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ゴディバ ジャパン株式会社 店長職◆ノルマに縛られない上質な接客を【正社員/契約社員】の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ゴディバ ジャパン株式会社

  • 店長職◆ノルマに縛られない上質な接客を【正社員/契約社員】

    • 正社員
    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

ゴディバのブランドイメージに合った
お店づくりをあなたにお任せします。

伝統のチョコレートブランド・ゴディバ。
ハイクオリティかつ豊富なラインナップの商品で
世界中にファンを持つプレミアムブランドです。

香り高いチョコレートの上質さもさることながら、
スタッフたちの接客にも定評があります。
そんなスタッフたちに長く活躍してほしいという願いから、
成長を支える研修も充実。
キャリアアップにも積極的に取り組んでいます。

大好きな接客の仕事を、充実の環境で続けませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

世界中が愛するプレミアムチョコレート・ゴディバの店長・店長候補
◆質の高い接客販売のスキルが身につく研修
◆個人の販売ノルマなし!お客様と向き合った接客を
◆女性スタッフ多数活躍!チームワークも良好


商品のクオリティと豊富なラインナップが世界中で愛されているプレミアムチョコレート・ゴディバ。
一見敷居の高いハイブランドに思われがちですが、スタッフたちの歩み寄る接客により、多くの方から選ばれています。
そのため、ゴディバは商品だけでなく接客スタッフの対応にも定評があります。

ゴディバのチョコレートをより多くのお客様にお届けするために、
あなたには店頭での接客販売の他、
店舗運営業務をお任せいたします。

…*★具体的なお仕事内容★*…
■店頭における接客・販売
■店舗運営に必要な管理業務(売上・在庫、商品の受発注など)
■店舗スタッフの管理(トレーニング指導、シフト作成など)
■売上戦略の立案 など

上記の内容は主に店長業務がメインです。
店長候補の場合は、店長の補佐としてサポート、店長不在時の代行業務などをお願いします。

…*★ゴディバの接客とは★*…
豊富な商品ラインナップをご用意し、若い方からご年配の方まで
多くのゴディバのファンに向けて私たちは接客をしています。
クリスマス、バレンタイン、お誕生日、記念日など、特別な日を彩るプレゼントとしても
喜ばれるゴディバのチョコレート。
「何か特別な贈り物ですか?」と声をおかけして用途や好みなどを伺い、
会話を楽しみながらご提案をするのがゴディバの接客スタイルです。

仕事の魅力

POINT01 充実の研修&サポートでキャリアアップも可能

本社で行われるトレーニングプログラム研修や、フォローアップ研修、上級職への研修など様々なプログラムが揃っています。ゴディバならではの上質な接客スタイルを学び、さらに継続的に成長を重ねていくことが可能です。
また、正社員登用や副店長・店長、さらにその上のエリアマネージャーなどへの昇進など、様々な道が用意されています。長く働き続けたいと思う女性を応援します。

POINT02 個人ノルマなし!チームワーク良好な職場です

お客様に寄り添う接客を大切にしているゴディバでは、個人の販売ノルマを設けていません。そのため各店舗のスタッフのチームワークは抜群で、全員でコミュニケーションを取りながら店舗の成長と向き合っています。ゴディバのチョコレートの魅力をどのようにお客様に伝えるか、スタッフ全員で試食をしながら考える作業は、チョコレート好きの心をくすぐる楽しいお仕事の1つです。

アピールポイント

教育制度について

<トレーニングプログラム>
・接客サービス研修/ゴディバの理念、チョコレートの専門知識などの理解を深め、接客サービスを体現するトレーニング
イメージアップトレーニング/プロフェッショナルとしての立ち居振る舞い、メイクアップ指導など  
・ロールプレイング/様々なシーンを想定した実践的な研修
・本社オリエンテーション/本社各部門の役割、業務内容などの説明 
・コミュニケーション、コーチング研修

女性管理職について

全国の店舗で、女性店長が活躍しています。
マネジメントとしての本社営業マネジャーのほか、スペシャリストのトレーナーといったキャリアステップがあり、活躍の場が広がります。

募集要項

雇用形態

正社員 契約社員

【正社員登用について】
経験・スキルによっては、正社員として採用いたします。
契約社員でも1年に2度、正社員登用を行っています。

勤務地

■全国各地の直営店 店舗
(山形県/石川県/千葉県/埼玉県/東京都/神奈川県/山梨県/新潟県/愛知県/静岡県/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/愛媛県/鳥取県/広島県/鹿児島県/沖縄県)

