仕事内容
■来客・電話応対(受付、案内、電話取次ぎ)
■重要事項説明書、売買契約書等の作成・管理
■役所に出向いての登記調査
■契約時の相手先に対する重要事項説明
■自社保有物件の管理サポート(管理会社との窓口)
※月に1~2回程度、全国各地へ出張することがあります。ただし、営業行為はありません。
アピールポイント
基本的にOJTとなりますが、不動産のプロフェッシュナルが揃っていますから、不動産業界未経験の方でも理解できるように教育できます。
株式会社ユカリア 不動産部事務スタッフの転職・求人情報は掲載を終了しています。
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株式会社ユカリア
掲載終了日 08/03/03
※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
当社で扱う不動産は、病院のみならず、マンション、商業ビル、戸建用地など、実にさまざまです。また、その取引態様も、自社売買、仲介、SPCでの保有など、やはり多岐に及びます。
それらの業務を、役員を含めて4名という少人数で行っています。1人ひとりの職務範囲はとても広く、簡単に仕事内容を書くのは難しいのですが、「営業以外、全部」と考えていただいて差し支えありません。
アピールポイント
■来客・電話応対(受付、案内、電話取次ぎ)
■重要事項説明書、売買契約書等の作成・管理
■役所に出向いての登記調査
■契約時の相手先に対する重要事項説明
■自社保有物件の管理サポート(管理会社との窓口)
※月に1~2回程度、全国各地へ出張することがあります。ただし、営業行為はありません。
基本的にOJTとなりますが、不動産のプロフェッシュナルが揃っていますから、不動産業界未経験の方でも理解できるように教育できます。
正社員
本社(東京都港区虎ノ門1-4-2 虎ノ門東洋ビル8F)
勤務地エリアをすべて見る
短大・専門卒以上 35歳くらいまで
不動産部に配属されます。現在は部門長(30代男性)、営業(40代男性、30代男性)、事務(派遣社員)の構成です。経験・適性によっては株式会社虎ノ門キャピタル(100%子会社)へ出向・転籍となります。
9:00~18:00(休憩60分)
◆完全週休2日(土・日)
◆祝日
◆夏季
◆年末年始
◆有給
◆慶弔等
※年間休日約125日(カレンダーにより異なります)
◆給与改定年1回(1月)
◆決算賞与年1回(1月)
◆社会保険完備
◆交通費全額支給(上限5万円迄)
◆家賃補助
働く環境の特徴
この仕事の特徴
人々の生活になくてはならない医療機関を様々なサービスで支えている同社。2024年のIPOを目指しており、体制強化に注力している今、まさに変革期のまっただ中にあります。労務担当として携わる業務は幅広いですが、その分豊富な経験を積むことができるでしょう。きっと大きなやりがいを感じられると思います!女性社員も多数活躍しており、働きやすい環境も整っています。ぜひこの機会にチャレンジしてみてはいかがでしょうか?
当社では扱う不動産の範囲を決めていません。また病院再生や事業再生に絡む物件も多く扱っています。従って、少人数でありながら、幅広く不動産全般の取扱いについて知識が身につき、経験を積むことができます。
☆* 全国の病院の経営を改善する、意義のある仕事 *☆
当社は経営に課題を抱える病院の支援や介護施設の運営を通じて、現場に向き合い事業を展開してきました。今後はその現場起点のデータを活用した、新たなソリューション開発を推進していきます。現在2024年のIPOを目指し、準備を進めている最中。医療機関に留まらずより多くの方々へ高い価値を提供するために、全社を挙げて取り組んでいます。そんな変革期にある当社を、共に支えてくださいませんか?
株式会社ユカリア
・病院経営支援
・医療周辺事業
・高齢者施設の運営
2005年2月
1,355百万円
21,070百万円(2021年12月期)
143名(2021年12月現在)
代表取締役/古川 淳
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※応募の秘密厳守します。
【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】人事担当者による一次面接
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【STEP3】部門長による二次面接
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【STEP4】社長による最終面接
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内 定
※応募から内定まで2~3週間の見込みです
※ご都合によって夜間の面接も実施します
株式会社ユカリア
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