※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
派遣スタッフの採用を、企画から一貫して担当していただきます。
現在キャレオでは、企業からの求人の増加により、人材の確保が重要なテーマとなっています。
そこで、今回新たに「人材開発」スタッフを募集します。
今までは、個々で行っていた、求人広告の掲載や、採用イベント、それらの効果分析を一貫して行うことにより、効果的な採用活動を行える組織を作ります。
自分自身の成長を実感したい方、新しい組織で働く面白さを味わいたい方、是非当社で、一緒にチャレンジしてみませんか。
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
◆求人広告掲載◆
募集媒体の選定、広告の作成、応募者の管理までを一貫して行います。
◆採用イベントの企画◆
例えば「大規模な就職フェアに参加」、「プレゼントキャンペーン」など、派遣スタッフ採用のためのイベントを企画します。オリジナルの企画もどんどん提案してください。地方出張の機会もあるかも。
◆研修の企画・運営◆
派遣スタッフの研修を行います。PC研修、「WATACILワタシル」(メンタル面での研修)など、今ある研修の他にも、様々な研修の企画運営をお任せします。
◆効果分析◆
上記採用活動の効果分析、課題の抽出を行い、改善していきます。
募集要項
勤務地
本社:東京都新宿区
船橋登録センター:千葉県船橋市
横浜支社:神奈川県横浜市
- 【詳細・交通】
- 本社:JR新宿駅西口改札より、都庁方面へ徒歩約5分 地下道から直接33階へお越しください
船橋登録センター:JR船橋駅より、南へ徒歩約5分
横浜支社:横浜駅西口改札より、北西へ徒歩約9分
応募資格
■学歴不問 35歳くらいまで
■未経験者歓迎
■社会人経験のある方(業界・経験年数は問いません)
- 【あると望ましい経験・能力】
- 人事の経験、もしくはマーケティングに携わった経験のある方は大歓迎です!
※業界、年数問わず、どちらかの経験のある方はさらにキャリアアップすることができます。
- 【過去に採用した転職者例】
- 飲食店の店長をしていた人、メーカーで働いていた人、Web系のエンジニアとして活躍していた人など、前職はみんな様々。みんなに共通しているのは「人とコミュニケーションを取ることが好き」ということです。
配属部署
エンジニアリング事業部
※エンジニア採用の部署になりますが、人事は全員文系出身です。
※平均年齢20代の女性が多く活躍しています!
休日休暇
◆本社・横浜支社:完全週休2日制(土・日)
◆船橋登録センター:週休2日制(日、他週1日)
◆祝日
◆冬季
◆GW
◆有給
◆慶弔
待遇・福利厚生・その他
◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆社会保険完備
◆交通費支給(上限3万円迄)
◆従業員向け各種割引制度(宿泊・レジャー施設など)
女の転職!取材レポート
エントランスもオフィスも赤と白で統一され、洗練されたデザインの同社。
オフィスに一歩足を踏み入れると、さすが20代の女性が多く活躍しているというだけあって、とても賑やか。
08年に千葉、横浜に支社が開設され、社員全員で全国展開を目指している活気を肌で感じました。
「はたらく、わくわく」という同社のコミュニケーションコピーにあるように、
毎日刺激的な日々を送れそうですね。
この仕事で磨ける経験・能力
セミナーを企画したり、求人広告の企画、コピーライティングまで行えるのは、当社ならではの経験。マーケティング、採用ノウハウが身につきます。
あなたのキャリアを形成する上で、こうしたノウハウは非常に大きな武器となっていくでしょう。
会社概要
08年3月には横浜に拠点をオープン。全国展開へ向けて着々と準備が進んでいます!
創業30年以上の当社では、事業の安定した経営体制に甘んずることなく、積極的に新規事業分野にも挑戦し成長を続けています。エンジニア派遣からスタートした当社は今ではバックオフィスの派遣、人材の教育、紹介など、幅広い領域をカバーする総合人材サービス会社として、お客様から高い信頼を得るまでに成長。今後はさらに事業部ごとに体制を強化し、全国展開に拍車をかけていく予定です!
事業内容
総合人材サービス事業
(オフィスワーク・テレマーケティング・エンジニア・製造分野に関する派遣・紹介事業)
派遣事業(般13-010059)
紹介事業(13-ュ-010763)
従業員数
100名(2006年12月)
- 【平均年齢】
- 29歳
スタッフの情報は営業とコーディネーターですぐに共有しています
平均年齢20代の社内は活気があります!オフィスもきれいですよ
社員同士で助け合うカルチャーが根づいています
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】一次面接
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【STEP3】最終面接
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内 定
★応募から内定までは約2~3週間程度です。
※面接日や入社日に関しましては、希望を考慮しますのでご相談下さい。