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株式会社メルローズ ストアstaff★未OK/夏・冬休暇を8日ずつ支給/産育休活用例多数の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社メルローズ

  • ストアstaff★未OK/夏・冬休暇を8日ずつ支給/産育休活用例多数

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

スタッフに長くはたらいてもらうため、
女性にウレシイ環境を整えました!

多くの女性に愛されるアパレルブランドを
多数展開している「メルローズ」。

女性が活躍する当社では
スタッフに長くはたらいてもらうために
“働きやすい環境”を整えています!

★産育休の取得実績が多数!
★結婚後も活躍する店長が在籍中◎
★育休から復帰し、時短勤務で働くワーキングママが活躍!
★夏季・冬季休暇を8日ずつ支給♪

せっかく働くなら、長く活躍できるブランドで
あなたらしく働きませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*正社員募集!
*設立40周年を迎える安定企業
*産・育休取得実績多数
*夏季・冬季休暇を8日ずつ支給


*「MELROSE claire(メルローズクレール)」とは?

自分らしくシンプルに、気取らないナチュラルなライフスタイルを楽しむ女性のために
心地よく肩の力を抜いて、さりげなく今の気分を感じさせるスタイリング。

*「alcali(アルカリ)」とは?

着心地のよい素材とデザインにこだわったアイテムを展開し
ファッションを楽しむ高感度な女性に向けて
カジュアルミックスコーディネートを提案します。

*「Soffitto(ソフィット)」
大人のためのカジュアルセレクトショップ。
プレミアム感の高いセレクトブランドを豊富に揃え、
オリジナル、インポートなど、バリエーション豊かなのが特徴。

*「Lourmarin(ルールマラン)」
自分のときを大切にした女性へ、
日常の中で手の届く贅沢を提案。

仕事の魅力

POINT01 *+:。.。 スタッフの声から商品化の実績も 。.。:+*

「声の通りやすさ」は、メルローズの魅力の一つ。
たとえば、店長の上に“コーディネーター”という担当者がいるのですが、
スタッフのひらめきや心配事、働く上での悩みなどを、すぐにキャッチしてくれます。
例えば「このカーディガンが人気で早々に売り切れそうです」と伝えれば誰よりもはやく仕入れたり、
「この形のパンツが人気です」と伝えると、翌シーズンに色違いの生産に繋がったことも。
現場の声を大切にする会社だからこそ、スタッフの働きやすい環境ができあがっています。

POINT02 *+:。.。 長く活躍したいあなたにピッタリ 。.。:+*

多くの女性が活躍するメルローズでは、スタッフが長く働けるような環境を整備しています。
例えば、結婚後も店長を続けるスタッフや、産休・育休を取得しているスタッフ、
その後復帰し時短勤務をしながら家庭と仕事を両立しているスタッフなど。
あらゆるステージにいる女性が、様々な都合で仕事を諦めずに済むよう、柔軟に対応しています。

アピールポイント

女性管理職について

入社から2年でサブ、3~4年で店長へ…スピーディにキャリアアップをした実績が当社にはあります。数字や働く姿勢など、あなたの頑張りをしっかり評価しますので、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

あなたの現住所、希望を考慮し、配属先を決定します。

【MELROSE claire】
*ロジュモンドクレール 二子玉川ドッグウッドプラザ店
*ロジュモンドクレール たまプラーザ店
*ロジュモンドクレール 東京ソラマチ店
*メルローズクレール アトレ吉祥寺店
*メルローズクレール 船橋ららぽーと店

【alcali】
*大阪梅田ディアモール店
*京都CUBE店

【Soffitto】
*ルクア大阪店

【Lourmarin】
*リバーサイドマーケット&ギャラリー 中目黒店

【勤務地エリア】
千葉県、東京都、京都府、大阪府

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

*未経験の方歓迎 
*第二新卒の方も大歓迎
*学歴不問

【あると望ましい経験・能力】
◎アパレル・服飾品販売経験者優遇

勤務時間

9:30~22:30(実働8時間/休憩1.5時間)
*店舗の営業時間に準ずる

休日休暇

◆月8日(シフト制)
◆夏季休暇(8日間)
◆冬季休暇(8日間)
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前産後育児休暇

