仕事内容
はたらく人と中小企業をサポート！当社オリジナルの人事評価制度サービスをご提案
★あなたの頑張りも正当に評価！月給30万円～+インセンティブ+賞与(本社)
★金曜日は19時に全員帰宅！ワークライフバランスも重視
「正当な人事評価をしたいけど、ノウハウがない…」
「大手企業のように高額なシステムは導入できない…」
そんな中小企業のお悩みを解決し、低価格で正当な人事評価を行えるのが、
当社が開発した人事評価制度運用サービス「ゼッタイ！評価」。
一昨年のリリース以来、
「これまでになかった画期的なサービス」と、大きな反響をいただいています。
あなたには、「ゼッタイ！評価」の専門スタッフとして、
はたらく人、中小企業、日本の社会を元気にする、大きなやりがいのあるお仕事をお任せします！
≪具体的な仕事内容≫
■人事評価制度運用サービス「ゼッタイ！評価」（クラウドシステム）のご提案
■サービスのアフターフォロー
導入企業に対して、適切な運用のサポートを行います。
仕事の魅力
●経営者として「辞めてほしくない人材が辞めてしまった経験がある」【65.5%】
●社員が会社を辞める理由第１位「給与と頑張りの連動がない」【52.5%】
●「人事評価や制度を見直す必要がある」【77.5%】
●人事評価をする立場の【74.8%】が「悩んだり困ったことがある」
※「〜中小企業の人事に関する調査〜 評価者編」より
調査の結果からも、人事評価に悩んでいる経営者や担当者、そして社員の姿が浮き彫りに！
だから導入した会社からは、「180°会社が変わった！」と高い満足度を得ています。
調査の詳細は当社のHPをご覧ください
⇒http://www.ashita-team.com/survey/
入社後は座学やロールプレイングなどの研修を行い、
その後は先輩社員に同行してOJTで学ぶので、3ヶ月後には独り立ちが可能です。
高い評価を得ている商材でご紹介なども多いため、
まずはパートナーとなっていただけるような企業に伺い、
徐々にサービス導入のご提案までお任せしていくのでご安心ください。
アピールポイント
*<充実の研修>*
◆パートナー企業が行うコーチング、ソーシャルスタイル理論、マネージメントなどの多彩なプログラムの研修や著名なコンサルタントを招いての勉強会を、当社スタッフも無料受講できます。
◆社外では数十万円の費用がかかる人事政策研究所の望月氏の研修を、定期的に無料受講できます。
◆社内には100冊以上の人事・営業関連のビジネス書があり、読書を奨励。感想を提出し評価されると、昇給へ繋がる可能性も！
女性が活躍している会社です。
正当な評価で男女に関係なく、スピーディーなキャリアアップのチャンスがあります！
