仕事内容
登録スタッフと企業をつなぐコーディネーター業務をお任せします
◆未経験歓迎！充実した研修制度があるので安心
◆産・育休実績あり。ワーキングママも活躍中
≪世界中に人材ビジネスを展開するグローバル企業です≫
私たちランスタッド株式会社は、オランダに本社を置き、世界最大級の総合人材サービスを展開するグローバル企業。世界39の国と地域に4600以上の拠点を設けています。
日本には1980年に拠点を設立。
企業の人材ニーズに合わせて、登録スタッフへお仕事をご紹介。
双方にとってベストなマッチングを中心に担っていきます。
【具体的な仕事内容】
□新規登録者への説明会・面接
□スタッフへの仕事紹介、アフターフォロー
□求人広告媒体の選定、出稿手続き
□顧客企業様へのフォロー
□営業補助事務業務
上記業務を中心に行っていただきます。
★“人材採用”に関する知識全般を身につけて活躍！★
企業のお客様と登録スタッフ双方のフォローを行っていくのはもちろんのこと、
その他にもスタッフ採用に関する業務まで携わるため、
人材採用に関する知識をトータルで身につけていくことができます。
仕事の魅力
◆入社後まずは現場にて1ヶ月程度、業務の流れを覚えていただきます。
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◆本社にて研修
ビジネスマナーから人材業界のことや労働に関する法律の知識までしっかり学べます。
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◆現場見学
実際に登録スタッフの方が働く現場を1日体験させていただく研修です。1回から数回行う場合もあります。
ベストなマッチングを最大限に配慮している当社では、コーディネーターも登録・稼働スタッフの方と同じ気持ちを持ったうえで、さまざまにフォローしていくことが大切だという考え方のもと、このような機会を設けて全員が実践しています。
その他に、定期的に行っているeラーニング研修や、階層別研修も設けており、
常にスキルアップ＆キャリアアップを目指せる体制があるので、
目標を持ち続けながら働けます。
当社のコーディネーター職はメンバーの8～9割を女性で占めています。そのため、女性同士抱えやすい悩みなども気兼ねせず相談でき、互いに理解しあえるというメリットがあるので安心感を持って仕事に取り組める環境です。
チームワークを発揮して、フォローし合いながら業務にあたっていますので、
ワーキングママも調整しながら時短勤務で働くことも可能。
産・育休から復帰している実績も多く、長く腰を据えて働ける環境が整っていますよ！
