店舗アドバイザー★美しいカラダづくりを応援する【福岡勤務】

当社フランチャイズ店舗(ダイアナサロン)の支援を担当してください。

1)1人30～40店舗を担当し、店舗ごとの売上アップのサポートをします。商品勉強会の研修やトレーニング等を行い、担当店舗のオーナーをスキル面でもマインド面でも支えていくお仕事です！

2)売上管理や、販売に関するアドバイスも行います。オーナーが私たちのアドバイスを実践し、お客様に喜ばれたという話を聞いたときが何より嬉しい瞬間です。

★オーナーの良き相談相手になり、オーナーの方々と一緒に成長していくのが店舗アドバイザーです。
※担当の店舗支援のため、宿泊を伴う出張も月に3回程度あります。

教育制度について

入社後、本格的な研修を3ヶ月受けていただきます。サロンのオーナーやオーナー候補者、そしてサロンに訪れる登録会員の方々へ行う商品勉強会やトレーニングに一緒に参加していただく形式です。

資格取得支援制度について

事前申請制により、公的な資格の取得費用を負担します。これまでは簿記、Excel検定など、事務系のものを取得する人が多くいました。

女性管理職について

社員の75％は女性。管理職も女性が60％以上活躍中です。尊敬できる女性の上司が社内にたくさんいて、いろいろ相談もできますよ。

正社員

福岡研修センター／福岡市博多区博多駅前2−19−27 九勧博多駅前ビル8階 
電話 092−474−3945
※採用面接は福岡研修センター（博多区博多駅前）で行います。

【詳細・交通】

JR/地下鉄　博多駅（博多口）より徒歩5分

高卒以上
★未経験者歓迎
★下着のフィッティング指導を担当するため、女性限定募集(均等法適用除外)
【こんな人が向いています】
・人が好きで世話を焼くのが好き
・年齢、バックグラウンドに関係なく誰とでもコミュニケーションを取れる
・人が輝いていくのを一緒に喜べる
・時には陰からもサポートできる

【あると望ましい経験・能力】

「美が好き!人が好き!」という人であれば活躍できますが、営業経験者、販売経験者など、人とコミュニケーションをとりながら自分なりのやり方・アイデアで仕事を進めていた方は馴染みやすいようです。

【過去に採用した転職者例】

実は、選考の際に前職何をやっていたのかはあまり重視していません。逆に言えば、頑張り・意欲さえあれば、全員に平等にチャンスが与えられるのです。

研修センターの勤務です。現在6名の女性スタッフが活躍。みんな仲が良く、情報を交換したり刺激し合ったりしています。最初は少しおとなしい人でも、どんどん地を出して明るく変わっていくのが不思議です。

【年齢構成】

30代～40代が多く活躍しています。

9:30～18:00(実働7.5H)

【残業について】

月平均20時間程度

完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇 ※年間休日125日（2007年実績）
※業務の都合により、土・日の勤務が月に数回あります。その際は平日に振替休日を取得していただきます。

【産休育休活用例】

毎年数名の社員が利用しています。

賞与年2回・決算賞与制度あり（賞与＋決算賞与の合計5.0ヶ月/2007年度実績）、昇給年1回、交通費支給（月5万円まで）、社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、表彰制度、研修制度、総合福祉団体定期保険制度、産休制度、メンタルヘルス支援制度、資格取得支援制度

株式会社ダイアナ

■プロポーションメイキングの総合コンサルティング
■フランチャイズ事業
■ビューティライフスタイル事業
■フードライフスタイル事業
■ファッションライフスタイル事業

店舗数：約730店舗（2021年12月現在）

1986年7月1日

約250名（2021年12月末現在）

代表取締役社長 兼 会長／徳田 充孝

https://www.diana.co.jp/

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】一次面接（人事・採用部門担当者が担当します）
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【STEP3】最終面接（採用部門長が担当します）、適性検査
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内　定