*夏と冬に8日間ずつ休暇を支給
まとめてでも、1日ずつでも取得して頂けます。
1週間丸々休暇を取り、海外旅行に行くスタッフもいます。

待遇・福利厚生・その他

◆交通費支給(5万円まで)
◆各種社会保険完備
◆社員割引制度 
◆スポーツクラブ法人会員
◆リゾート施設利用
◆他委細面談

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「サービスの力でお客様に喜んでいただけるところ」が同社の一番の魅力。淡々と商品を売るのではなく、お客様のためを追求しながら、お店作りにも積極的に参加させてもらえるのだとか。未経験でもファッション・接客が好きならしっかり育てていく体制。店長だけでなく一般のスタッフも本部といい関係性を築けるのは、人を大切にするメルローズならでは!環境面での働きやすさは、長く続けるための大切な要素ですよね!

この仕事で磨ける経験・能力

*幅広い年代のお客様と接することで、接客スキルがアップします
*大人の女性にデイリークローズを提案することで、自分のセンスが磨かれます

会社概要

時代の空気をアレンジしたデザインながらも、決してトレンドに流されないブランド

私たちのものづくりの原点は「服はあくまでも着る人のためにある」という、ごく当たり前のもの。強い個性を放つ服ではなく、お客様自身のコーディネートにより個性を引き出す服づくりを続けています。1973年の創設以来、13ものブランドが生まれ、時代のトレンドにアレンジを重ねてきたものの、根底にある想いは今も変わりません。商品、店舗の空気演出、スタッフの人間性、すべてにおいて魅力的であることを目指しています。

時代の空気をアレンジしたデザインながらも、決してトレンドに流されないブランド

会社名

株式会社メルローズ

事業内容

衣料品の企画、製造、卸および販売

≪ブランド一覧≫
Tiara(ティアラ)
Liesse(リエス)
martinique(マルティニーク)
Soffitto(ソフィット)
alcali(アルカリ)
MEN'S MELROSE(メンズメルローズ)
MELROSE CLAIRE(メルローズクレール)
PINK HOUSE(ピンクハウス)
INGEBORG(インゲボルグ)
Karl Helmut(カールヘルム)
BONTON(ボントン)
CONVERSE TOKYO(コンバーストウキョウ)

設立

1973年6月1日

資本金

4000万円

売上高

年商170億円(2017年2月期)

従業員数

410名(2017年10月現在)

代表者

代表取締役社長:武内 一志

【CONVERSE TOKYO】ウェア、小物、バッグなど、シューズにとどまらないトータルコーディネートを提案。
【CONVERSE TOKYO】ウェア、小物、バッグなど、シューズにとどまらないトータルコーディネートを提案。
【Tiara】提案・アドバイスがメインの接客スタイルだから、じっくりとお客様との関係性を築けます。
【Tiara】提案・アドバイスがメインの接客スタイルだから、じっくりとお客様との関係性を築けます。
常連さんも多く、お客様からの信頼を実感できるから、毎日やりがいを持ってイキイキと活躍できます。
常連さんも多く、お客様からの信頼を実感できるから、毎日やりがいを持ってイキイキと活躍できます。

応募・選考

選考プロセス

*+:。.。 ここまでお読みいただき、ありがとうございます! 。.。:+*

興味が湧いた方はぜひ、店舗に足を運んでいただき
私たちの洋服やお店の雰囲気を見て、感じて欲しいと思っています。
「素敵!」「欲しいな…」そう思っていただける方であれば
当社で活躍していただけるはずです♪

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▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
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※結果については合否に関わらずご連絡いたします

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◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください