋温泉 湯楽の里」での接客、清掃、販促を
中心とした店舗運営をお任せします。

-----【例】1日の流れ(早番の場合)-----

7時  出勤
    開店前準備

7時半 前日の売上確認

8時半 店舗確認
     浴室・館内外清掃確認
     異常箇所の確認
     ランニングコストの確認

9時  開店
     イベント準備作業
     スタッフの教育・管理・面接
     棚卸計算等

11時 昼食

12時 お客様対応

16時 退勤(残業ナシ!)

☆未経験者からでも安心して働けます☆
当店の社員は、前職が飲食店、販売店スタッフ、テーマパークスタッフと様々。
研修やマニュアルをしっかり用意していますので、
未経験の方でも安心してご入社頂けます!

☆個々のお店づくりをお任せします☆
“あの化粧品を置いたらいいんじゃないかな”
“こんな企画があったら子供も喜ぶのに”
そんな想いを形にできる環境です。
ぜひあなたの意見やアイデアを当店に反映してください!

仕事の魅力

POINT01 プライベートを充実できる・休みも豊富!

お休みは月9日以上・有給休暇消化率100%に加え、連続休暇も取得可能!
プライベートでも友達や家族との時間も大切にしたい、
という方にとって働きやすい環境をご用意しています。
また、シフトも希望を考慮するので、お子さんの参観日や体育祭にも
気兼ねなく参加することができます。

POINT02 社割や保養施設など制度も充実!

当店の旬で豊富な飲食メニューを4割引で購入できる社割制度は社員にも好評!
また、家族や友人と一泊1000円で泊まれる保養施設が
軽井沢、箱根、河口湖にあり、社員もよく利用しています!

アピールポイント

教育制度について

基本的にマンツーマンで清掃や受付業務など
各パートごとに研修を受けて頂きます。
未経験の方でもすぐに業務に慣れることができる
研修内容なので、安心してご入社して頂けます!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

千葉県船橋市山手3-4-1 

【詳細・交通】
東武野田線 塚田駅/新船橋駅から徒歩10分 
※車通勤可
【転勤の可能性】
転勤はありません
一つの店舗で安心して働いて頂けます
【勤務地エリア】
千葉県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

《未経験・主婦・ワーキングママ歓迎》
■高卒以上
■ブランクがある方も可

【あると望ましい経験・能力】
■正社員として働きたい方
■家庭と仕事を両立したい方
■女性目線を接客に活かせる方
【過去に採用した転職者例】
飲食店、大手テーマパーク、パチンコ店、アパレルなど
当店では前職様々な職業の社員が働いています。

勤務時間

7:00~翌2:00 ※シフト制(実働8時間)
例)早番7:00~16:00/中番13:00~22:00/遅番17:00~翌2:00
(平均それぞれ約7回になるようシフトを組んでいます/月30日の場合)

※時間を有効活用できるワークスタイル
深夜まで掛かるシフトもありますが、
早番→遅番だと、間がまる1日以上空くので気がラク!
空いたお昼の時間を有効にお使い頂くことも可能です。

子供がいる社員はシフトに合わせて、
子供と触れ合う時間も工夫していますよ♪

【残業について】
残業は基本的にありません。
社員それぞれがお互いを補うシフトを組み連携をとっています。

休日休暇

■月9日以上(シフト制) 
※希望を考慮して決定
■連続休暇可能
※5日以上の連続休暇も可能です
■有給休暇あり(消化率100%)
■慶弔休暇あり

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回、賞与年2回
■交通費規定支給
■社会保険完備
■車通勤OK(ガソリン代規定内支給)
■制服貸与
■食事割引有
■確定給付企業年金
■住宅資金貸付
■財形貯蓄
■保養施設(河口湖、箱根、軽井沢の社有別荘)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

店内に入り、受付へと足を進めると目に飛び込んできたのは野菜の販売、フィッシュセラピー、健康チェックのコーナー。温泉以外の施設の充実ぶりに驚いていると、「これは全部うちの社員が企画したんですよ」と話して下さいました。そう、ここはただのスパ施設じゃなく、社員の方のアイデアや想いが形になる場所だったんです!私もつい通いたくなりました。

この仕事で磨ける経験・能力

《アイデアを存分に活かす企画力》
お客様に信頼され、もっと利用して頂くためのイベントを手掛けていく中で
アイデアを活かした企画力、実行力が身につきます。

《店舗やスタッフの管理能力》
店舗の売上管理、経費管理に加え、スタッフの管理も大事な業務。
幅広い管理能力を身につけることができます。

会社概要

首都圏を中心に順調に店舗拡大を続ける株式会社スパサンフジ

当社が運営する「湯楽の里・喜楽里」は店舗によって雰囲気が異なります。それはチェーン店にありがちな画一的な店舗形態ではなく、地域によって異なるお客様のニーズに細かくお応え出来るようにするため。この地域に根ざした店舗づくりはお客様にも好評を頂いており、2006年の第1号店より現在に至るまで、計18箇所に店舗を拡大してきました。今後も常に最高のサービスを提供し、競合に負けない事業を展開する考えです。

首都圏を中心に順調に店舗拡大を続ける株式会社スパサンフジ

会社名

株式会社スパサンフジ 【船橋温泉 湯楽の里】

事業内容

温浴施設の経営

設立

2011(平成23)年4月1日(株式会社サンフジ企画より分社化)

資本金

4000万円

従業員数

45名(船橋温泉 湯楽の里)

代表者

代表取締役 末吉 糧

受付にある野菜コーナー。業者とのやり取りもお任せ。野菜に詳しくなれるかも!
受付にある野菜コーナー。業者とのやり取りもお任せ。野菜に詳しくなれるかも!
受付では、いつもお声がけ下さるお客様も。地元ならではの距離の近さです。
受付では、いつもお声がけ下さるお客様も。地元ならではの距離の近さです。
店長が企画したフィッシュセラピーコーナー。何気なくテレビで目にしている流行が身近に感じるかも!
店長が企画したフィッシュセラピーコーナー。何気なくテレビで目にしている流行が身近に感じるかも!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接(2回)

▼【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください