仕事内容
*≪未経験から大手企業のオフィスワークにチャレンジ！≫*
★充実の研修で、同期の仲間と切磋琢磨して成長できます！
★正社員登用あり
★キャリアアップも目指せる、豊富なキャリアパス！
あなたにお任せするのは、
大手クライアントから依頼されたプロジェクトで
スタッフの管理、研修、業務フローの改善、資料作成など、
プロジェクトがスムーズに進行していくようにサポートするお仕事。
プロジェクトに関わる多くの人から頼られ、感謝されるポジションです！
≪具体的な仕事内容≫
■研修資料の作成
■資料に基づいた研修の実施
■業務運用の改善・各種の調整業務
■スタッフの勤怠管理
■スタッフの採用業務
■品質管理 など
※あなたの適性やスキルを考慮して、少しずつお仕事をお任せします。
※クライアント先での常駐勤務です。経験豊かな先輩がチーム内にいるので、ご安心ください！
仕事の魅力
入社後は、同期入社のメンバーと一緒に導入研修からスタート。
仲間と共に切磋琢磨し、励まし合いながら未経験から成長できる環境です！
配属先のプロジェクトには、事務・サポート職未経験から成長した先輩スタッフが多く在籍。
そんな先輩がしっかりあなたをサポートするので安心です。
多彩な仕事があるので、事務の経験がある方はお持ちのスキルを活かしながら、さらに成長できます☆
年2回、正社員登用のチャンスがあります！
男女差もなくフラットな社風なので、その後も、リーダー、グループ長、マネージャーなどへのキャリアアップが可能。入社後間もなくグループ長に抜擢された女性もいます！
★正社員になれば以下のような休日もあるので、プライベートを楽しみながらメリハリのある充実した時間を過ごすことができます。
◆ENJOY休暇
6月から11月末の間に取得できる連続休暇。初年度は5日、翌年以降9日、10日、11日と年々日数が増え、最大13日取得できます。 海外旅行に活用した先輩もたくさんいます♪
◆REFRESH休暇
入社5年毎に与えられる10日間の休暇です。ENJOY休暇と合わせると、なんと23日連続の休暇に！
◆アニバーサリー休暇
自分や配偶者、子供の誕生日、または結婚記念日などに取得できる休暇です。
アピールポイント
●入社後は、本社での導入研修をご用意しています。（1～2週間）
業界や業務の知識、作業のノウハウなどについて学びます。
●実際の業務の進め方や資料作成のノウハウなどは、OJTで先輩スタッフが丁寧に指導します。（1～2週間。経験・スキルにより異なります）
その後も、先輩スタッフがフォローしますので、わからないことは気軽に聞いてください！
当社代表も女性。女性管理職が活躍しています！
男女に関係なくキャリアアップできる環境です。