【勤務地エリア】
山形県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、石川県、山梨県、静岡県、愛知県、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、広島県、愛媛県、鹿児島県、沖縄県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆接客・販売経験のある方
◆専門卒以上
※店長/副店長経験のある方は、即戦力としてご活躍いただけます。

【こんな方に活躍していただけます】
○チームワークを大切にする方
○様々な立場/考えを持つ方と、円滑にコミュニケーションがとれる方
○接客・販売のプロを目指したい方
○スタッフ育成に興味がある方、携わりたい方

【あると望ましい経験・能力】
※下記経験お持ちの方歓迎します
○小売業界(食品、アパレル、雑貨等)での経験
○飲食・サービス業界(カフェ、レストラン、ホテル等)での経験
【過去に採用した転職者例】
洋菓子店/カフェ・大手コーヒーショップ/ホテル/アパレルメーカー/ジュエリー等の接客販売経験者、パティシエ経験者等、幅広い人材が活躍しています。

勤務時間

9:30~21:30の間でシフト制(実働8H)
※店舗により異なります

【残業について】
繁忙期以外は、ほぼありません。
★プライベートの時間を大切に過ごせます!

休日休暇

■月7~10日以上(2月のみ7日 / シフト制) 
■有給休暇(初年度10日)  
■慶弔休暇 
■産休・育休制度あり(取得実績あり)

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回 
■業績賞与年4回(店舗の売上達成率に応じて支給) 
■交通費全額支給 
■時間外勤務手当 
■定期健康診断年1回 
■社会保険完備 
■社員割引 
■慶弔金制度 
■制服貸与 
■正社員登用制度 
■バースデーゴディバ(誕生日に好きなゴディバ商品がプレゼントされる制度)※勤続1年以上の方

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

世界のブランド「ゴディバ」ならではのクオリティの高いサービスやチョコレートの知識も学びながら、伝統のあるゴディバの商品に誇りを持った社員一人ひとりが、常にお客様に自信をもって接客・商品提供をしています。副店長・店長、エリアマネージャーに昇格する女性スタッフも多く、女性が長く働きやすい環境です。グローバルな企業でしっかりキャリアアップをしたい方は、ぜひチャレンジしてみてください!

この仕事で磨ける経験・能力

「プレミアムブランドにふさわしい上質な接客」と「店舗のマネジメント力」

ゴディバには、接客サービスレベルを向上させるトレーニングプログラムが整っています。
これまでの経験を活かしながら、さらなるスキル&キャリアアップが可能です。

会社概要

世界ブランド“ゴディバ”は、その確かな品質と豊富な商品力で世界中のお客様に愛されています。

世界中で愛されているプレミアムチョコレートブランド“ゴディバ”。創業から86年という長い歴史と伝統から裏打ちされた確かなクオリティと、バラエティ豊かに揃った商品ラインナップは魅力的なものばかりです。伝統的でありながらも常に新製品を創り出しファンを魅了し続けています。現在は、カフェ併設店舗や新デザイン店舗なども展開し、お客様のニーズ・ライフスタイルにより合ったサービス提供に努めています。

世界ブランド“ゴディバ”は、その確かな品質と豊富な商品力で世界中のお客様に愛されています。

会社名

ゴディバ ジャパン株式会社

事業内容

◆菓子、乳製品、茶類、飲料等の販売および輸出入 
◆世界有数のプレミアムショコラティエとして、約90年の歴史を持つゴディバは、現在世界100カ国以上で展開しているグローバルカンパニー。トリュフやプラリネチョコレートをはじめ、クッキー、ドリンク「ショコリキサー」、アイスクリーム、ビスケットから、フレーバーコーヒーまで質の高い商品を提供し、世界中のお客様に愛されています。
◆日本国内 266拠点(2015年4月)

設立

1994年2月

資本金

1億1円

従業員数

870名

代表者

代表取締役社長:ジェローム・シュシャン

より多くのお客さまにゴディバの魅力をお伝えし、楽しんでいただきたいと考えています。
より多くのお客さまにゴディバの魅力をお伝えし、楽しんでいただきたいと考えています。
シーズンごとに次々と新しいアイテムを発表しています。
シーズンごとに次々と新しいアイテムを発表しています。
ゴディバに訪れるお客様の多くはリピーターの方。スタッフとの会話も楽しみの一つにご来店くださいます。
ゴディバに訪れるお客様の多くはリピーターの方。スタッフとの会話も楽しみの一つにご来店くださいます。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームよりエントリーください。
※応募時に「希望勤務地」を必ず選択して頂きますようお願い致します

【STEP1】応募フォーム情報による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。
【STEP2】面接 (1~2回/全国各地の面接会場) 
【STEP3】内定

※応募書類の返却は致しかねますので、予めご了承ください。